优化营商环境培训班心得体会(通用篇)

优化营商环境培训班心得体会(通用32篇)

当我们经过反思,有了新的启发时,可以记录在心得体会中,这样我们就可以提高对思维的训练。那么写心得体会要注意的内容有什么呢?以下是小编整理的优化营商环境培训班心得体会,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

营商环境是制约经济活力,影响经济实力的基本因素。良好的营商环境是衡量一个地区核心竞争能力和潜在发展能力的重要标志。

近年来,政府一直高度重视优化营商环境,并取得了明显成效,为区域优势产业的培育与产业结构的优化起到了积极的推动作用;另一方面,我们也应该看到,与现阶段市场经济快速发展的新要求相比,投资和营商环境还存在着一定的差距和不足。就当前营商环境发展的需要,就必须从解决一些深层次的体制机制问题入手,来破除发展进程中的种、种障碍;大力创建一流的营商环境,营造新常态下加快建设营商环境的浓厚氛围。

一、当前营商环境提升主要困难和问题

(一)外部因素

1、地区各类资源有限,整体发展水平有限。目前大部分地区可利用的土地指标有限、近半数地区楼宇高度受限,项目建设、企业发展受到土地成本较高和发展空间有限等方面制约,且存量土地比较零散、缺乏统一规划,用地成本较高,在土地开发上缺乏竞争优势。给企业发展的空间、机会不足。

2、企业资金来源渠道少。目前国家整个经济下行压力较大,企业普遍很难得到金融单位的信贷支持,发展资金严重短缺的问题十分突出,致使企业发展后劲不足,大部分客商对下一步投资持观望态度,给企业的发展带来了一定的`困难。

(二)内部因素

1、招商竞争激烈,政策优惠无竞争力。日前,各市出台了招商引资优惠政策“黄金十条”,各地区招商引资竞争加剧。

2、产业布局不明,招商项目结构不合理。目前,区域引进落地的项目大多为金融、餐饮等服务业项目较多,缺少高科技、高税收、带动能力强的生产性企业,不利于区域形成产业集群效应,没有形成企业在我区聚集发展的土壤。

3、行政效率不高,“软环境”有待改善。行政审批事项难,项目手续办理周期过长、进展缓慢,甚至个别单位部门仍存在“吃拿卡要”现象,企业家获得感、归属感、荣誉感不强。

4、传统优势弱化,业态创新不及时。当前,商圈仍以传统的服装贸易、百货批发、物流配送等业态为主,不能有效紧随和适应新市场的发展,新兴的主题商城、体验店、目录商店、互联网点等创新业态,布局不充分,发展不凸显。

二、建议和措施

(一)搭建产业发展平台。强化政策扶持。

科学制定经济发展整体规划:

一是城内策划高端商业、文化休闲项目,城北策划高端住宅项目,城东策划总部经济、高端商务楼宇项目。

二是以金融小镇创建为契机,策划金融服务平台、金融产业集群等项目。以七贤庄历史文化街区等项目建设为契机,全力打造“顺城巷文旅产业发展带”,成为文化产业发展新极点。

三是以各类大数据增值为目标,策划与大型互联网企业的项目合作;策划医疗大数据服务、智慧城市平台等项目。同时结合《加强和改善营商环境“1+11+4+1”系列方案》有针对性的制定相关的产业扶持优惠政策。

(二)以金融小镇创建为契机,策划金融服务平台。

为重点企业在发展瓶颈上解决资金问题提供良好条件。充分发挥民间金融街融资优势,将金融小镇发展与企业发展融资有效的连通。建议制定出台落户企业融资贷款优惠政策,吸引小微企业落地。

(三)要畅通信息输出渠道,积极协助企业争取各类政策扶持。

全面掌握政策、准确把握机遇,通过跟踪了解掌握中央、省市出台的有关方面政策,要将政府的产业政策、优惠政策等进行广泛宣传,同时组织企业进行申报程序培训,指导项目单位有针对性地编报项目,提高资金申报效率。

(四)打造交流平台,优化服务软环境。

注重搭建企业沟通交流平台,定期举办企业家论坛,推动企业家交流合作与企业创新发展。鼓励其他形式招商,如以商招商,中介招商、网上招商、群众招商等,凡能带来投资的,都给予物质奖励和精神奖励。服务企业要有以企业需求为主,摸清企业个体需求,主要企业一企一案,量身定制服务措施。

(五)提高行政效率,开展企业审批“一站式”服务。

建议建立《外来投资企业“一站式”服务》制度,认真落实挂牌保护制度,严格制止“三乱”行为。进一步加强对重点项目的领导,每个项目都要成立专门机构,明确责任领导和推进要求,确保推进任务落到实处。要认真研究解决项目建设中存在的困难和问题,确保招商引资项目引得来、落得实、留得住。

(六)将企业纳入我区营商环境提升工作考核。

邀请各行业企业参与我区营商环境提升年工作,城市发展方向、公共设施布局充分考虑企业需求。邀请区内企业、重点项目投资企业、拟入区投资企业深入了解我区区域营商环境提升年。由相关企业为各单位的服务质量、工作效率打分。以工商部门、统计部门提供的辖区企业底册,每年分重点企业(限上企业)、普通企业。分别随机选取一定比例企业。上门收集企业对我区营商环境的评分及相关建议,将其列为考核制度的一环。

随着市委徐书记提出要把我市建成“中国最优营商环境城市”的口号以来,各县市区及乡镇各单位纷纷投入到围绕这个主题的大讨论中。个人以为,好的投资环境就像清新空气,对于外商有着不可抗拒的魅力,努力为投资方提供越来越“亲”和“清”的投资氛围,把营商环境打造成吸引投资的“金字招牌”。因此,为了实现这个目标口号,应该从以下几个方面不断探索。

第一、思想解放是关键。

要想让衢州冲出传统思维方式的束缚,让257万衢州人民真正走上现代化发展道路,解放思想是关键。要放大格局,站在更高层次思考问题,慢慢从“小农思想”的影响中走出来,要以一种开放的思维看待问题,通过引进先进企业的工作方式和发展经济的模式,打开封闭的“脑神经”,激发活力,才是营造优秀营商环境的第一要务。

第二、放宽市场准入是前提。

市场经济的发展离不开本身的自然规律。从经济学角度看,社会主义市场经济使经济活动遵循价值规律的要求,适应供求关系的变化;通过价格杠杆和竞争机制,把资源配置到效益最好的环节中去,并使企业实行优胜劣汰;运用市场对各种经济信号反应灵敏的特点,促进生产和需求的'及时协调。因此,可以说,降低市场准入门槛,减少不必要的行政干预是做好市场经济发展的先决条件。只有放宽领域和市场准入深度,才能提高外来投资兴趣,让投资方从根本上认同当地、信任当地,为下一步扩大投资力度奠定基础。

第三、提高公共服务是基础。

个人以为,要想做到“人人都是营商环境”,就要从自身做起。建议学习金融系统的服务模式,把“热情、周到、主动、微笑”的标准植入每个干部的心中,在接待客商的过程中让对方产生一种“如沐春风”的感觉,提高真实投资力度。前段时间,市区两委党委针对几起破坏营商环境的案例进行了通报,并通过纪委处置了一批履职不力的领导干部,高度体现了市区两委党委对打造优秀营商环境的态度和决心。

在“南孔圣地、衢州有礼”的宣传口号下,要让每个人提高营商意识,打造浓厚的营商氛围,建设优秀的营商环境;同时,对营商工作中有突出贡献的,优先提拔使用。牢固树立起支持改革创新的鲜明导向,引导广大干部把精力聚焦到创新营商环境、推动创新发展上来。

按照县委县政府的安排及要求,我镇就强化作风抓落实、优化环境促发展活动第一阶段学习阶段的动员部署和集中理论学习,重点学习了郴州市优化发展经济环境“五个严禁”、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、县委发“经济发展优化年”实施方案等文件精神。

干部职工认真履行优化环境工作职责,主动深入基层听取企业和群众的意见建议,帮助企业解决实际困难;结合创先争优活动,加强机关思想作风建设,认真查纠工作作风、效率等方面存在的问题,突出重点,集中整治。不断创新理念提升工作水平。把问题是否解决、行政行为是否规范、服务是否到位、企业和群众是否满意作为此次活动的重要内容和验收标准,强化保障,构建优化发展环境长效机制。要以这次专项整治活动为契机,努力打舜峰镇发展的良好环境品牌,为“三县”建设做出更大贡献。

通过学习、对照检查与先进相比还有差距,主要表现在以下几个方面:一是政治学习不够,理论功底不深。平时只满足于一般的读书、看报,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想缺乏系统的学习,特别是对科学发展观没有深刻地研究和领会,对形势的把握不是十分准确。二是开拓创新的意识不强。有时只满足于完成上级部门和领导交办的任务。主动想问题、出思路的意识不强,影响了工作局面的开拓。三是业务水平有待于进一步提高。对所负责的业务工作虽然能够做到认真负责,但对出现的新情况新问题不能认真的去思考,有很多的法律法规还需要认真学习和掌握。而我在工作中,有时忙于一些的事务性的工作,在业务学习上抓得不紧。这里有客观方面得原因,但更重要得是个人主观上不重视。四是工作方法简单,工作作风还不够扎实。

我感觉到优化发展环境不单纯是一个政府机构或一个系统的工作,而是要靠我们所有人的共同努力。改善发展环境,从宏观上看是政府、行政管理机关得管理行为,但是如果没有我们每个人得积极参与,我想也很难得到真正的改善,我认为我们做好以下几点:

一是要加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。狠抓作风建设,这不仅是每个干部自我教育和提高的过程,也是每个干部工作能力、工作水平、服务意识不断提升的过程。学习是完善自己、增长知识和才干的有效途径。只有通过不断的'学习,才能自觉运用政治理论武装头脑,才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。要认真从书本中学习,坚持向人民群众和实践学习,主张学以致用,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作措施的落实,做到理论与实际,学习与运用,言论与行动的统一,创造性地开展工作。

二是要树立创新意识,不断开拓工作新局面。开拓创新、与时俱进是当今社会一个永恒的话题,也是做好各项工作的首要任务。只有牢固树立创新意识,才能适应新形势,实现新发展。

三是要加强业务学习,提高工作水平。首先要认真学习上级有关文件精神和法律法规,学习年度工作要点,增强驾驭工作的能力。其次要积极带领分管科室开展调查研究,综合分析当前的形势和任务,确定科学合理的工作思路。

