企业简历范文(共篇)

学历: 大学本科 、硕士(EMBA)

专业::工商管理

毕业学校:清华大学(本科)、牛津大学(EMBA)

工作年限:3年以上

手机: 58xxx58

自 我 评 价

有丰富的市场营销及团队管理经验,多年的企业一线实战及高层管理、执行经验。经济学、法学双学士;EMBA毕业。

求职意向:人力资源总监

期望工资:10000D15000

工作经历:

20xx/07--至今:广州医药有限公司

所属行业: 生物/制药/保健/医药

职位:副总经理、营销总监

职位描述

1.协助总经理进行全面的企业管理工作;

2.建立健全、不断完善公司的各项规章制度,如:日常管理、人力资源管理、绩效管理、薪酬管理、考核管理、营销管理等;

3.总结、明确、提炼公司已形成的价值观及文化理念,使之条理化、清晰化,为建立适应社会发展、文明进步的企业文化,一以贯之;

4.协助总经理及企业高层领导,对企业进行战略规划管理;在竞争日益激烈的社会里,要求企业有前瞻性的战略策略,为企业的长远发展指明方向;

姓 名:

国籍: 中国

目前所在地: 广州 民族: 汉族

户口所在地: 江西 身材: 165 cm65 kg

婚姻状况: 已婚 年龄: 28

求职意向及工作经历

人才类型: 普通求职

应聘职位: 系统管理员/网络管理员、信息技术经理/主管、

工作年限: 6 职称:

求职类型: 全职 可到职日期: 随时

月薪要求: 3500--5000 希望工作地区: 广州 中山

个人工作经历:

公司名称: 起止年月:-08 ~ -01京信通信

公司性质: 外商独资所属行业:通信/电信/网络设备

担任职务: 信息中心主任

离职原因: 辞职

公司名称: 起止年月:-07 ~ 2008-08保胜(广州)光电有限公司

公司性质: 外商独资所属行业:通信/电信/网络设备

担任职务:

工作描述: Active Directory、WSUS、ISA、卡巴斯基企业版防毒软件终合管理,一人负责全公司230余台电脑的管理工作

离职原因: 辞职

公司名称: 起止年月:-09 ~ 2006-06中山励华铭板有限公司

公司性质: 外商独资所属行业:造纸/印刷

担任职务: 电脑管理员

工作描述: 软硬件维护、ERP服务器管理及局域网管理

离职原因: 辞职

志愿者经历:

教育背景

毕业院校: 南昌大学

所学专业一: 计算机应用 所学专业二:

受教育培训经历:

语言能力

外语: 英语 良好

国语水平: 精通 粤语水平: 良好

工作能力及其他专长

1、精通PC机所有操作系统的安装、使用、设置和维护,熟练安装配置DHCP、WSUS、AD、DNS服务,能独立架设FTP、MAIL等Internet服务,能独立组建局域网并管理(5年经验);

2、精通ISA企业级路由防火墙布置,能熟练地运用ISA策略打开或关闭指定电脑对网络的访问以及利用ISA发布内网的FTP、MAIL等服务对外开放(4年经验);

3、熟练运用Windows自带的`系统安全策略防止计算机被非法访问,能独立布置大型网络版防病毒系统并管理(4年经验);

4、精通计算机及外围设备、一体机设备等驱动程序安装、维护及故障排除(6年经验);

5、熟练操作数据库SQL Server/MYSQL,接触过Oracle,负责过ERP系统的数据库管理工作,对金碟软件有一定了解(5年经验);

6、熟练使用DELPHI开发小工具,或配合MSSQL/MYSQL/Oracle进行软件开发(2年经验);

9、熟悉Lotus服务端架设及客户端配置(2年经验);

10、熟悉SonicWALL硬件防火墙的安装及调试(2年经验);

11、对三层交换机有一些认识;

12、红帆OA二年以上管理及使用经验。 已获得微软MCSE升级版:“MCTIP Enterprise Administrator 证书”。

详细个人自传

其实有了一定的功底加上互联网的帮助,没什么事情是解决不了的。

个人联系方式

通讯地址: 频道

电子邮件: **@ 个人主页: /

姓名:性别:男

年龄:27岁学历:本科

工作年限:2年婚姻状况:未婚

户口:南宁市身高:165cm

居住地:广东省东莞市近期任职:班长

希望地区:深圳市广州市东莞市

希望岗位:企业管理企业策划项目经理

公司性质:电器、电子、通讯设备

担任职位:班长

离职原因:--

工作职责和业绩:

试作新机种,制定生产计划、生产流程,安排与教导员工,负责产线的事项。

达成每天的生产计划,注重产品品质和效益的提高。

员工团结一致,和睦共处。产能,品质达到并超出要求。

公司性质:医疗、卫生事业

担任职位:健康专员

离职原因:--

工作职责和业绩:

