你是否渴望在医疗健康领域挥洒才华，成就非凡？
你是否期待与顶尖医疗团队并肩作战，为生命保驾护航？
加入仁济医院管理培训生计划，开启你的无限可能！
一、关于我们
仁济医院始建于1844年，是上海开埠后第一家西医医院，承载着百年医学传承与创新使命。医院目前由东西南北四个院区和上海市肿瘤研究所组成，是一家学科门类齐全、集医疗、教学、科研于一体的综合性三级甲等医院。作为中国医疗行业的标杆，仁济医院连续16次荣获上海市文明单位称号，连续三届获得全国文明单位荣誉，并连续17年在上海申康医院发展中心院长年度绩效考核中荣获A等。建院以来，医院培养了中国工程院院士2名，数百人次入选各级人才培养计划，包括973首席科学家、长江特聘教授、卫生部有突出贡献中青年专家、国家杰出青年、上海市领军人才等。
仁济医院始终秉持“仁术济世”的院训精神，坚持“病人至上、质量为本”的服务宗旨，致力于建设国内一流创新型、研究型、智慧型、国际化医学中心，成为亚洲一流医学中心。为实现这一宏伟目标，我们深知人才是核心驱动力。
仁济医院特别推出管理培训生计划，旨在选拨和培养具备创新性思维、管理潜力的未来医疗行业的复合型医疗管理人才。
二、关于管理培训生计划
仁济医院管理培训生计划旨在发掘和培养具有全球视野、创新精神和卓越领导力的未来医疗管理精英。我们将为你提供：
l 全方位轮岗体验： 深入医院各个核心部门，包括医疗、护理、运营、财务、人力资源等，全面了解医院运作模式，积累丰富的实践经验。
l 量身定制培养方案： 根据你的个人兴趣和发展方向，制定个性化的培养计划，配备资深导师一对一指导，助你快速成长。
l 多元化学习平台： 参与医院内部培训、行业论坛、海外交流等项目，拓展视野，提升专业技能和领导力。
l 广阔的职业发展空间： 表现优秀者将有机会进入医院管理岗位，成为未来医疗行业的中坚力量。表现优异、考核优秀者有机会进入到仁济医院及其紧密医联体的管理岗位当中，收获职业生涯的成长与进步。
l 培训期2年，2-3个培训方向，全方位深入学习。
培训方向：行政、党务、医疗（含门急诊、住院管理、医院感染、医保管理、病案管理）、医学教育、科研管理、人力资源、医疗设备及后勤保障管理、智慧医院管理（含智慧医疗开拓、卫生信息技术）等。
三、我们期待这样的你
1、学历背景：全日制本科及以上学历，具有海外经历者、2025届应届毕业生优先。
2、专业要求：专业不限，医学、管理学、经济学、法学、信息技术、公共卫生、财务等相关专业优先。
3、综合素质： 热爱医疗健康事业；具备出色的学习能力、沟通能力、团队合作精神和领导潜力；有创新意识，心理素质好，敢于直面挑战。
4、其他技能：熟练使用office办公软件，具备一定的文字写作、数据处理和分析能力。
四、加入我们，你将获得
1、具有竞争力的薪酬福利：提供行业内具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利保障。
2、广阔的发展平台：与顶尖医疗团队共事，参与医院管理和项目研究，实现个人价值与社会价值的双重提升。
3、良好的工作环境：积极向上的团队氛围，让你快乐工作，快乐生活。
4、员工关怀：除免费体检、节日福利、丰富的工会社团活动外，“职工优享”制度更将仁济关怀惠及家属。
五、申请方式
个人简历、《面试人员信息表》、《名册》（后2项点击下行链接下载）邮件名为“应聘管理培训生+培训方向（可选择2-3个）+姓名”，除此3项外其他材料不必发邮箱
本人确保提供材料真实有效，无任何违纪违法行为，一经查实与事实不符视作自动违约并计档。
加入仁济医院，与百年名院共成长——你的贡献，成就仁济的未来；仁济的平台，成就你的非凡人生！