四是转变工作作风,提升自己的精神面貌。一个好的工作作风是所有的工作的基础。只有好的工作作风才能给身边的人一个积极向上的信号,从而形成一个良好的工作氛围,在大家都以这种良好的工作作风开展工作时,发展环境自然而然的就会得到改善。

五是自觉维护单位形象,约束自身行为。环境的好坏是每个人去维护的,发展环境也是如此,在时刻注意自行的行为,做到行的正,走的端,树立起良好的单位形象。不给单位抹黑,不以权谋私,不做私下交易。那么一个良好的发展环境是很容易建立起来的。

六是提高服务意识,端正工作态度。无论身在什么样的岗位都是为别人服务的,普通职工如此,领导干部亦如此。没有什么所谓的特权。而当我们大家注意到提高自身的服务意识并有意识的去做的时候。服务质量自然也就上去了,服务质量上去了,给前来办事的全体的满意度自然也就上去了。人们自然而然就就会喜欢上这里,喜欢和你打交道。发展化境水到渠成的也就提升上来了。

通过学习文件精神,我将努力在工作中转变工作作风,约束自身的行为、提高自身的服务意识和服务质量。做到严谨、律己、热情、细心的对待自己的工作为全县发展环境的改善尽自己的绵薄之力。

优化环境,人人有责。实践证明,每一种环境的优化,大都是一个自上而下不断改变的过程,没有最好,只有更好。

营商环境亦是如此。何为商,微商是商、企业实体是商、小业主也是商。无论大商小商,都起到了物品流通和繁荣经济的作用。

如今,我们越来越关注商业和商人,不仅因为他们给社会带来了财富,更是因为在各类经济活动过程中,他们不断积累了各具特色的优秀的商业文化,这些商业文化不断影响着我们普通人每天的社会生活,随着商业文化不断提升,老百姓的生活环境和生活品质也不断的改变。打造优质的营商环境,对一个地区的精神文明和物质文明水平提高具有重要的意义。

何为优质的营商环境,我的理解很简单:让辖区内的商者愿意留下,让辖区外的商者愿意进来……要到到这个目的,说起来容易,做起来难。这就要求我们必须改变原有的工作方式,由管理型机关向服务型机关转变,自上而下细化基本公共服务职责,增强机关服务能力,改进服务方式。对各类服务提供主体统筹协调和有效监管,完善综合便民服务功能。实现就近能办、多点可办、少跑快办、能办就办的服务理念,真正发扬“店小二”精神,自上而下形成一种不怕吃苦、不怕担责、不怕受委屈、善于钻研、勇于创新的工作态度。整合优化内部决策管理监督,加大资金投入,加快科技投入,加强人才投入,协调多部门联动,为便民服务工作提供真实、有效、实际的各方面支持和保障。在此基础上研究出符合当地实际,与工作绩效挂钩的正向激励办法。在评先选优上,对业绩突出口碑好和有创新工作方法的人员以及工作量重却完成任务出色的窗口单位给予适当的指标倾斜等等。只有这样才能使“一网服务”“一站办理”“最后一公里”落到实处,才能实现真正的“多网合一”“一员多能”“一岗多责”,才能使工作人员的工作和商者的权利有法制保障,才能杜绝各政府各部门空挂牌子、空建app、空设公众号,才能真正营造优质的招商氛围,为商者打造温馨舒适的“家”。

这里,我想举一个例子,是我亲身经历。20xx年12月底,我驱车70多里路,赶到我女儿的户口所在地,为女儿办理医疗保险。赶到劳动保障服务大厅,窗口有四个人排队,我是第五个。凭着经验我将窗口环视一周,没发现任何提示说明,便静心排队,距离下班时间还有一个半小时,原以为时间充足。等待中才知道他们都是村里文书过来集体缴费,办公、拉呱交织在一起……马上十一点了,终于轮到我,当说明来意,工作人员头都没抬,一边拨弄着手机,一边跟我说到农行去交费,回来才能办手续。要了账号,打听明白地址,赶紧往农行跑,待我气喘吁吁的跑回来距离下班时间还有五分钟。我把手续递了进去,工作人员仍旧未抬头,这次不是拨弄手机,而是收拾桌子,边收拾边说到时间了,下午再办,我恳求说大老远来请她帮帮忙,她的一句晚了食堂没饭了,让我无话可说。只好把车停到有太阳的地方,窝在车里,也没心思吃饭,天实在太冷了……终于熬到了上班时间,我赶紧又跑回去,门口已经有人等候,大厅的门紧闭着,过了大约十分钟,工作人员一脸不耐烦的打开了门,排到我的时候,我把手续递进去,我很佩服她的肢体敏感度,没看一眼,就能把我双手奉上的材料抓到手里……从系统里找到女儿的名字,登好记,结束,先后两分钟时间。为了这两分钟,我却花费了将近一天的时间。当我们开始开展营商环境大家谈,我不禁想到我的这次亲身经历。

在这里,我不想埋怨那位工作人员,如果她上午给我办理了业务可能中午真的就没饭吃,或者吃点剩汤余饭,尽管那时距离下班还有五分钟,尽管两分钟就可以办完业务登记。

这次经历让我更深切地体会到要营造优质的服务氛围,不是一个人的努力,尽管那名工作人员的服务态度确实有限,但是,假如窗口有业务办理服务提示,我就会提前去银行,不用白排一个多小时的队;假如食堂能为不得不加班的职工预留出热乎可口的饭菜,那位工作人员可能就不会及早关闭窗口;假如主管单位有有效、及时的监督监管制度,有公开透明的.奖励机制,这名工作人员再不情愿也会在工作时间内接过应办的业务……事实胜于雄辩,在今年上半年全市群众满意度调查中,该镇的名次确实不佳,他们的第三产业在全市都是名列前茅,被调查者中应该有相当比例的商者吧。只摆样子、喊口号,群众是不认可的。大家只有从自身做起,无论职务高低,无论位置轻重,转变思想、改进作风、健全机制、加大投入、上下统一协调、切实实现服务转型,只有这样才能营造优质的营商环境。

借鉴别人,是为了成就自己。我不知道当一双干净的手和一双沾满油污的手同时摆在我的面前,我会不会用同样的热情和它们紧紧相握;我不知道当商者对我有需求时,我会不会顶着四十度的高温为他们奔波……但我坚信,我会努力成为团队和群众期望的我!

管理以秩序为核心,以约束为手段,以科技为保障,以效率为目的。在不完美的基础上反思,不断的改进提升,结果就是成功,就是飞跃!

加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。学习是完善自己,增长知识和才干的有效途径,才能在思想上紧跟新形势发展的需要,在行动上符合工作的规范,在工作上不断增强原则性和创造性,增强驾驭工作的能力。

自己在管区工作,不仅自己要学,而且还要带动管区工作人员和农村四职干部学,日常工作中充分利用管区召开各种会议的机会,共同学习,共同提高,不学习就会落伍,村干部也是这样,不用知识武装头脑,服务群众的能力就会下降,不学习更新有关的法律法规和政策,村干部就不能更好地为广大群众服好务,更甚是让老百姓吃亏乃至受到损失。长期坚持这种方式和做法,村干部的学习兴趣逐渐提高,服务群众的能力日渐增强,无形之中促进农村和谐稳定。

努力做一个勤政为民的人,树立敬业奉献爱岗爱民的精神。日常工作中,不但要增强责任意识、守土有责的意识,还要积极给领导当好参谋和助手。自己应该始终保持勤奋敬业,不骄不躁的工作作风。

管区工作千头万绪,日常工作基本涵盖了农村所有事项,包括农村基层组织建设、“两委”换届、社会稳定、环境卫生整治及违建拆除、厕所改进、精准扶贫、散乱污企业的取缔及规范、限养区整治、卫片治理等等,管区面临着如此多的`工作领域,每个系统都有它的特殊界定和有关的政策,不掌握每个方面的专业知识,工作将会无法开展,作为党工委办事处与广大人民群众的中间和桥梁,管区工作显得尤为重要,既要让党工委满意放心,又要让群众得到实惠,就必须苦干加巧干,既要把党的政策和温暖送到千家万户,又要让广大群众在公开、公平、公正的工作思路中口服心服。

不断创新工作思路和办法。创新是工作的动力,更是挑战,充分发挥自己的长处,为构建“大而美,富而强”的新同和贡献自己微薄的力量,为“同和一家亲”的美丽品牌增光添彩。

管区工作,按部就班,墨守成规,已不适应现代社会发展的需要,不能依老眼光看待新问题,更不能用老办法去破解发展过程中出现的新问题,新情况。创新工作思路,改进工作方式,势在必行,工作方式方法要与时俱进。社会在高速发展,人类文明进步的速度也在不断挑战极限,管区工作必须适应经济社会发展的要求,只有这样,才能破除和化解发展过程中出现的新情况和新矛盾,才能长久保持农村社会的和谐和发展。

这次街道办事处开展“营商环境大家谈”活动,主要为深化20xx年营商环境再提高,充分发挥全街道办事处各界力量再创造一个好的环境招商引资,提高服务职能,形成尊商爱商亲商的好氛围,促进企业发展,为同和再发展、再扩大创造一个有利的基础。

我们村地处与蓼兰镇交界处,主要以农业为主,我们把我们村千百年的传统种植逐渐向经济型转变。深入贯彻党的十九大精神,切实增强“四个意识”,实施乡村振兴战略。作为新时代“三农”工作重点,统筹共建农村经济建设。以优先发展实现与“四化”同步,以融会发展实现城乡均衡,以全民发展实现利益共享。进一步推动乡村振兴,使我村经济建设有新的突破,使村民经济收入有一个飞跃提高。

今年以来,我们村重点引导村民向经济型农作物转型,把外村有种植经济作物经验的农民引到我村来,把土地流转给他们,为他们提供优质的服务,帮助他们排忧解难,使他们感觉到在我们村像在自己村一样。种植的农作物生长的要好,争取卖个好的价钱。只要他们感觉环境好,就会有长期住下的信心,就能带领我村村民向经济型转移,使村民彻底转变千百年的'种植传统。

我们以新技术为支撑,强化新技术应用,大力发展终端型、循环型新产业。我们今年成功地引进新型猕猴桃栽培技术,共计栽培新型猕猴桃三万余株,将60亩土地流转给栽培葡萄和花卉,每亩地年收入5万余元。将20余亩土地流转给草莓种植,计划建栽培大棚10余个。让村民向人家学习,向经济型作物转型,让村民富起来,为我村经济转型助一臂之力。