服务客户并向客户介绍产品。教育经历成都理工大学工程技术学院-09-2009-07

最高学历:本科

专业名称:工商管理

专业描述:从事专业化的工商企业管理工作,所学的`课程有:管理学、现代公司理论与运行、运营管理、物流管理、质量管理、财务管理管理信息系统、统计学、管理软件、公共关系、国际贸易理论与实务、人力资源、市场营销、市场调查与市场预测。毕业设计:从消费者的购买决策浅谈企业文化的影响力

技能专长技能专长:

一、语言能力:掌握英语听说读写能力、普通话流利、精通粤语。

二、计算机能力:熟练操作办公自动化软件,计算机的硬件与软件安装和维护,计算机二级、以及专业软件vfp数据库。

三、熟悉生产管理

四、小车驾驶能力(持有c1照)

语言水平:

英语:一般

粤语:熟练

企业招聘简历模板

基本情况

姓名

性别

(照片)

出生年月

身高

身体状况

民族

政治面貌

籍贯

E–mail

地址

邮编

学校

学历

专业

自我评价

技能/专长

求职意向

专业课程 (课程名,成绩,专业排名)

课程名

成绩

专业排名

课程名

成绩

专业排名

社会实践经历

主要社会关系(姓名,与本人关系,目前状况)

兴趣爱好和其它

企业网管简历

姓 名: xxx

性 别: 男

民 族: 汉族

政治面貌: 团员

出生日期: 1986年10月

婚姻状况: 未婚

学 历: 大专

技术职称: 中级

毕业院校: xx信息技术学院

所学专业: 计算机网络

外语水平: 英语三级

电脑水平: 专业

工作年限: 3年

联系方式: 13888888888

求职意向

工作类型: 全职

单位性质: 不限

期望行业: 计算机、互联网、电子商务

期望职位: 信息安全工程师、网络工程师、系统管理员

工作地点: 不限

期望月薪: 不限/面议

教育经历

起止年月:7月至207月

学校名称:xx信息技术学校

专业:    计算计网络

所获证书: 网络工程师证   OSTA网络工程师

工作经验

.7-.6      xx科技企业      局域网维护及周边办公设备维修技术员

2007.7-.2      xx电脑城        售后服务维修工程师

专业技能

熟悉操作系统安装、TCP/TP配置、office办公软件、中小型居域网设计方案及管理与安全的维护。

熟练windows、xp、Vista操作系统的配置安装。

可以对计算机,打印机(电脑周边设备)进行排错与维护。

会简单的路由器和交换机的'配置(高级路由)、活动目录和路由。

对网页网站设计和综合布线有一定的了解,

有一定的工作经验和实战经验。

自我评价

细心;开朗大方、乐观积极向上。

有团队合作精神和责任感;学习能力强,适应能力强。

有较强的沟通、组织、协调能力和自控能力;敢于迎接挑战。

在求职的过程中个人简历起到怎样的作用,在竞争方面又能起到怎样的作用,这是更好利用个人简历的来在竞争中为自己加分,进而才能在有效的击败竞争对手。在编写个人简历之前,也要根据个人简历的作用,来从中领悟到个人简历的.竞争力包括有哪些方面,像是个人简历整体外在形象、个人简历的基本内容,还有个人简历中所突出的重点部分等等,这些都是可以作为竞争优势。

利用个人简历来击败竞争对手,简单来说就是通过个人简历来顺利的获得求职面试的机会,从而来提高求职成功率。在这里个人简历能够顺力的通过筛选,也就是人通过其高品质的简历效果。编写出高质量的个人简历,一来要能够的明确的指导什么样的个人简历更具有吸引力,二来要学习个人简历的写作技巧,尤其是在语言的使用方面。

个人信息

姓名:yjbys

目前所在:广州年 龄:29

户口所在:梅州国 籍:中国

婚姻状况:未婚民 族:汉族

培训认证:未参加 身 高:168 cm

诚信徽章:未申请 体 重:56 kg

求职意向

人才类型:普通求职

应聘职位:计算机软件:,计算机软件:,计算机软件:

工作年限:5职 称:无职称

求职类型:全职可到职日期:一个月

月薪要求:3500--5000希望工作地区:广州,,

工作经历

广东约瑟纸塑有限公司 起止年月:2006-04 ~ 至今

公司性质:外商独资 所属行业:造纸/印刷

担任职位:系统/网络管理员

工作描述:负责广州公司软件及硬件系统中心信息化构建与管理维护,网络与机房服务器设备的组建管理,SQL server管理维护,协助维护Oracle,各系统与网络的运行状态自动监测与排障.根据生产需求制定解决方案.制定IT新政策,推广并实施IT新技术.

1.公司HP服务器管理与维护,计划服务器各项事务,包括警告备份等,保证数据的安全性与完整性.

2.负责电子传真系统构建管理培训与技术支持,成功地解决了公司120多个用户手动传真费时费力的情况,提高工作效率,也为公司节约了大量资源(无法统计的人力资源,13万张A4纸,1/3通讯费).

3.成功利用apache,mysql,php调试开源项目管理系统Dotproject并运用,负责培训及支持.满足各部门集中处理项目事务的需求,减小管理成本.

4.负责Maxload的培训与支援,培训部分香港公司同事与广州公司同事,以使之能更快捷方便地处理装柜事宜,帮助山东分公司同事处理装柜.

