0.劳动合同法关于培训费是怎么规定的培训服务期协议和劳动合同有何关联? 您好,找到想了解的问题了吗? 打开对话 全面解读 深度解析 劳动合同法关于培训费是怎么规定的 [问题分析]: 您好,您所提出关于劳动合同的问题,一般包括合同条款是否有效、无固定期限合同签署条件、劳动合同违约金效力、三方协议、未签署劳动合同维权等方面。在劳动合同纠纷中常见的jvzquC41okv/8=8870ipo8u13:85B790cyqz

1.培训协议有什么用“赔了夫人又折兵”是企业出资对员工进行培训时常有的担忧;但是出于对公司人才的培养和长远发展需要的考虑,对某些精英人员的培训又是不可避免的。其实用人单位为劳动者出资培训,可以与劳动者签订培训协议,约定劳动者接受培训后必须为公司服务固定的年限,这即是所谓的“服务期”。双料保证双方的权益实现。减少纠纷的发生jvzquC41okv/8?qcy0io1ufyu1933@840cyqz