我们要为引进种植蔬菜农户营造一个优质环境,争取上级政策,成立蔬菜专业合作社。现在我们村有40%的土地流转给种植蔬菜大户,今年春天种植土豆300余亩。今年土豆收成不错,每亩地光土豆收入利润1500余元,我们村也有5户村民开始种植土豆和大葱。

我们对引进的蔬菜种植户、草莓种植户多次走访,及时帮助他们解决困难。联系保险公司帮助他们把经济作物投上保险,使他们经济损失降到最低,使他们的蔬菜专业合作社巩固和发展起来,进一步带动我村经济转型,造福广大村民,为乡村振兴打下坚实基础。

按照营商环境的传统概念营商环境是指企业在开设、经营、贸易活动、纳税、关闭及执行合约等方面遵循的政策法规所需的时间和成本等条件。本人认为,还有一个“广义的营商环境”概念,简单的定义为:引导资本投资的能力建设,即引得来、呆得住、赚得钱、出的去,即站在经济长期发展的角度,总结经济发展规律和科学预测,政府做好各个产业的规划和扶持,让企业赚到钱。把产业经济研究、产业政策、产业基础设施建设纳入营商环境的范畴。广义营商环境与传统营商环境的不同是,传统营商环境是强调被动作为,做到无为而治;而广义营商环境在被动改变环境的同时,要积极引导企业的发展,政府应起到主动引导产业发展的作用。根据广义和狭义的营商环境概念的认识,归纳总结以下政策建议。

(一)加大产业规律的研究,做好产业发展趋势的预判,并做好各类产业基础设施的建设

1.以大数据为核心,推进工业互联网建设,快速实现智能制造

现在正在做的,推进工业4.0,智能制造的力度,正在建立制造业大数据指数,未来,制造业大数据指数将成为科学决策、精准施策的利器,支撑其实体经济向高质量发展。未来已来,只是尚未流行。随着资本、土地和劳动力等传统生产因素对经济发展刺激作用的减弱,全球主要国家都希望依托数字经济规模实现持续增长。同时,以制造业的“数字化”为基础的“智能制造”和以产业互联联网为依托的“精准定制”,将成为未来工业生产的主流。应该大力推动互联网、大数据、人工智能与实体经济深度融合,着力把数字经济打造成为推动xx省实体经济提质增效、引领经济高质量发展的重要引擎。

在工业互联网建设方面,已经走在了全国的前列,是好的开端。20xx年3月下旬,在全国率先出台了《xx省深化“互联网+先进制造业”发展工业互联网的实施方案》和《xxx省支持企业“上云上平台”加快发展工业互联网的若干扶持政策》,聚焦制造业降本提质增效。

2.加紧多种规划的衔接和协调工作,尽快做到多规合一,减少政策摩擦成本,营造逻辑统一、合理、快捷的政策环境。环保、国土、农业、林业、水利、水土保持等多种规划的衔接和协调统一。

(二)国企改革,确定国企的经营范围

通过筛选,把低质、低效益非核心领域的国有企业清理掉。从整个社会来看可以降低生产要素的成本。明确国企经营范围,逐渐退出完全竞争领域,让市场发挥主导作用。

(三)从制度层面加强建设,营造风清气正的政治环境,助力营商环境建设

1.制度改革

在制度建设方面,应进一步加快市场化改革进程,构建良好的营商环境,使市场在资源配置中起决定性作用。因此,加强对政府部门公权力的监督,提高政府工作透明度,建立和谐有序的政企关系,都将有助于构建公平竞争的营商环境,提高企业运行效率。结合本文的研究,具体可以从以下四个方面深化改革。

其一,改革行政审批制度,建立集中统一的综合执法体系。长期以来,政府的各个执法部门各自为政,责权界限不明确,存在着重复执法的现象,亦有执法漏洞的存在。工商、食品药品监督、质量技术鉴定、税务以及消防等部门对企业进行轮番检查,加重了企业负担,也导致寻租腐败活动的滋生。因此,政府应进一步精简或下放行政审批权限,有效减少企业与行政部门打交道的时间。例如,政府可设立一站式政务中心,提高行政程序透明度,建立企业对政府公职人员服务满意度考评机制,从源头上抑制企业的行贿活动和政府职员的腐败动机。此外,要加快转变政府职能,将政府的角色由事前审批者向事中以及事后的监督者转变,构建服务型政府。

其二,“融资难、融资贵”一直困扰我国实体经济的发展,特别是在小微企业和“三农”领域的问题尤为突出。企业融资困难,导致其难以维持其研发创新活动,亦难以开拓其海外市场。因此,信贷市场供给与需求的`不对称,加剧了企业的寻租活动以及政府官员和金融机构公职人员的腐败行为。企业的腐败活动促进了其创新行为才会成立。由此,进一步深化国有商业银行股份制改革,降低金融业市场准入门槛,大力引入民营资本,增加设立城市商业银行和农村合作银行,适度引导信贷资金流向中小企业和农村地区。与此同时,要推进金融市场利率的市场化进程,限制国有商业银行信贷总量中长期基础建设的融资比重,倒逼其去市场中寻找更多的高风险高收益的融资项目。此外,尽管市场化是我国金融改革的主攻方向,但具体到我国的国情,未来信贷市场的发展仍离不开政府的合理介入。例如,合理引入政府担保机制,缓解银行和企业之间的信息不对称性,提高小微企业融资的可获得性。

其三,加快产权制度改革,完善知识产权保护制度和不动产登记制度。产权制度是地区经济增长的根本动力,特别是在当前信息浪潮推动下的经济发展过程中,新技术革命的实质是多种资源的投入产出过程,这其中就涉及到许多复杂知识产权的形成、归属和转让等问题。这就要求我们进一步加深对产权保护制度的认识,要进一步完善立法建设,明晰产权,维护企业产权合法性,保障私有财产所有权,这也是实现混合所有制度改革的关键所在。在农村地区,赋予农民更多财产权力,提升其对宅基地、住房等不动产的处置权,盘活农村经济。

2.政府行为

政府在企业的寻租活动中扮演着重要的角色,其政策制定往往是企业制定战略行为的依据。因此,提高政府行为的公平性和透明度,能够有效抑制企业的寻租动机,营造更为完善的营商环境。

其一,政府应不断提高其财政预算的透明度和行政活动的网络化。以政府采购为例,其背后往往隐藏着大量的权钱交易、权色交易。因此,在政府和企业的交易活动中,政府应引入第三方仲裁或监督者,构成相互制衡的三角监督机制。也就是说,政府通过购买公共服务,“请专业人士做专业的事情”,杜绝政府领导一人拍板的现象。实质上,这也是政府职能的一种转变,不能让政府既当运动员,又当裁判员。同时,要进一步落实政府的公开招标制度,让所有企业都公平地参与竞争,杜绝政府官员与企业的私下勾结,防止政府部“只选贵的不选对的”的乱象。

其二,不断提高政府补贴政策实施过程中的公平性和有效性。一般而言,政府补贴对引导新兴产业和企业发展具有积极作用。由于基础薄弱,融资成本高,新兴企业的研发创新行为具有很大的不确定性,这可能抑制其创新动机。此时,政府补贴能够有效降低企业参与研发活动的风险,推动产业的技术升级。对于新兴产业领域的企业而言,政府补贴则可以帮助其渡过起步难关,扶持其发展。尽管政府补贴政策有其必要性,但也可能导致了很多市场乱象的出现,有违市场公平。例如,没有资格的企业为获取补贴,或是有资格的企业为获得更多的政府补贴而向政府官员行贿,虚报企业业绩等行为。因此,政府在对企业进行补贴前,应建立相应的审查机制,确保政府补贴成为用在刀刃上的好钢,保障补贴的公平性;在补贴之后,政府亦应进行绩效的评估和监督,确保补贴的有效应性。

其三,随着我国对外开放的不断深入,外资企业对我国文化制度和政治体制愈加适应,外资企业的本土化进程已基本完成。同时,我们的研究也表明,外资企业的腐败活动不可忽视,其利用中国制度缺陷进行寻租的动机似乎并不弱于内资企业。因此,政府应取消对外资企业的优惠政策,实现不同所有制企业享受平等待遇,保障不同企业之间竞争的公平性。与此同时,政府也要进一步扩大投资开放的领域,暂停或取消投资者资质要求、股权限制、经营范围限制等准入限制措施(银行业机构、信息通信服务除外),营造有利于各类投资者平等准入的营商环境。

(四)加强法制化、国际化营商环境的建设

第一,对标国际一流,进一步完善构建适合xx省实际的营商环境评价体系。较之国际上已有的营商环境评价体系和工作,xx省在这方面的工作尚处于起步阶段。构建既体现本地政治经济文化特点又与国际体系接轨的评价指标体系,是优化营商环境的基础工作。

第二,定期开展具有针对性的营商环境追踪调查。不同发展阶段、不同产业结构、不同规模企业、不同性质企业所需求的营商环境具有差异性。建议展开追踪调查,定期评估不同类型企业对优化xx省营商环境的差异化需求,为重塑xx省营商环境新优势提供决策依据。

第三,着力提高社会安全感。各地积极组织开展区域性、方面性打击整治行动,严厉打击盗窃企业财物、强装强卸、欺行霸市等违法犯罪行为,把涉企报警求助事项作为一类警情优先处置,对大案要案实行挂牌督办。充分运用法律手段化解涉企矛盾纠纷。充分发挥行政复议在化解社会矛盾纠纷中的主渠道作用。加强对商事仲裁工作的联系与指导。通过组建仲裁学会、召开仲裁座谈会、举办专题研讨会、强化对仲裁委员会换届指导等形式,指导推动各仲裁委做好仲裁工作。

第四,构建符合市场经济规律的商事制度规范。强化规范性文件合法性审查,对违法设置市场壁垒等不符合经济运行秩序的规范性文件坚决不予通过。

第五,强化对行政权力的监督。把企业当着政府的客户来经营和维护。

(五)从审批型政府向服务型政府转变,着力打造高效便民的政务环境

一是深入推进商事制度改革。对个体登记、出资、住所、经营范围等限制实行多要素放宽,放松对市场主体准入的管制。

二是严格规范市场秩序。创新监管机制和方式,加强对食品药品安全、农资生产、知识产权、融资信贷等重点领域的市场监管,为各类市场主体营造了公平竞争的发展环境。

三是强化对市场主体的信用约束。在打造省市两级“三库一平台”,包括社会法人、自然人、金融信用信息基础数据库和统一的信息共享服务平台。积极构建起标准更严、覆盖范围更广的“黑名单”制度,将直接关系市场经济秩序和消费者权益的九类失信违法行为纳入黑名单管理。