5.参与Lotus Notes 操作培训与技术支持.对办公室同事进行操作培训.

6.实施卡巴斯基企业版的安装与管理维护,利用管理工具处理客户端各项任务,实施自动预警任务等功能.

8.计算机应用技术支持.

离职原因:

广州鹰宏咨询服务有限公司 起止年月:-07 ~ 2006-04

公司性质:外商独资 所属行业:专业服务(咨询,翻译,猎头)

担任职位:系统管理员/网络管理员

工作描述:1.公司局域网的组建维护(配置win2000server,winserver,FTP,email服务器).各单机日常维护管理;ADSL接入,FTP服务器构建;网络推广.

2.负责公司网站制作与维护。

离职原因:

教育背景

毕业院校:番禺理工学院

最高学历:大专 获得学位: 毕业日期:2004-07

专 业 一:计算机应用专 业 二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

-092004-07番禺理工学院计算机应用大专-

语言能力

外语:英语 一般粤语水平:良好

其它外语能力:

国语水平:精通

工作能力及其他专长

超过5年系统管理员工作经验,熟悉企业内部Windows网络,Web 、FTP服务器系统管理,SQL server,网络布线;

熟悉OSI7层模型,能配置CISCO路由器,三层交换机网络设备;

能自行组建Lotus Domino/Notes系统并进行管理,安装、调试、管理用户;

熟悉各类常用软件、photoshop、VisualBasic等系列应用软件;

熟练操作微软的各种操作系统及计算机软、硬件的日常维护工作,较强的硬软件故障处理能力,较强的独立工作能力;

熟悉网络,具有一定的win2003 server,ghost,ftp,DNS、DHCP、VPN、远程访问、网络安全、组策略、活动目录等知识;

个人评价

乐观向上、积极进取;

具备较强的企业行政管理能力与组织协调能力;

能够与不同范围、不同层次、不同职级的人群进行有效沟通,善于思想工作;

注重团队协作,成压力强

出纳简历是求职的先行军,求职简历写的好才能让在职人员有求职面试的机会。

个人信息

yjbys

性 别: 女

年 龄: 30岁 民 族: 汉族

工作经验: 8年以上 居 住 地: 浙江台州 温岭市

身 高: CM 户 口: 浙江台州 温岭市

自 我 评 价

工作认真负责,诚实守信,热爱工作,全心投入,喜欢钻研业务技能,学习业务知识,去发现工作中需要研究探索的东西,改进工作方法,提高工作效率

求 职 意 向

希望岗位: 财务/审(统)计类-会计助理 财务/审(统)计类-出纳员 行政/人事类-人事助理

寻求职位: 会计助理,出纳员,人事助理

希望工作地点: 浙江台州温岭市

工作目标 / 发展方向

会计助理,出纳,人事助理(保险公司勿扰)

工 作 经 历

▌-12---03:温岭市泰基贵翔机械制造有限公司

所属行业: 机械制造、机电设备、重工业(私营企业)

担任岗位: 财务/审(统)计类/会计

职位描述:1、负责客户往来应付账款的核对与催款

2、负责与政府各级单位的联系

3、负责客户货款额度的跟进

4、员工工资的核算

5、协助上级领导执行其他事件

6.负责社保、工伤的上报及工伤事件报销的处理

▌-10--2011-12:台州大豪家具有限公司

所属行业: 家具、家电、工艺品、玩具(私营企业)

担任岗位: 行政/人事类/行政助理

职位名称: 行政人事助理

职位描述:工作职责:1.管理员工人事档案,办理入、离职手续。

2.负责宿舍安排、分配及管理工作。

3.负责员工宿舍电费的统计工作。

4.负责社保上报,协助生产部处理好工伤事件。

5.负责保安、清洁工及食堂的缉查工作。

6.负责会议主持及做会议记录。

7.负责办公室与生产车间的5S缉查工作。

9.协助上级签劳动合同。

10.办公用品的申购、管理、分发及各部门办公用品消耗费用的核算。

11.协助上级执行各项规章制度。

▌-02--2009-10:浙江温尔思家纺有限公司

所属行业: 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具…)(私营企业)

担任岗位: 财务/审(统)计类/统计员

职位名称: 统计员

职位描述:1.运用K3软件对各门店及车间半成品产品做出库入库帐。

2.核算裁剪车间的面料用量。

3.员工工资核算。

教 育 经 历

2011-03--2014-02 南开大学 财会类/会计 大专

技 能 专 长

语言能力: 英语:一般;

计算机能力: 中级

计算机详细技能: 熟练掌握运用WORD和EXCEL软件

英语:一般(能简单进行邮件联系)

计算机:熟练掌握运用WORD和EXCEL软件

熟悉金蝶ERP、OA软件操作

熟悉指纹考勤机与ICP考勤机操作

拓展阅读:求职者如何提高编写个人简历的技巧

在求职之前每一个求职者们都会先编写好个人简历,个人简历写的好则获得面试的机会就大,因此很多求职者们都非常在意个人简历的质量。在编写个人简历之前要先清楚各简历项目的作用,还要学习写作技巧。那么,求职者如何提高编写技巧呢?

