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海大源企业培训采用顾问式培训,以专业的课程开发能力,为客户量身设计课程,协助企业建立内部培训体系。致力于为企业提供全方位的咨询和培训系统解决方案

磨刀不误砍柴工造物之前先造人凡是在工作中出的问题,最终肯定能从培训上找到原因大凡从培训上省下来的钱,肯定还会从废品中流出去

《财富》杂志预言21世纪最为成功的企业将是那些基于学习型组织的企业一些跨国公司称自己“惟一长久的竞争优势,或许是比对手学习得更快的能力”。

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★培训内容紧凑实用,替企业节省培训时间和成本并提高培训效率。★灵活的运用传统的课堂培训、案例讨论、角色扮演以及体验式拓展培训。★为了达到培训的预期价值,我们运用多种有效的培训效果评估工具进行培训效果的评估,并实时跟进培训的改进。

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★海大源内训的培训师均具有多年的企业管理经验与管理培训经验,拥有成熟的培训体系、积累了大量经典的案例和培训技巧。★海大源企业内训根据企业自身的行业特点和发展状况而“量身定制”的专门培训,授课老师、课程内容、教学方式均依据企业的培训需求灵活设置。

卓越管理类、礼仪服务类团队沟通类、专业技能类素质提升类、工程技术类

企业单位事业单位机关单位

卓越团队建设、卓越激励艺术、创新思维、管理者角色认知、人力资源相关专题、时间管理、高效执行力、卓越领导艺术、如何做好中层、领导者情商管理、提升正能量、企业文化建设、感恩的力量、如何制定企业战略、非人力资源的人力资源管理、企业核心竟争力塑造与持续、如何正确引导与管理

服务礼仪、商务礼仪、政务礼仪、餐饮礼仪、国际礼仪、医务礼仪、教师礼仪、客服礼仪、化妆礼仪、驾驶礼仪、形象塑造、公务礼仪、茶艺礼仪、公关礼仪、企业形象、个人修养、插花培训、色彩搭配、餐饮管理、客户服务礼仪、办公室礼仪、营业员礼仪

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3.企业管理教育培训中心:卓越的培训之旅,引领企业走向成功之路(2025企业培训体系的建立主要形式是培训中心,其主要职能是管理功能。根据企业的经营方针和总经理的领导,培训中心负责制定各个时期的培训计划并在各部门的配合下实施。这些计划包括新员工入职培训、员工升职培训、在职部门经理及主管级人员的培训,以及与各有关部门配合制定的岗位职责、操作规范、服务技巧等方面的培训计划。还包括jvzquC41o0tm{y}0eqs0|r}wpajfvjnn1468:960jvsm