四是深入推进涉企收费清理。清理收费、减轻企业负担工作继续保持全国领先,制定涉企行政审批中介服务收费目录和涉企经营服务收费目录两个清单。

五是着力优化政府服务。整合政务服务资源,完善政务服务体系。

优化发展环境,是推动招商引资、促进县域经济发展的重要保证,塑造良好形象则是优化发展环境的核心内容。我们要从讲政治的高度,认清形势,统一思想,充分认识开展优化发展环境,塑造良好形象的重要意义,切实增强投身优化发展环境,塑造良好形象的责任感和自觉性。

开展优化发展环境塑造良好形象活动,是财政干部实践“三个代表”重要思想、密切党群关系的根本要求。财政部门是综合经济管理部门,也是社会关注的重要部门。财政政策的执行、财政资金的分配、财政管理和监督,特别是当前各项财政改革举措,都涉及到各个部门、单位和个人利益。其职能履行得如何,直接影响党和政府的形象,事关党和政府与人民群众的关系。因此,我们财政干部一定要提高思想认识,转变思想观念,切实增强中心意识和服务意识,自觉摆正个人与单位、单位与社会、财政与党和政府以及人民群众的关系,把这次优化发展环境塑造良好形象活动贯穿于财政部门自身建设、各项财政管理和改革之中,落实到为实现“三新”目标而努力奋斗的实际行动上来。

开展优化发展环境塑造良好形象活动,是提高财政干部队伍整体素质的内在要求。 近几年来,在全县财政十分困难的情况下,我们能够千方百计克服困难,积极主动地开展工作,较好地完成了各项财政工作任务。但是,必须清醒地看到,我们作风建设工作中还存在一些不容忽视的问题。如少数同志仍然存在着为基层单位和广大群众服务观念淡薄的问题,办事拖拉现象仍然存在;个别财政干部甚至有利用职务之便搞“吃、拿、卡、要”的行为;有少数同志在执行禁酒令等廉洁自律等制度方面,自我要求不严,标准不高;有的同志缺乏工作动力,比待遇,图享受,只要组织照顾,不想多作贡献;有些年轻同志安于现状,不思进取,不能深入基层,官僚主义严重。这些问题的存在,影响了财政干部在党和人民群众中的威信和形象,必须坚决彻底地加以解决。因此,我们财政干部必须把优化发展环境塑造良好形象活动当作提高财政干部队伍整体素质的良好契机,借助社会各界和人民群众的力量,帮助我们查找并解决队伍建设中存在的突出问题,全面加强财政干部队伍建设,努力造就一支政治强、业务精、作风实、廉洁高效的财政干部队伍。

开展优化发展环境塑造良好形象活动,是强化党风廉政建设的重要措施。从总体上看,近年来,我局对党风廉政建设工作十分重视,取得了不少成绩,但是与党和人民的要求还有一定的差距。财政干部整天与钱打交道,手中都有一定的权力,一旦放松了对自己的学习教育,就有可能误入歧途。因此,财政干部的廉政建设要常抓不懈,勤政、廉政的学习教育工作要警钟常鸣。随着市场经济体制的逐步建立和财政改革的不断深入,财政部门党风廉政建设和反腐败斗争的任务越来越艰巨,我们要把优化经济发展环境和机关作风整顿与党风廉政建设紧密结合起来,切实加强内部监督,自觉接受社会监督,促进党风廉政建设不断取得新的成绩。

开展优化发展环境塑造良好形象活动,是确保各项财政改革健康进行的重要保证。 随着预算外资金“收支两条线”管理、政府采购、国库集中收付等财政改革措施的不断推进,财政部门承担的工作任务越来越重,管理的范围越来越广,自身的工作责任也在不断增加。在今后一段时期内,编制部门预算、国有资产管理体制等财政改革措施还将陆续出台,这些财政改革措施的出台,使财政部门更加成为社会各界所关注的热点部门,成为对徽县投资环境和对外形象的影响最直接的部门,也是最能体现机关作风和发展环境好坏的部门。财政干部的服务态度和工作方式,将直接影响社会各部门、各单位对这些财政改革效果的评价,如果我们不抓经济发展环境和机关作风建设,这些财政改革措施的推行将会遇到更大的阻力,甚至导致有些改革措施的失败。因此,加强财政部门的作风建设,对于推进各项财政改革措施显得十分重要。我们一定要把财政部门作风建设摆上重要议事日程,作为一项大事抓紧抓好,努力为人民当好家、理好财,用好党和人民赋予的财权、事权和财政监督权,确保各项财政改革措施顺利向前推进,为构建富庶魅力和谐新徽县提供强有力的财政支持。

财政系统开展“优化发展环境,塑造良好形象”活动,这是建立和完善公共财政体系、推进依法理财、构筑法制财政的重大举措,是财政部门贯彻落实科学发展观的具体行动,我们广大财政干部都应该积极响应,以此想活动为契机,进一步规范财政管理,着力提升外部形象,使我们的政治业务水平不断适应新形势新任务的发展要求。

首先,财政行为的法制化特征,决定了财政工作务必在法制的规范下运作,没有规范的财政行为,就难以优化财政经济发展环境,树立良好的财政部门形象,从这个层面上讲建章立制做到令行禁止是规范财政行为的基本前提。第一从财政工作的总体来说,财政业务应当建立规范化的立制、执行和监督三位一体的互相监督互相制约的工作机制,清理现有规章、实施制度创新,逐步建立起规范的、科学的、具体的和可操作的规章体系,把每一项财政工作都纳入财政法制化的轨道,以制度来控制和约束财政行为。第二要建立规范化的财政管理制度,在遵守国家和省市出台的各项财政法规等上位法的基础上,结合我县财政工作的现状,制定切合实际的、可操作性强的规章制度,如预算追加制度、项目调研制度、财务监察制度等各种规范化的管理制度,以确立目标,明确职责。第三要制定具体规范的财政工作程序,如预算编制程序、预算执行程序、预算监督程序、项目资金追加程序、文件流转程序等财政工作程序,严格规范的工作流程,使财政干部有章可循、有法可依,使财政工作在规范、有序、平稳和高效的层面上运行。减少或杜绝财政工作的盲目性和随着性,克服财政工作杂乱无序的缺点。

其次,财政行为是财政部门代表政府依法履行财政职责的行政行为,财政理财是财政部门代表政府依法为民理财,公共财政的为民特征决定了财政行政行为务必在法律法规的.约束下,公开透明操作,建立“阳光财政”,自觉接受广大人民群众的监督,以公开为原则,以不公开为例外,着力推进权力运行的规范化建设,让权力运行更加规范透明,让人民群众更加满意放心,公开办事程序,公开业务流程,实施首问负责制、领导值班制和限时办结制等规范化的管理制度,落实人本精神,简化办事环节,提高行政效率。

第三,要严格执行,依法办事。执行力是当今行政的一个重要的关键点,提高财政法律法规的执行力,做到令必行禁必止是规范财政行为,提高财政形象的根本保障,如果不能做到令行禁止,那么所有的财政规章都将变成白纸一张,财政工作就会面临混乱无序的滩换局面,各种违法乱纪的现象就会随之而生。

第四,提升干部素质,规范财政干部的个人行为。财政的行政行为说到底是财政干部的个人行为,财政的形象是通过每一位财政干部个人的形象来表现出来的,因此要树立财政的良好形象,就必须把各项工作的重点落实到具体的每一个财政干部身上,切实提高财政干部的政治、业务素质,进一步规范财政干部的个人行为。必须倡导和鼓励财政干部积极参加各类政治理论学习和岗位技能培训,扩展财政干部的工作视野,进一步提升财政干部的自身素养,培养财政干部的党性观念和大局意识、民本意识,切实提高财政干部依法行政、依法理财的能力和水平。形成浓厚的学习环境,打造学习型财政行政机关,与时俱进,终身学习,使财政干部的政治业务水平不断适应新形势新任务的发展要求。

第五,建设干净整洁的办公活动场所。干净整洁的办公场所给人以清洁庄严、蓬勃向上的外部形象,财政干部在这种优美的环境中工作,不但可以身心愉悦精神焕发,可以营造美好和谐的人际关系,还将有助于激发干部职工的工作热情和创造能力,对提升财政部门的整体形象,对提高财政行政工作的效率都将起到积极的作用。

第六,强化宣传力度,提升财政外部形象。财政部门的社会形象,一方面靠财政干部在工作中奋发有为开拓创新,另一方面也不可忽视正面宣传的作用,因此必须进一步加大社会宣传的力度,定期组织各种形式的财政法律法规和政策的宣传,普及财政法律法规知识,通过宣传,使社会大众了解财政部门为社会提供了那些服务,取得了那些成绩,达到了怎样的社会经济效果。不但要进行有组织、有计划的开展宣传活动,还要让财政部门的每一个职工,自觉成为财政形象的代言人,提高财政干部的自豪感责任意识和奉献精神。

全县“优化发展环境、塑造良好形象”活动已全面展开,我们每一个人都要找准开展活动的切入点,找到个人工作、生活和优化环境的契合点,从身边事做起,从具体事做起,从本职工作做起,为“优化发展环境、塑造良好形象”做贡献。

作为一名财政职工,我们的工作很平凡,很普通,但我要说,伟大出于平凡,新的形象也正是在平凡中得以孕育。朴实无华的财政人一样能高扬起文明、勤政、创新的旗帜。那就是要与时俱进,做一个文明勤政,勇于创新,不辱使命的财政人,为乡镇经济社会科学发展增光添彩!