首先,要对优秀个人简历的标准有所了解

求职者学习编写个人简历的技巧,就是为了能的写出优秀的'个人简历来。在学习编写个人简历技巧之前,需要先了解什么样的个人简历是优秀的,优秀个人简历的标准有哪些。如此一来,在学习编写个人简历技巧的时候就有了目标,也更好的把握好技巧。

其次,要有意识的学习写好个人简历

很多求职者在编写个人简历的时候,并没有意识到个人简历质量好坏会影响到求职的结果,那么编写个人简历技巧就很难提高。求职者要想提高编写个人简历的技巧,必须要有意识的去学习如何来写好简历,当你愿意来学习写作技巧时,就会有很多门路。

最后,通过多阅历一些优秀个人简历来提高技能

学习写作技巧,最基本的方法就是多写、多看,多的阅历一些优秀的个人简历。从优秀的个人简历中看到其山观点是如何表现出来的, 也可从前人所写的优秀简历中总结经验。此外,在个人简历的的设计上可以多的借鉴优秀作品。

求职者在编写个人简历之后,还可以找专业导师来指导一下,吸收一些经验,据调查显示通过辅导后的个人简历效果更好。

企业招聘简历模板

企业招聘简历表

招聘岗位

专业要求

学历要求

人数

其他要求

姓 名:***** 出生年月:1984-12

性 别:女 身 高:162

婚姻状况:未婚 籍 贯:江西南昌

政治面貌:共青团员 目前所在地:

• 求职意向

期望职位:企业策划

职位类型:均可 工作地点:义乌市

工资待遇:1500-元 住房要求:面议

• 工作经验

工作经验:1年

工作经历:

7月至209月在广州天音通信有限公司 担任业务员,待遇800.公司主要产品手机因要开学了而离职

• 教育背景

最高学历:大专 毕业院校:江西南昌工程学院

第一外语: 水平:普通

计算机能力:熟练 其它能力:

简历就是企业敲门砖

每个人的简历大都包含以下几类信息:以前在哪工作,自己的背景如何以及相应的工作职责。当然还需要介绍一下个人技能与个人素质,虽然并不知道能否在未来的职位上派上用场,还是不能忘掉这重要的一笔。然而,遗憾的是,所有这些信息都没有准确地告诉招聘者你的价值之所在,一封求职简历究竟是否石沉大海最后还是要取决于招聘者对你的能力预期——99%的求职简历正是因此而宣告失败。

预先取之,必先给之

销售人员中有这样一句市场箴言:如果要让客户购买你的商品,最好先提供一份免费样品,以此作为推广业务的“敲门砖”。这样做不仅令客户尝到了甜头,而且有效地证明了产品的质量。

求职简历也是一样。向未来的.顾主提供“敲门砖”可以使他们了解你的价值究竟在哪里,使他们相信你是希望为他工作,而不是随便地混口饭吃。

敲门砖是什么?

怎样才能向用人单位提供一份免费的样品,使他们对你有个全面的了解呢?方法如下:

1.你所工作的领域最需要什么技能?不要仅仅局限在自己的范围内。回顾一下工作中的成绩,总结辅佐老板的经验,探讨一下获利的最佳方式。没必要把这些写入个人简历,因为帮助了前任老板并不等于你能帮助未来的顶头上司。你需要把这些历史性的东西包装起来,向他她传达这样一个信息:我可以为你做这些事。

2.了解未来顾主的需求。销售人员不会盲目地送出任何礼物,他们知道自己要获得什么。介绍自己的优势也不能盲目乐观,你需要了解未来公司面临的各种问题以及可能的挑战。不妨阅读有关该企业文化的资料,跟踪一些新闻报道,掌握一些行业信息,你甚至可以直接给人事部打电话,联络其竞争对手,这样获得的信息可能更加全面,更有指导意义。

3.翻回头来思考你的过往成绩,开列一个清单,看看自己究竟采用了哪些技能,有哪些技术或优势对这家目标企业具备实际意义。

送出“敲门砖”

在简历中开辟一个全新的板块,在这个板块送出你的“敲门砖”。位置最好选在文首,你的名字之下。文字不需太多,两行即可。内容尽量具体,最好有多个版本。

下面是些蹩脚“敲门砖”的范例,建议尽量避免:

1.“工作努力,富于敬业精神,希望获得晋升的机会”

点评:每个合格的员工都应具备这种基本素质,否则怎样推进企业的事业发展?

2.“销售能力强,市场经验丰富,掌握充分的交流技巧,保证完成公司的项目任务”

点评:说了半天也没指明自己能为公司做点什么,失败!