首先,做一个文明的财政职工,意味着我们必须加强职业道德修养,自觉改善服务态度,提高服务质量,把财政建设成为开放、务实、友善的服务型机关。“真情化甘霖,润物细无声”,我们深知,一个微笑,一声问候,一杯热茶,虽是举手之劳,却是文明办公的体现,更代表着财政的形象。所以,我们要从具体事情做起,从一点一滴做起,“不以善小而不为,不以恶小而为之”。在工作中我们要努力营造一个开明开放、亲善热情的文明窗口形象,为单位和个人提供高效、全方位的服务。

其次,做一个勤政的财政职工,意味着我们必须树立敬业奉献,恪尽职守的精神,培养自己对工作岗位的浓厚感情,热爱财政工作,增强责任感。敬业奉献是中华民族的传统美德,“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,我们更应该始终保持勤奋敬业、谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风,坚持做到“情为民所系,权为民所用,利为民所谋”。同时,我们还要努力钻研业务,做终身学习的学习型人才,不断学习新的知识,掌握新的本领,始终站在时代潮流的前列。历史将最终证明:只有勤政为民,才能担负起时代赋予的重任

第三,做一个创新的财政职工,意味着我们必须拓展新的思路,以创新的精神,创新的胆识,不断推进财政理论、财政制度和财政管理的创新。创新是源泉,创新是动力,创新更是挑战。我们更要有强烈的创意识,勇于创造,开拓进取,敢为天下先。发挥聪明才智,树立大财政、活财政、强财政的观念,积极探索生财、聚财、理财、用财的新机制、新方法,逐步建立新的公共财政体系,为构建富庶魅力和谐新徽县提供坚实的财力保证。

总之,我们财政工作者要认清形势,增强全局观念、大局意识和服务意识,增强紧迫感、责任感和工作积极性,解放思想,更新观念,保持良好的精神状态和工作劲头,以改革创新的精神、更浓的开发意识、更实的发展举措、更大的工作干劲、更好的和谐氛围,推动我县财政工作再上新台阶,要更加优化我县财政发展环境,努力促进我县经济社会又好又快的向前发展做出自己应有的贡献。

xx是外贸大省。自改革开放以来,xxx省经济发展的巨大成就离不开外贸的突出贡献。20xx年xxx省进出口总值达到6.36万亿元,占全国的25. 9%,连续29年排名全国第一(国家统计局,20xx)。从全球来看,xxx“由外及内”的外向型经济发展道路的成功主要来自两个方面,一是主动适应了全球“微笑曲线”产业分工和转移趋势,集中于生产领域,发展加工贸易;二是及时抓住了我国加入WTO的市场和规则机遇,集中于发达国家,发展一般贸易。“加工贸易”和“一般贸易”的两翼齐飞让珠三角成为世界工厂,是上世纪80年代以来全球化受益最大的地区之一。

本次研究走访调研莞韶工业园企业(3家)、韶关多个矿山企业(红岭钨矿、棉土窝矿业、梅子窝矿业、凡口矿业、石人嶂矿业)、东莞公司(2家)等合计10家企业,交流了营商环境方面的看法和观点,并询问了他们公司关注的重点领域,并结合文献综述,得出xxx省在营商环境方面存在的问题如下:

(一)法治政府与服务型政府理念有待制度落实

法治政府与服务型政府虽然已经成为社会共识,但相关制度还有待进一步落实。首先,政府管理的对象有待进一步厘清,政府职能也应随着世界政治经济形势和我国社会经济变化而发生变化。其次,简政放权在中央政府层面虽已启动并进展迅速,但在地方政府层面仍然存在明放暗不放,执行打折扣等现象,加上个别管理人员的权力寻租使法治化国际化的营商环境建设进展缓慢。最后,政府办事部门仍然存在办事效率不高和相互推诿的情况。

政策法规衔接和稳定性不足导致企业不敢做长期投资的计划。特别这两年中央加强了环保工作,因此环保规划排斥其他规划,后设立的环保区域规划否定已经建设的厂矿企业的现象较多,如何解决在前期合理合法合规的厂矿企业投资损失问题,以及如何从体制机制上解决类似问题的发生有待出台相应的政策法规,保护企业的长期经营的积极性。

(二) 执法为民与公正司法有待措施到位

执法为民虽然在 2000 年左右就已提出,但执法为民的具体措施仍未完善。首先,行政执法的统一性要求并未得到具体措施的支持,“九龙治水”的多头执法现象仍然普遍存在。其次,选择性执法仍然成为社会诟病的重要方面。最后,弹性执法、野蛮执法、徇私枉法等现象并未从根本上根除。司法不公正已成为制约我国建设法治化国际化营商环境的阻碍性因素,具体包括案件受理难、地方保护、同案不同判、枉法裁判等。

(三)人力资源与融资成本成为营商环境中市场环境建设的瓶颈

根据国务院20xx年全国人口普查的资料,20xx年xxx省常住人口10849万人,比1978年增加了5785万人,跨省流入人口占全国的29. 45 %,是我国实际管理人口第一大省和人口流入第一大省。受益于大量外省年青人口的流入,xxx省16 - 64岁劳动适龄人口占比从1982年的60. 95%上升到20xx年的76.

33 %,珠三角地区人口平均年龄被大大拉低,深圳市人口平均年龄甚至只有不到30岁。充沛的年青人口保证了xxx省劳动密集型产业的劳动力供给和产品低价竞争力,这与1950 - 70年代的日本极为相似。然而,以20xx年为界,我国的人口结构开始进入拐点期。20xx年,16岁到64岁劳动适龄人口达到峰值,同时农业人口转移数量在20xx年也达到峰值1200万,之后开始逐年开始,2011年1000万,20xx年800万,20xx年600万,20xx年500万。20xx -2015年,xxx省15 - 64岁劳动适龄人口年平均增加约30万人,与2005- 20xx年年平均增加约282万相比下降剧烈。与此同时,近几年xxx老龄化加快。过去10年间,xxx增加老年人口约1000万,占到了全国的.七分之一,增长率达到1. 9%,是全国平均水平0.57%的三四倍。人口红利的减小让xxx劳动力开始稀缺,成本上升,仍然依靠廉价劳动力获得国际竞争优势难以为继。

中国人民银行上海分行对辖区内浙江、福建两省300户中小企业的问卷调查显示:到20xx年9月底,①银行贷款在企业外部融资来源中所占的比重达到了58%,且企业规模越大,银行贷款占比越高;②约11%的企业有过内部集资,约8%的企业利用过民间借贷,其中资产规模低于500万的小企业,职工集资与民间借贷资金占16%;③短期资金40%源于供应商或合资、合作伙伴的商业信用;④企业资本金主要来自内部集资与非正规民间借贷,其中内部集资占25%,民间借贷占14%,其余来自业主及主要创业者的内部自筹资金(周海蓉,20xx)。 从这些统计数据看,中国中小企业融资主要通过自己的熟人关系网络,而不是通过社会上的融资机构。

(四)知识产权保护是营商环境中投资环境建设的短板

我国在知识产权保护的顶层法律设计方面已与世界接轨,成为专利申请第二大国。20xx年,我国发明专利申请量为138.2万件,同比增长14.2%。共授权发明专利42.0万件,其中,国内发明专利授权32.7万件,同比增长8.2%(国家统计局,20xx)。(中国日报网3月22日电)世界知识产权组织(WIPO)21日公布了20xx年全球各国申请注册国际专利的数据;中国的国际专利申请量首次升至全球第二,更有望三年内赶超美国坐上头把交椅。但是,对知识产权的具体保护已成为法治化国际化营商环境要求的短板。山寨现象横行,假冒行为屡禁不止,知识产权保护的维权成本过高。如果不加大知识产权保护力度,必然影响继续发展我国创新经济战略的发展。

(五)企业生死与税负是营商环境中政务环境建设的洼地

企业开业的便利化和企业退出市场的便利化是法治化国际化营商环境建设的重要方面。随着简政放权和相关制度推进,企业注册的便利化已经得到全面改善。20xx年我国全年新登记企业增长24.5%,平均每天新增1.5万户,加上个体工商等,各类市场主体每天新增4.5万户(国家统计局,20xx)。但企业退出市场机制的便利化仍存在严重不足,成为营商环境建设中政务环境建设的洼地。由于地方政府考虑就业、政绩和社会稳定的原因,破产难成为一种社会现象。为此,将政府从破产实务中解脱出来,使企业遵循市场规律,适时退出市场至关重要。

企业税负直接关系到企业的运营成本。我国企业税负较重,中国的税负水平全球第二,第一是法国。需要实行税收法定化、税收优惠透明化和公平化,适度降低企业相关税率,废除不合理的行政事业性收费项目和降低过高的行政事业性收费标准。

截至3月7日,我局共完成税务总局税收营商环境调查1012户,占应调查户数900户的112.24%,推动了“放管服”各项措施落地,持续优化税收营商环境。

在认真学习省局通知的的基础上,我局制定实施方案,提取纳税规模符合条件的业户清单,确定各单位调查户数任务,于节前召开全市专题工作会议部署调查工作;利用办税服务厅、门户网站、税企qq群、税企联络微信群、纳税人学堂等各种渠道,广泛宣传本次调查的重要意义,公布公开调查二维码,鼓励引导纳税人积极参与、自愿填报。

调查工作开展前,各地积极与地税部门联系,根据市局提供清单明确调查名单,制定调查计划,分批次组织实施,避免重复调查和纳税人集中填写造成系统拥堵。此次税收营商环境调查是首次大范围开展,纳税人对相关指标不熟悉,为避免理解误差造成调查项目回答错误,各地专门印制调查问卷说明,由税企联络员逐户发放并进行辅导,确保纳税人准确理解调查标准,真实作答。

各地在辅导调查中,广泛收集对税务系统便民办税等各方面工作的意见建议,积极运用好营商环境调查结果,促进我市20xx年便民办税春风行动“新时代·新税貌”主题系列便民办税措施的推出和落实。

为全面落实国务院关于持续推进简政放权、放管结合、优化服务的要求,太原市国税局紧紧抓住我省转型综改先试先行的'有利契机,以党建联建为引领,坚持国地联合、管服联动、协同共治,持续深化“放管服”改革,充分释放税收改革红利,为纳税人营造了良好的营商环境,激发了市场主体活力,有效促进地方经济转型发展。

一是开展“大服务”行动。围绕造环境、促转型,以开展“万名税干入企服务”专项行动为契机,以全面落实《全省税务系统优化税收营商环境服务经济转型发展实施意见》28项政策措施为重点,全员发动,深入全市所有税户“一对一”把各项政策送上门、讲明白,做到政策推送、热点辅导“一个不少”,确保纳税人尽享政策红利,激发纳税人创业创新活力,税企合力推动全市转型发展。

二是着力提升纳税人遵从。推行规范化服务建设,实施便利化改革措施,建立常态化服务合作,拓展社会化服务协作,助力于纳税人降低税收遵从成本,为纳税人办税扫清障碍、提供方便,不断提高税收遵从水平;通过完善诚信纳税机制,建立科学的信用评价体系,深化评价结果运用,实施跨部门的联合奖励和惩戒措施,让诚信守法者畅行无阻,让失信违法者寸步难行,促进纳税人诚信自律,用纳税信用制度倒逼纳税人主动遵从税法;抓好“实体+网上”纳税人学堂建设,创建“纳税人学堂活动月”,探索定期开班、随到随学、微课堂等多种办学形式,通过税收知识、政策学习培训提升纳税人税法遵从觉悟。