3.“由于善于同人打交道,我能为任何公司带来巨大的价值。”

点评:这种说法太笼统了,根本没有点到招聘者需求的要害。人际交往能力是所有职位对员工的基本要求。

下面是比较成功的“敲门砖”,不妨借鉴一下:

1.“由于比较善于同运输部门打交道,我能够为公司的业务节约大量的成本,此外,我还可以令贵公司的运输部门更为现代化。”

2.“我可以通过向公司的销售人员传授销售经验来增加公司的收入和利润,同时,我还擅长与目标市场的权威人士保持良好的关系。” 一块成功的”敲门砖“需要有平日的工作经验做积淀,所以在工作中保持旺盛的工作热情与极大的进取精神才是成功的关键。

个人信息

姓 名:xuexila

性 别:女

婚姻状况:未婚

民 族:汉

户 籍:安徽

年 龄:25

现所在地:山东

身 高:168

求职意向

希望岗位:商务助理

工作年限:3年 职称:无职称

求职类型:全职 可到职日期:随时

月薪要求:面议

工作经历

xx年3月—至今 xx有限公司,担任电子商务助理。主要工作是:

1、负责商品在线的日常运营和营销事务;

2、协助产品线的运营,确定主推商品、配合推广促销、策划活动方案、产品编辑等;

3、根据业务情况,与客服部、仓储部、设计部等进行工作协调。

xx年3月—xx年7月 xx有限公司,担任电子商务助理。主要工作是:

1、负责项目商务策划和实施,建立和完善产品选型、新产品的技术推广、技术情报管理制度;

2、商务信息的收集、整理、分类,对项目信息时时跟踪;

3、整理、编制商务文件模板,改进和规范工作流程,收集并对往来商务信函、传真、邮件存档备查。

教育背景

毕业院校:武汉大学

最高学历:本科

毕业日期:-07

专 业:地理信息科学

语言能力

英语水平:优秀

国语水平:优秀

粤语水平:一般

自我评价

本人性格随和乐观,积极向上,爱好广泛,喜欢钻研,工作认真负责,拥有较强的组织能力和适应能力,并具有良好的身体素质。乐于沟通,易于融入集体,乐于助人,学习能力较好,注重理论与实践相结合。在工作中不断提高专业知识之余,同时也在不断地提高做事的的能力,争取将工作做得更好。

行政/后勤

人力资源

职位名称:行政后勤 ; 客户经理 ; 市场专员 工作地区:湛江市 ; 待遇要求:1200-1500元/月 不需要提供住房 到职时间:可随时到岗    技能专长  语言能力:英语 熟练 ; 普通话 标准 计算机能力:证书 全国计算机等级考试一级 ; 综合技能:成熟稳重,能承受工作压力,有较强的沟通交流、业务拓展以及团队管理能力    教育培训  教育经历: 时间所在学校学历 9月 - 207月中南财经政法大学本科 培训经历: 时间培训机构证书    工作经历    所在公司:武汉恒成经贸有限公司 时间范围:年7月 - 2009年12月 公司性质:民营企业 所属行业:贸易、商务、进出口 担任职位:销售助理 工作描述:1、接听客户来电,咨询,接单,记单,协助出单,及时解决客户疑问; 2、直接打电话与客户沟通; 3、客户拜访接待; 4、协调与其他部门的合作; 6、发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议; 7、完成临时交办的其他工作 离职原因:实习结束   所在公司:美国友邦保险有限公司湛江营销服务部 时间范围:2月 - 月 公司性质:外资企业 所属行业:金融业(投资、保险、证券、银行、基金) 担任职位:寿险营销员 工作描述:主要负责客户的开发,营销,跟踪服务等等,根据客户实际情况为客户制定合理的保险保障计划,提供金融理财等等的`咨询服务,定期接受公司的系统培训,提升个人的金融理财能力,个人综合能力 离职原因:收入不稳定   所在公司:美国友邦保险有限公司 时间范围:年12月 - 3月 公司性质:外资企业 所属行业:金融业(投资、保险、证券、银行、基金) 担任职位:经理助理 工作描述:会议记录,客户咨询,招聘、入职办理,人事档案管理,协助经理制订公司各项管理制度及业务计划,经理交代的其他事务 离职原因:寻求更好的发展    其他信息  自我介绍:本人真诚守信,工作认真负责,善于沟通、做事细心,学习能力强,团队意识强,服从上级安排,希望我会成为贵公司的一分子,为公司的发展尽自己最大的能力。联系电话:18902507126 发展方向:·行政后勤·客户经理·市场专员

不管从事什么工作,都应该认真对待,用心做好。我会全力以赴,做到最好。 其他要求:基本工资/中餐补贴/交通津贴/通讯补助

联系方式

企业项目经理简历模板

企业项目经理简历模板

个人信息

XXX

性  别: 男

婚姻状况: 已婚 民  族: 汉族

户  籍: 湖北-仙桃 年  龄: 34

现所在地: 广东-深圳 身  高: 171cm

希望地区: 广东-深圳、广东-东莞

希望岗位: 工业/工厂类-工程经理/主管

电子/电器/元件类-家用电器开发工程师

寻求职位: 研发经理、项目经理、研发设计经理

教育经历

19XX-09 ~ 20XX-07 湖北大学 机械制造 大专

19XX-09 ~ 19XX-07 仙桃中学 理科 高中

工作经验至今7月工作经验,曾在4家公司工作

**公司 (20XX-07 ~ 至今)

公司性质: 跨国公司(集团) 行业类别: 家具、家电、工艺品、玩具

担任职位: 项目经理 岗位类别: RD/研发经理

工作描述: 浙江绍兴苏泊尔生活电器有限公司坐落在国家级经济开发区—-浙江省绍兴市袍江新区,公司现拥有员工4000多名,占地约432亩,主要生产电压力锅、电磁炉、电水壶、豆浆机、面包机、料理机、电炸锅、咖啡机八大系列厨房小家电产品。