三是确保放管结合。一方面,依托金税三期强大的征管系统和内控平台,通过采取风险核查推送、纳税评估等方式进行风险管理,增强了部门协作和后续管理的针对性,加大了税收征管力量,做到保护合法,打击非法。另一方面注重加强与地税、工商、银行等互通信息有无,相互融合,定期召开联席会议,进行信息交流和政策磋商,通过征信系统,采取联合惩戒措施治理税收环境,以及欠税违法等行为,推进税收社会共识,让纳税人更有安全感。

四是持续优化纳税服务。持续开展“便民办税春风行为”,不断推进“互联网+税务”的建设发展,大力推广二维码办税,网上申报平台、同城通办等,让纳税人尽享“足不出户”就能办税的便利,真正做到让纳税人“多跑网络,少走马路”,同时在办税大厅采取对内优化人员配置,实行“一窗式”受理,“一站式审批”,建立首问责任制、导税协税工作机制等,对外强化便民办税服务,实行“一次性告知”、限时办结、预约服务、延时服务等措施,大大提高了办事效率,实实在在地为纳税人提供了方便,使纳税人更有满意感。

作为医疗领域的重要一员,护士旨在为病患提供专业的护理服务,协助医生完成治疗任务,同时也承担着维护医院正常运转的职责。然而,医疗领域和其他领域一样,也面临着种种营商环境的问题。针对这些问题,护士们需要积极探索优化营商环境的方法和途径,并在工作实践中将其付诸实践。

首先,我认为,护士们需要加强自身的职业素养和专业能力,以提高对患者的服务水平。因为一个优秀的护士,不仅仅应该有扎实的.医学基础,还应该具备一定的沟通、协调、解决问题的能力,以及良好的心理素质。在此基础上,护士们还应该不断学习和更新专业知识,紧跟时代的步伐,以及适应医疗工作的不断发展和变革。只有这样,我们才能更好地适应医疗领域的变革和发展,满足医院和患者的需求。

其次,护士们需要积极参与对营商环境的改善工作。护士作为医院的员工,在提升医院服务质量和满意度方面扮演着至关重要的角色,因此护士应该积极参与医院的各项改革工作。比如,针对医院服务中心外包的问题,护士可以积极向医院管理层提出自己的意见和建议,分享自己在实际工作中的感受和体会,以便医院管理层及时掌握员工和患者的需求,加强医院服务质量的提升。

此外,护士也可以在日常工作中关注患者的需求和反馈,及时反馈给医院管理层,以更好地提升医院服务质量和患者满意度。在这个过程中,护士还可以与其他部门或同行进行有效沟通和合作,为医院服务质量的提升尽自己的力量。

最后,建议护士们加强自己的心理调节能力,增强自我保护意识。在医疗领域,护士经常面临着各种压力和挑战,如处理疑难病例、应对家属情绪等。因此,护士需要时刻保持冷静和理智,树立正确的心态和价值观,以保证自己的精神健康和职业稳定。

总之,护士作为一线服务人员,在优化营商环境方面扮演着至关重要的角色。在工作实践中,我们应该加强自身的职业素养和专业能力,积极参与对营商环境的改善工作,增强自我保护意识,以提升医院服务质量和患者满意度,为医疗领域的发展贡献自己的力量。

随着我国医疗领域改革的不断推进,护理服务的重要性逐渐得到人们的认可。作为医疗团队中不可或缺的一员,护士们在实际操作中遇到了各种各样的问题,其中就有营商环境问题。在我多年的临床护理工作经历中,不断的总结和反思,我深刻意识到护士对优化营商环境作出贡献的重要性。下面,我将结合自身经验,谈谈我的心得体会。

首先,护士应该建立正确的营商环境观念。营商环境对于每一个行业都是至关重要的,相信护士也是这样认识的。但是,从我的工作经验来看,实际操作中很多护士对于营商环境的重要性认识并不够深刻,往往没有抓住机会为优化营商环境做出贡献。护士需要认识到,优化营商环境是一个长期的过程,需要每个护士都积极参与,才能逐渐营造出良好的工作环境。

其次,护士应该注意提高自身素质。优秀的护士需要具备丰富的专业知识、高超的技能以及渊博的.医学知识。只有具备了高素质的护士队伍,才能更好地满足患者的需求,改善医护人员的工作质量。同时,素质提高不仅仅是技术方面,还包括职业道德、服务态度等方面。拥有高尚的道德品质、温馨的嘴脸,才能赢得患者的信赖,使患者的就医感受更加愉悦。

此外,以患者为中心,为自身的工作做好服务。护士职业的特点就是以患者为中心,在临床操作过程中需要把握所服务对象的特点和需求,为每一位患者提供最优质的医疗服务。在营商环境优化过程中,护士不能只满足于技术水平的提升,更要注重护理服务的人性化,更好的从患者的视角出发,赢得患者的认可。

最后,积极参与各种交流学习,与他人共享经验。护士可以在平时工作中,以及通过学习交流也获得更多的经验与技能。积极参加各种临床会议、学术交流会、实际操作培训等各种交流学习活动,可以使护士更好地把握前沿的医疗进展和最新的护理技术,不断提高自身的综合素质和工作技能,也可以与其他护士分享自己的体验和经验,相互学习相互成长。

综上所述,优化营商环境是我们每一个护士都应该努力的方向,也是推动卫生服务改革的重要途径。只有护士们每个人都不断提高自己的素质、提高自己的权益意识,在工作中注重服务质量、以患者为中心,积极参与各类交流学习,争取更多的发言权,促进医患关系的健康稳定,才能为营造更好的营商环境发挥自己的最大潜力,为国家医疗事业的发展作出更好的贡献。

营商环境是指一个国家或地区内对企业和企业家提供的一系列便利和支持。而营商环境好坏直接关系到一个国家或地区的经济竞争力和吸引力。近年来,我国大力推进优化营商环境改革,通过一系列政策措施,力求为企业创造更好的发展环境。通过参加暨优化营商环境活动,我深受启发和感受到了中国改革开放取得的巨大成就,同时也获得了一些宝贵的心得体会。

首先,优化营商环境需要政府的积极作为。在活动中,我了解到政府在优化营商环境方面下了很大的功夫。政府建立了一系列政策和制度,以激励和支持企业创新和发展。例如,窗口服务改革的推进,使企业在办理各种手续的过程中更加高效快捷,不再被繁琐的流程和延误的时间所阻碍。另外,优化税收制度也是政府长远规划的一部分,采取了多种措施,如减税、降费等,为企业减轻负担,激发市场活力。

其次,企业的主体责任也是优化营商环境的重要方面。在活动中,我看到很多企业积极响应国家政策,主动履行社会责任,注重合规经营,并以质量、品牌和服务作为核心竞争力。例如,一些企业主动参与公益活动,回馈社会,树立了良好的企业形象;一些企业在产品和服务方面不断创新,提供了更好的产品和服务质量,增加了消费者的满意度。这些企业的行为不仅有助于提升自身的竞争力,也为广大企业树立了榜样。

第三,创新是优化营商环境的核心驱动力。在活动中,我了解到创新在改善营商环境中的重要性。创新不仅体现在技术和科学领域,也体现在管理和制度方面。通过引进和推进新的'管理理念和方法,不断优化营商环境,提高办事效率。例如,一些地方政府通过引入“互联网+政务服务”模式,整合资源,提供了更加便捷的政务服务。同时,政府还鼓励企业创新发展,通过推动创新创业,提高产业竞争力,加快企业转型升级。

第四,社会各界的共同参与是营商环境优化的重要动力。只有政府、企业和社会各界紧密合作,形成合力,才能够真正优化营商环境。在活动中,我见到政府、企业代表和社会组织共同商讨,积极提出建议和诉求。政府通过听取各方意见,及时调整政策,解决问题。企业通过积极参与,提出建设性意见,为政府提供决策参考。社会组织通过监督和评估,推动政府和企业提高服务质量和履行社会责任。这种共同参与的模式不仅能够更好地发现问题,解决问题,也增强了各方之间的合作与沟通。

最后,我对优化营商环境取得的成就和未来的发展充满信心。通过活动,我深刻认识到中国取得的巨大成就和进步。我相信,在我们国家大力推进改革开放的进程中,优化营商环境将会变得越来越好,各类企业和企业家都能够得到更多的机会和发展空间。同时,我也认识到优化营商环境需要一个长期的过程,需要各方共同努力。只有政府、企业和社会各界共同合作,形成合力,才能够推动优化营商环境的不断发展和进步。

总而言之,通过参加暨优化营商环境活动,我深受启发和感受到了中国改革开放取得的巨大成就,也获得了一些宝贵的心得体会。政府的积极作为、企业的主体责任、创新的驱动力和社会各界的共同参与,这些都是优化营商环境所需的重要元素。相信在各方共同努力下,优化营商环境将会继续取得更大的成就,为我国的经济发展和社会进步作出更大的贡献。

作为一个普通的医院工作人员,我对医院优化营商环境有一些个人心得和体会。

首先,医院优化营商环境对于提高医院的服务质量和效率非常重要。一个良好的营商环境可以吸引更多的优秀医生和护士加入医院,提高医院的医疗水平和技术实力。同时,优化营商环境可以吸引更多的投资,引进更先进的医疗设备和技术,提高医院的诊疗能力和治疗效果。

其次,医院优化营商环境可以提高医院的管理效能和服务质量。一个优化的`营商环境可以为医院提供更多的`资源和支持,帮助医院改善管理机制和流程,提高工作效率和服务质量。例如,优化的营商环境可以简化医院的审批程序,减少冗余环节,提高工作效率和服务速度。

此外,医院优化营商环境也可以提升医院的声誉和竞争力。一个优化的营商环境可以为医院创造更好的发展条件和机会,使医院能够在激烈的市场竞争中脱颖而出。同时,优化的营商环境也可以提高医院的声誉和公信力,增加患者的信任和选择医院的意愿。

综上所述,医院优化营商环境对于提高医院的服务质量和效率、提升管理效能和服务质量、提升医院的声誉和竞争力都非常重要。作为医院工作人员,我们应该积极参与和支持医院优化营商环境的工作,为医院的发展贡献自己的力量。

怒江是中国西南地区重要的经济发展地区之一,近年来,怒江州政府高度重视营商环境的优化,通过一系列的改革举措,努力提高怒江的营商环境,为企业发展提供更好的条件。在我参观怒江过程中,深刻体会到了怒江营商环境优化的心得体会。

首先,怒江州政府大力推行简化行政审批程序,提高了办事效率。在怒江的企业办事大厅,我亲身感受到了高效的行政服务。办事大厅内设有多个办理窗口,每个窗口都有专业人员提供服务,对于企业来说,只需要按照规定的程序提交材料,然后等待工作人员的处理即可。整个办理过程非常迅速,大大缩短了企业的办事时间,提高了企业的办事效率。

其次,怒江积极打造优良的投资环境,吸引外资企业进驻。怒江州政府在投资环境上下了很大的功夫,建立了一系列的优惠政策,为外资企业提供便利条件。怒江的产业规划十分明确,政府对于重点产业给予了大力扶持,同时,也提供了一系列的税收和资金方面的优惠政策。这些举措吸引了不少外资企业的到来,为地方经济的`发展做出了巨大的贡献。

再次,怒江致力于提高政府服务意识,加强与企业的有效沟通。怒江州政府重视与企业的合作,注重倾听企业的意见和建议。政府设立了企业服务热线,并建立了专门的部门处理企业的'问题和困难,及时解决了许多企业遇到的困难。政府还定期组织座谈会等活动,与企业代表面对面交流,了解企业需求,改进政府工作。这种有效的沟通机制极大地增强了政府与企业之间的合作关系,推动了怒江营商环境的不断优化。

另外,怒江注重培养创新人才,提升企业核心竞争力。在怒江,我看到了很多企业在技术创新方面取得了很大的突破。这得益于怒江州政府建立了一系列的人才培养计划,投入大量资源培养技术人才。政府与高校、科研机构等建立了紧密的合作关系,提供资金和政策支持,吸引了一批优秀的科研人员和技术人才。这些人才为企业的创新发展提供了有力的支持,提高了企业的核心竞争力。

最后,怒江注重维护市场秩序,保障企业的正当权益。怒江州政府加大了对市场秩序的监管力度,打击了各种违法行为,保护了企业的合法权益。政府建设了行业协会和商会等组织,为企业提供法律、财务等方面的支持和服务,帮助企业解决各种问题。这些措施有效地维护了市场秩序,为企业的正常经营提供了良好的环境。

怒江营商环境优化体现了政府积极负责的态度和创新务实的举措,为企业创造了发展的条件。怒江的做法值得我们学习和借鉴,通过改革创新,进一步优化营商环境,为企业发展提供更好的保障,促进经济繁荣。作为一个观察者,我相信,怒江将会在营商环境优化方面继续取得更加显著的成果。

近年来,我国中央和地方政府不断推进营商环境优化改革,加大了对干部优化营商环境工作的重视。作为一名调研员,我曾参与过一次关于干部优化营商环境的培训,深感其中的重要性和挑战性。通过反复思考和实践,我对干部优化营商环境工作有了更深刻的理解和体会。

首先,干部要明确营商环境优化的核心目标是为企业营造更好的投资和经营环境。优化营商环境的首要目标是为企业提供更好的服务,让他们能够顺利投资和经营。这就要求干部要站在企业的角度,了解他们的需求和关切,积极与企业沟通对话,形成共识,推动问题的解决。只有真正站在企业的立场上思考问题,才能够找到更有效的解决方案,进一步提升营商环境。

其次,干部要加强制度建设,提高营商环境的规范化水平。新的时代背景下,制度对于营商环境的优化至关重要。干部要深入贯彻执行党中央关于优化营商环境的各项决策部署,积极完善相关的管理制度和操作规程,加强各项监管和监督,建立各种反馈机制和举报渠道,让企业有一个公平、公正、透明的营商环境。只有强化制度建设,才能够在根本上提高营商环境的规范化水平,使企业和投资者能够更有信心地投资和经营。

再次,干部要加强监督执纪,提高干部素质和廉洁意识。优化营商环境必须依靠政府干部的努力,因此,干部必须自觉加强自身修养与素质建设,提高自身的党纪廉洁意识。要做到审慎用权、廉洁从政,严格遵守党纪国法,坚守自律底线,做到自觉服从组织的安排和要求,真正做到以身作则,以实际行动加强党风廉政建设。只有通过在干部队伍中持续加强监督执纪,保持廉洁从政的高压态势,才能够构建清廉政府,确保营商环境的公平和公正。

此外,干部还要积极转变政府职能,推动权力下放和事业简政。优化营商环境的重要环节之一就是推动权力下放,减少政府对企业的干预,让市场在资源的配置中发挥更加决定性的作用。干部应该积极贯彻落实党中央的`决策部署,将目光转向创新,推动科技创新和技术创新,提高企业的竞争力。此外,干部还应该积极倡导事业简政,化繁为简,提高政务效能。只有转变政府职能,才能够为企业提供更好的服务,更好地满足企业和市场的需求。

最后,干部也要加强学习与沟通,提高自身的能力和水平。营商环境的优化工作需要干部具备较高的政策理论水平和实践经验,因此,干部需要不断学习和积累,提高自身的素质和能力。同时,干部还要加强与企业的沟通交流,了解他们的需求和问题,并及时解决。只有通过与企业的密切合作,才能够更好地服务企业,提升营商环境的质量。

总之,干部优化营商环境工作是一项重要而有挑战性的任务,需要干部们充分认识到其中的意义和目标,并付诸实践。只有站在企业的立场上思考问题,加强制度建设和监督执纪,推动权力下放和事业简政,加强学习与沟通,才能够不断提升干部优化营商环境工作的质量和水平,为我国经济的发展做出更大的贡献。

优化医院营商环境是提高医院经营效益和服务质量的重要举措。在实践中,我总结了以下几点心得体会:

1、加强内部管理:优化医院营商环境首先要从内部管理抓起,建立科学、规范的管理制度和流程,提高工作效率。例如,合理分工、明确岗位职责,加强内部沟通和协作,提高工作效率。

2、提升服务质量:医院是为患者提供医疗服务的`场所,优化营商环境必须注重提升服务质量。通过加强医疗技术培训、提高医护人员的专业素养,提供更加高效、便捷的医疗服务,提升患者满意度。

3、加强与政府部门的合作:医院作为公共服务机构,与政府部门的合作至关重要。优化营商环境需要积极与政府部门沟通,了解政策法规,及时反馈问题和需求,争取政府的支持和帮助。

4、引入市场机制:医院作为企业,应该引入市场机制,提高经济效益。例如,通过合理定价、优化资源配置、开展市场营销等方式,提高医院的盈利能力,为医院的发展提供更加稳定的经济支持。

5、加强信息化建设:信息化建设是优化医院营商环境的重要手段。通过建立电子病历、医疗信息管理系统等,提高医院管理的科学性和效率,为患者提供更加便捷的服务。

总之,优化医院营商环境需要从内部管理、服务质量、与政府合作、市场机制和信息化建设等多个方面入手,不断改进和创新,为患者提供更好的医疗服务。

近年来,优化营商环境已成为地方各级政府的一项重要工作。为了深入了解这方面的政策和措施,我阅读了《优化营商环境读本》,在书中找到了不少启示和体会。在这篇文章中,我将结合自己的实际经历和观点,分享我对这本读本的心得体会。

首先,这本读本深入浅出地介绍了优化营商环境的重要性和意义。国家高度重视优化营商环境这一工作,将其作为推动经济发展的关键一环。通过优化营商环境,可以提高企业的生产效率和竞争力,吸引更多的投资和创业者,促进经济的持续健康发展。这让我深刻认识到,优化营商环境并非只是一项表面的改革,而是深入改变经济体制,提升国家竞争力的战略选择。

其次,在读本中,我发现营商环境优化涉及多个方面,其中政府服务的改善是核心环节之一。政府服务的改善不仅仅指提供更加高效便捷的行政审批服务,还包括提供投资便利、法治保障等方面的服务。在我个人的创业经历中,政府服务的改善给我留下了深刻的.印象。过去,创业者往往需要跑多个部门、办多个手续才能开展业务,而现在,政府将各项服务整合起来,通过“一网通办”等方式提供统一的窗口服务,大大提高了办事效率。政府服务的改善不仅节省了我们的时间和精力,也为我们提供了更多的发展机会。

再次,读本详细介绍了“放管服”改革的重要内容和实践案例。通过减少证照、简化审批、优化监管等一系列改革举措,政府为企业营造了更加宽松的发展环境。我深切地感受到,“放管服”改革让企业更加专注于自身的核心业务,减少了不必要的成本和精力的浪费。在我所在的城市,政府实施了“一次办好”改革,让企业不再需要多次来回奔波,而是通过一个窗口就能完成所有的审批手续。这种改革措施不仅显著提高了企业的办事效率,也增加了企业的满意度和忠诚度。

此外,在读本中我还了解到,优化营商环境需要广泛动员社会力量,形成多方合力。改革发展是一项系统工程,需要政府、企业、社会各方的共同参与和努力。在我看来,企业作为优化营商环境的主体,应该积极参与相关的改革活动,提出自己的建议和需求,共同推动政策的落地和实施。同时,政府也要注重倾听企业的诉求和意见,为他们提供更加贴心和精细化的服务。只有各方形成合力,才能够实现优化营商环境的目标。

综上所述,通过阅读《优化营商环境读本》,我深刻认识到优化营商环境的重要性和意义,并对政府服务的改善、放管服改革、社会合力等方面有了更深入的理解。我相信,只有持续推进营商环境优化,企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地,国家经济才能持续稳健发展。希望在未来的日子里,政府和企业能够继续携手共进,为优化营商环境贡献自己的力量,助力中国经济发展进程。

近年来,政府一直高度重视优化营商环境,并取得了明显成效,为区域优势产业的培育与产业结构的优化起到了积极的推动作用;另一方面,我们也应该看到,与现阶段市场经济快速发展的新要求相比,投资和营商环境还存在着一定的差距和不足。就当前营商环境发展的需要,就必须从解决一些深层次的体制机制问题入手,来破除发展进程中的种种障碍;大力创建一流的营商环境,营造新常态下加快建设营商环境的浓厚氛围。

(一)外部因素。

1、地区各类资源有限,整体发展水平有限。目前大部分地区可利用的土地指标有限、近半数地区楼宇高度受限,项目建设、企业发展受到土地成本较高和发展空间有限等方面制约,且存量土地比较零散、缺乏统一规划,用地成本较高,在土地开发上缺乏竞争优势。给企业发展的空间、机会不足。

2、企业资金来源渠道少。目前国家整个经济下行压力较大,企业普遍很难得到金融单位的信贷支持,发展资金严重短缺的问题十分突出,致使企业发展后劲不足,大部分客商对下一步投资持观望态度,给企业的发展带来了一定的困难。