浙江绍兴苏泊尔生活电器有限公司是浙江苏泊尔股份有限公司的下属子公司,于20XX年正式投产。依托苏泊尔优秀的品牌效应和股份公司日臻成熟的销售体系,成功建立起自己的营销网络,产品进入了中国县市以上的各类终端卖场,成为市场上最受欢迎的小家电品牌之一。 公司目前正大力开拓海外市场,正从无到有、从少到多,自从与SEB集团联合后,更加加强了与欧盟、北美、东南亚、香港等国家和地区客商的联系与合作,作为电炊具的项目经理,主要负责电炸锅,面包机,电压力锅等新产品的设计研发管理和跟进控制工作。具体工作如下:

1负责对新产品的立项和整个产品项目的运作进度控制,如安排产品EB ,MB PP的试产排期的确定以及各阶段产品问题点的改进,,对模具跟进改善和样板确认等。

3负责安排跟进整个产品的相关技术的文件的审核和SEB方面的沟通确认,如QNE,TS,LUP等,对新项目产品各个开发阶段的跟进,协调安排项目工程师对EB,MB PP 试产各环节的相关问题改善和跟进等,控制新产品的研发进度,保证产品在计划排期内上市。

4在整个项目运作中,负责协调项目组内部相关人员,如采购部,品质部,生产工艺部项目组成的沟通及整个产品运作中安规技术资料的整理提交认证公司认证,并对认证实验室提出的各安规问题进行改善和安排跟进解决!

离职原因: 欲寻找更好的发展机会

**公司 (20XX-10 ~ 20XX-06)

公司性质: 外资企业 行业类别: 家具、家电、工艺品、玩具

担任职位: 高级项目工程师 岗位类别: 产品开发经理/主管

工作描述: 东莞汇勋电器制品有限公司是隶属于美国Jarden集团旗下的一家子公司,主要生产电风扇、暖风机、增湿机、空气清新机及慢热煲,咖啡壶等小型家电产品。自己的品牌主要有Bionaire, Sunbeam,Holmes,Oster,Patton,Titan等,我主要负责本公司暖风机,咖啡壶产品的开发设计项目跟进,和美国总公司相关部门的沟通和产品项目开发设计的改进等工作。

1负责跟进新产品的立项和整个产品项目的运作,如EB ,MB PP的试产排期的确定以及各个 阶段模具跟进改善和样板确认等。

离职原因: 寻求更好的发展空间

技能专长

专业职称:

计算机水平: 高校非计算机专业二级

计算机详细技能: 能熟练操作WORD,EXCEL2000等办公软件,熟练运用AUTOCAD2000,PRO/E(野火),UG,SOLIDWORD等计算机设计绘图软件,对新产品进行结构设计有一定实际工作经验,对CE,UL,GS,JPE等安规有较深的认识与了解,对计算机网络及电子线路图亦有一定的认识与了解。

技能专长: 机械设计,产品的安规,能熟练操作WORD2000,EXCEL2000,AUTOCAD2000,PRO/E(野火版),UG3.0,SOLIDWORD2006等计算机软件,经过系统的ISO9001:2000国家标准质量体系认证培训,了解 ISO9001:2000各运作程序,对机械零部件结构,五金模,塑料模,压铸模等有很深的了解,分析产品结构,模具结构,对试模过程出现的问题进行检讨,分析,改善;对将来有可能发生的问题要有预见,进行失效模式分析(FMEA手法);开发生产制程,严格进行生产成本管控,控制不良率的产生,进行制程分析及改善,并有较强实际的设计开发经验和团体带队经验,了解UL,CE,CAS等安规,能熟练运用IE手法解决新产品在导入及试产,生产中发生的各种问题。

语言能力

普通话: 流利 粤语: 一般

英语水平: 口语一般

英语: 一般

求职意向

发展方向: 欲从事小家电(子)产品开发设计管理及相关类似工作,本人从事小家电(子)及产品设计工作11年积累了一定的工作经验,平均每年带领团队为公司设计开发相关电器产品5款以上,其中为公司设计开发上线投产近4款以上,为公司平均每年增加经济效益近150%.

自身情况

自我评价: 本人能够熟练操作绘图设计软件AUTOCAD2000,pro/e(wildfire),UG,solidwork2006以及 WORD2000,EXCEL2000等办公软件等,有较强的绘图设计能力 ,了解新产品开发流程,对新产品组件机械结构设计,产品零部件结构的装配组合设计有较深的实际理论经验,对电子元器件各性能等亦有一定的认识,并经过公司内部产品安规理论培训,熟悉家电,电子电器产品UL.,CUL,CE,GS,JPES等各安规,且经过ISO***的系统培训,了解新产品设计开发流程,且能灵活运用IE手法处理各种产品开发设计等方面的问题。工作踏实,求实上进,与人为善,与同事沟通协调能力强。

基本信息

姓 名:***

性 别:男

出生日期:****年**月

婚姻状况:未婚

联系地址:**********

求职意向

应聘岗位:企业管理人员、市场类

岗位描述:市场策划、管理、文员

工作经验:4 年

期望月薪:面议

教育背景

毕业学校:****学院

最高学历:本科

专业:企业管理

电脑水平:优秀

外语语种: 英语

外语水平:良好

工作简历

****年**月~****年**月:*****公司

职责:制定广告计划,并与广告代理公司(或媒体)共同完成广告投放/广告投放的监督及广告费用支付的初审/走访并调查广告代理商,收集相关资料并管理客户关系/竞品的广告投放分析,及时调整产品的广告方案/联系制作展示器材/广告文档的管理。

自我评价

3年大型医药集团的.工作经验,专业从事广告、市场工作。对中国北区媒介市场有着丰富的经验,熟悉部分医药市场的运作。对营销和销售的共存关系比较了解!一直以来,努力、积极、乐观、拼搏是我的人生信条,我相信,我会一直努力下去,做好自己,奉献社会。

企业求职简历模板

正常情况下,在个人简历中的学历经历和工作经历都是能够表现自我优势的项目。在填写学习经历中,可以尽量多多表达出曾经在校的优秀表现以及在校获得的职业技能证书之类的相关文凭,用优秀的学业获得用人单位的关注。工作经历是一种自我价值的体现,那么求职简历的个人工作经历可以包括的范围有哪些?除了对于工作经历的描写,还要侧重于对曾经在工作中出色表现的描写,另外还可以表现出曾经在工作中获得的嘉奖,用出色的工作经验获得用人单位的关注,提高就业机会。

很对应征者为了能够获得用人单位的赏识,就会加强对个人优势的描写,把曾经的学习经历和工作经历都用比较夸张的方式写进个人简历。那么这样的过于完美的描述自我真的能够获得用人单位的.赏识吗?其实在对于经历的描写上,贴合实际才能够获得关注,过于夸张反而引起反感,正常情况下能够真实的表达自我最重要,适当的美化可以有,但是千万不能让用人单位觉得非常不真实,错失了就业的机会。

个人信息

yjbys

目前所在: 天河区 年 龄: 24

户口所在: 湖北 国 籍: 中国

婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族

诚信徽章: 未申请 身 高: 175 cm

人才测评: 未测评 体 重:

求职意向

人才类型: 普通求职

应聘职位: 渠道/分销-总监/经理/主管/专员,商务/电子商务-经理/主管/专员/助理,业务拓展经理/主管

工作年限: 2 职 称:

求职类型: 全职 可到职日期: 随时

月薪要求: 4500~7999元 希望工作地区: 广州,不限,

工作经历

武汉**服务有限公司 起止年月:-07 ~ 至今

公司性质: 民营企业 所属行业:互联网/电子商务

担任职位: 产品经理

工作描述: 工作描述:根据民用或商用住宅用户特征分析消费和社交需求,开发相应的线上平台

工作职责:带领团队,完成了用户消费和社交需求转换成产品需求;

线上平台在**社区进行测试,完善和实现社区民用角色,商圈商用角色,物业管理角色,居民委员会角色的功能;

撰写招商策划书,与商圈商户和物业管理部门进行洽谈,推动线上平台与线下服务o2o功能衔接的进展;

开发社区居民社交功能,设置用户兴趣和特长标签,提升用户运用平台在社区内近距离实现寻求日常帮助和交友的体验

离职原因:

中国**有限公司广东省分公司 起止年月:-07 ~ 2013-07

公司性质: 国有企业 所属行业:通信/电信运营、增值服务

担任职位: 电子商务渠道经理

工作描述: 工作描述:主要负责联通号卡及合约机线上渠道代理商的拓展维护

工作职责:洽谈有市场潜力代理商、审核录入代理商资料,草拟和签订销售代理合同,培训开户操作等;

统计监测已有代理商日常经营数据,分析经营指标,计提每月佣金和扣罚;

按季度调整各渠道销售任务,并制定相应的调整计划。

工作成果:全权负责接入了京东商城、小米科技、易迅网、1号店等大型3C电商的渠道代理工作,保障后续日常运营支撑沟通;

牵头财务部、信息化部优化了营业款和佣金结算流程,草拟完善了全省代理商合作的细则规范,并红头文件下发各地市参考。

离职原因:

武汉**地产置业有限公司 起止年月:-07 ~ 2012-07

公司性质: 民营企业 所属行业:房地产开发

担任职位: 投融资助理 (实习)

工作描述: 工作描述:协助投融资经理完成房地产项目的融资,包括撰写房地产评估报告,项目可行性研究报告,银行贷款及抵押申请,招商策划方案,商业物业融资租赁项目调查报告等,制定融资项目计划及定期汇报项目执行进度

工作成果:推进完成了武汉市中南路菩提金国际金融中心项目等的融资工作

离职原因: 实习结束

教育背景

毕业院校: 武汉大学

最高学历: 本科 获得学位: 经济学学位 毕业日期: 2012-07

专 业 一: 金融学 专 业 二:

起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号

-09 2012-07 武汉大学 金融学 金融学学士

语言能力

外语: 英语 优秀 粤语水平:

其它外语能力:

国语水平: 精通

工作能力及其他专长

/06 大学英语六级

英语能力:读写能力熟练 | 听说能力良好

/01 驾驶执照

证书说明:能熟练驾驶c1类汽车

办公技能

熟练应用办公软件smartart/office/excel/,绘图软件photoshop,熟练掌握招商策划、市场推广等文案撰写

个人自我评价

胆大心细是我的个性,坦诚热情是我的作风,不走寻常路是我的人生格言。我喜欢从不同的方式思考问题,力求找到最有效的解决方案,同时我也是一个十分严谨的 人,四年的金融相关课程的学习锻炼了缜密的思维和逻辑,以及科学分析的态度。我相信对互联网的热情以及不断的知识和经验积累,会大大提高自己的学习能力和 工作效率。只要有合适的平台,我一定不辜负公司的期望,用自己的行动创造更好的成绩。

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姓 名: 国籍: 中国

目前所在地: 天河区 民族: 汉族

户口所在地: 增城 身材: 160 cm? kg

婚姻状况: 已婚 年龄: 34

培训认证: 诚信徽章:

求职意向及工作经历

人才类型: 普通求职?

应聘职位: 财务/审计/税务、

工作年限: 12 职称: 无职称

求职类型: 全职 可到职日期: 随时

月薪要求: --3500 希望工作地区: 海珠区 天河区 越秀区

个人工作经历: 公司名称: 起止年月:-01 ~ 2010-08增城市红日会计师事务所

公司性质: 私营企业所属行业:会计/审计

担任职务: 会计

工作描述: 增城市红日会计师事务所,属于记帐公司.主要负责:做账,报税,登记凭证,年终汇算清缴等事宜.

离职原因: 个人原因

公司名称: 起止年月:-02 ~ -11广州市老百姓电池厂

公司性质: 私营企业所属行业:贸易/消费/制造/营运

担任职务: 会计

工作描述: 广州市老百姓电池厂属私营企业,一般纳税人,主要负责报税,工资计算,会计凭证,报表等等.

离职原因:

公司名称: 起止年月:-04 ~ 2004-01增城市维迪玩具厂

公司性质: 私营企业所属行业:贸易/消费/制造/营运

担任职务: 会计

工作描述: 增城市维迪玩具厂,属于制造行业.产品主要销往全国各地.主要负责:报税,登记凭证会计报表等事宜.

离职原因: 个人原因

志愿者经历:

教育背景

毕业院校: 增城市广播电视大学

最高学历: 大专 毕业日期: -07-01

所学专业一: 会计 所学专业二:

受教育培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号

1993-09 -07 增城市广播电视大学 会计 毕业证

语言能力

外语: 英语 一般

国语水平: 良好 粤语水平: 良好

工作能力及其他专长

本人熟悉office办公软件及现代化办公设备。具有扎实的会计知识,熟悉企业法规、税收政策,具有很强的实际操作能力,能独立处理企业的全盘帐务.

详细个人自传

本人性格开朗、有上进心,办事能力强,具有扎实的.会计专业知识,有很强的实际操作能力,能独立处理企业的全盘帐务,同时对公司事物协调安排能力强。有团队精神.

目前所在: 天河区 年 龄: 22

户口所在: 湛江 国 籍: 中国

婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族

培训认证: 未参加  身 高: 163 cm

诚信徽章: 未申请  体 重: 45 kg

人才测评: 未测评

我的特长:

求职意向

人才类型: 应届毕业生

应聘职位: 会计:,财务/会计助理:

工作年限: 0 职 称:

求职类型: 实习可到职日期: 一个月

月薪要求: 1500--2000 希望工作地区: 天河区,湛江,广州

THE END
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7.简单绩效考核方案(精选11篇)3、自我鉴定; 4、下级评议; 5、外部客户评议。 各种考核形式各有优缺点,在考核中宜分别选择或综合运用。 第十三条 考核形式简化为三类: 即普通员工、部门经理、公司领导的评议。 第十四条 各类考核办法有: 1、查询记录法: 对员工工作记录档案、文件、出勤情况进行整理统计; jvzquC41yy}/qq6220ipo8jkenbpp4329714=3jvor
8.薪酬制度方案5篇(1)、考核对象先自评,目的是让所有被考核人积极参与到绩效考核中来,被考核人按照《月度绩效考核任务书》,自我评定自己当月工作得失,然后发给直接上级复评 (2)、上级复评:直接主管对员工的表现进行复评,并对考核绩效定义最后评定,然后汇总部门考核发送行政人事。 jvzquC41yy}/{sx430ipo8~178646;>0jvsm