(二)内部因素。

1、招商竞争激烈,政策优惠无竞争力。日前,各市出台了招商引资优惠政策“黄金十条”,各地区招商引资竞争加剧。

2、产业布局不明,招商项目结构不合理。目前,区域引进落地的项目大多为金融、餐饮等服务业项目较多,缺少高科技、高税收、带动能力强的生产性企业,不利于区域形成产业集群效应,没有形成企业在我区聚集发展的土壤。

3、行政效率不高,“软环境”有待改善。行政审批事项难,项目手续办理周期过长、进展缓慢,甚至个别单位部门仍存在“吃拿卡要”现象,企业家获得感、归属感、荣誉感不强。

4、传统优势弱化,业态创新不及时。当前,商圈仍以传统的服装贸易、百货批发、物流配送等业态为主,不能有效紧随和适应新市场的发展,新兴的主题商城、体验店、目录商店、互联网点等创新业态,布局不充分,发展不凸显。

济、高端商务楼宇项目。二是以金融小镇创建为契机,策划金融服务平台、金融产业集群等项目。以七贤庄历史文化街区等项目建设为契机,全力打造“顺城巷文旅产业发展带”,成为文化产业发展新极点。三是以各类大数据增值为目标,策划与大型互联网企业的项目合作;策划医疗大数据服务、智慧城市平台等项目。同时结合《加强和改善营商环境“1+11+4+1”系列方案》有针对性的制定相关的产业扶持优惠政策。

(二)以金融小镇创建为契机,策划金融服务平台。为重点企业在发展瓶颈上解决资金问题提供良好条件。充分发挥民间金融街融资优势,将金融小镇发展与企业发展融资有效的连通。建议制定出台落户企业融资贷款优惠政策,吸引小微企业落地。

(三)要畅通信息输出渠道,积极协助企业争取各类政策扶持。全面掌握政策、准确把握机遇,通过跟踪了解掌握中央、省市出台的有关方面政策,要将政府的.产业政策、优惠政策等进行广泛宣传,同时组织企业进行申报程序培训,指导项目单位有针对性地编报项目,提高资金申报效率。

(四)打造交流平台,优化服务软环境。注重搭建企业沟通交流平台,定期举办企业家论坛,推动企业家交流合作与企业创新发展。鼓励其他形式招商,如以商招商,中介招商、网上招商、群众招商等,凡能带来投资的,都给予物质奖励和精神奖励。服务企业要有以企业需求为主,摸清企业个体需求,主要企业一企一案,量身定制服务措施。

(五)提高行政效率,开展企业审批“一站式”服务。

建议建立《外来投资企业“一站式”服务》制度,认真落实挂牌保护制度,严格制止“三乱”行为。进一步加强对重点项目的领导,每个项目都要成立专门机构,明确责任领导和推进要求,确保推进任务落到实处。要认真研究解决项目建设中存在的困难和问题,确保招商引资项目引得来、落得实、留得住。

(六)将企业纳入我区营商环境提升工作考核。邀请各行业企业参与我区营商环境提升年工作,城市发展方向、公共设施布局充分考虑企业需求。邀请区内企业、重点项目投资企业、拟入区投资企业深入了解我区区域营商环境提升年。由相关企业为各单位的服务质量、工作效率打分。以工商部门、统计部门提供的辖区企业底册,每年分重点企业(限上企业)、普通企业。分别随机选取一定比例企业。上门收集企业对我区营商环境的评分及相关建议,将其列为考核制度的一环。

作为一名教师,我认为优化营商环境对于培养学生的创新精神和创业能力非常重要。以下是我个人的心得体会:

首先,优化营商环境可以为学生提供更多的机会和资源。一个良好的营商环境意味着更多的创业机会和支持,这对于学生来说是非常有吸引力的。学生可以通过创业实践来锻炼自己的创新能力和实践能力,并且可以获得更多的资源支持,如资金、导师指导等。这将有助于他们更好地实现自己的创业梦想。

其次,优化营商环境可以激发学生的创新思维和创业热情。一个良好的营商环境会鼓励学生尝试新的想法和创新的方法,为他们提供实践机会和支持。这将激发学生的创新思维和创业热情,培养他们的创新能力和创业精神。学生将更加积极主动地参与到创新创业活动中,不断挑战自己,追求卓越。

最后,优化营商环境可以提高学生的就业竞争力。一个良好的营商环境将吸引更多的企业和投资者,为学生提供更多的就业机会。学生可以通过参与创业实践来提升自己的就业竞争力,积累实践经验和技能。此外,优化营商环境还可以促进产学研合作,为学生提供更多的'实习和就业机会。这将有助于学生更好地适应社会需求,提高自己的就业能力。

总之,优化营商环境对于培养学生的创新精神和创业能力非常重要。作为教师,我们应该积极关注和支持营商环境的优化,为学生提供更多的机会和资源,激发他们的创新思维和创业热情,提高他们的就业竞争力。这将有助于培养更多的创新创业人才,推动社会经济的发展。

近年来,我国积极推动优化营商环境,不断提升市场化、法治化、国际化水平。为了更好地了解并探讨这一主题,我参加了一场关于优化营商环境的研讨会。在与各界人士的深入交流中,我获得了一些有益的心得和体会。

首先,在优化营商环境方面,政府的作用是至关重要的。研讨会上,与会者普遍认同,政府需要充分发挥引导和服务的作用,为企业提供更多的便利。政府应尽可能减少不必要的审批环节,建立更加高效的服务平台,简化办事流程。此外,政府还应强化自身的监管职能,加强对市场的调控,确保市场有序运行。只有政府具备高效治理能力,才能为企业创造更好的投资环境。

其次,企业家精神和创新意识也是优化营商环境的重要因素。优化营商环境需要创新,而创新需要企业家精神的驱动。在研讨会上,有一位成功的企业家分享了自己的创业经验。他强调,企业家要有担当精神,勇于追求梦想,并付诸行动。同时,亦要敢于冒险创新,不断寻找新的商机和发展方向。只有保持创新意识和突破传统束缚的`勇气,才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。

再次,法制环境是保障营商环境优化的核心要素之一。在与会者的探讨中,有许多人提到了法制环境对于优化营商环境的重要性。他们认为,只有健全的法制环境才能有效保护企业的合法权益,提供公平竞争的市场环境。政府应当加强法律法规的制定和实施,加强执法力度,严厉打击违法行为,维护公平的`市场秩序。同时,也需要加强法律服务,提供更加便捷的法律咨询和诉讼服务,让企业有更多的信心和保障。

最后,构建良好社会信用体系是优化营商环境的重要保证。现代企业不仅需要拥有一流的经营管理能力,还需要具备良好的信用记录。在研讨会上,专家提到了社会信用体系的建设意义。他们认为,通过全面建设社会信用体系,可以增强市场主体的诚信意识和自律意识,减少违法违规行为。同时,信用体系还能为企业提供更多的融资渠道和合作机会,推动市场经济的健康发展。

综上所述,优化营商环境是一个综合性的工程,需要政府、企业家、法律和社会信用体系等多方合力推动。政府要大力减少审批环节、简化办事流程,加强监管职能,为企业提供更多便利。企业家要有勇于创新、追求梦想的精神。法制环境要健全完善,保护企业的合法权益,提供公平竞争的市场环境。社会信用体系要构建良好的信用记录,促进企业诚信经营。只有通过各方共同努力,才能不断优化营商环境,为我国经济发展注入源源不断的活力。

近年来,品牌优化营商环境已经成为各国政府努力的重点。营商环境的改善对于吸引投资、促进经济增长、提升竞争力都至关重要。作为一名企业家,我曾在不同国家和地区经营过多家企业,对于品牌优化营商环境有着深刻的体会。在这篇文章中,我将分享我的心得体会,并探讨品牌优化营商环境对企业发展的重要性。

品牌优化营商环境的第一步是要确保稳定的政策环境。企业需要有一个可预测的政策框架,以便做出正确的战略决策。政府应该制定清晰的法规和政策,并确保它们的有效执行。此外,政策变化的预警和过渡期的提供也非常重要。稳定的'政策环境可以帮助企业规划长期发展,吸引更多的投资和人才。

品牌优化营商环境的第二个关键因素是简化行政程序。这包括减少审批时间、优化公共服务、提供快速响应等。过多的行政程序和繁琐的审批流程会增加企业的运营成本,延缓项目的实施进程。政府应该投资于发展数字化平台和在线服务,提供便捷的行政程序,减少繁文缛节。简化行政程序会提高企业的效率和灵活性,促进经济增长。

品牌优化营商环境的第三个关键要素是加强知识产权保护。在全球化的竞争中,知识产权成为企业最重要的资产之一。政府应该建立健全的法律框架,加强知识产权的保护力度,并改善知识产权纠纷的解决机制。这样可以鼓励企业进行创新研发,保护其知识产权,推动科技进步和经济发展。

品牌优化营商环境的最后一个关键因素是建立亲商环境。政府应该积极倾听企业的意见和建议,了解他们的需求,并提供支持和便利。政府和企业应该建立合作伙伴关系,共同推动经济发展。此外,政府应该加强与企业的沟通和合作,及时解决企业在经营过程中遇到的问题和困难。建立亲商环境可以增强企业的发展信心,激励更多企业家投资和创业。

品牌优化营商环境是实现经济持续增长和提升国家竞争力的关键。稳定的政策环境、简化行政程序、加强知识产权保护和建立亲商环境都是优化营商环境的重要方面。作为企业家,我们应该积极参与和支持政府的努力,共同营造良好的营商环境,为企业的发展创造更好的条件。只有这样,我们才能够推动经济的繁荣和社会的进步。

一、背景介绍

营商环境是指政府对企业经营环境的综合状况和企业开展经营活动所需要的各项政策、法制、经营服务等方面的支持与制度安排。优化营商环境是指通过改革创新,为企业提供更加便利、高效的发展环境,提高市场竞争力,吸引投资和促进经济增长。近年来,中国政府大力推进优化营商环境的工作,取得了显著成效。本文将就营商环境优化的重要意义、中国取得的成绩以及对未来的展望等方面进行探讨和分析。

二、营商环境优化的重要意义

优化营商环境对于一个国家的经济发展至关重要。开放和友好的营商环境不仅能够吸引更多的投资,刺激内外资企业的活力和创造力,还能够促进产业升级和技术创新,增强国家的竞争力。此外,优化营商环境还可以为中小微企业提供更多的便利和支持,促进就业的稳定增长,实现经济增长和社会发展良性循环。因此,优化营商环境已经成为国家经济发展的重要战略和民生改善的新路径。

三、中国取得的成绩

长期以来,中国政府高度重视优化营商环境的工作,并积极主动地推进改革创新。在各项政策和措施的引导下,中国的营商环境得到了极大的改善。具体来说,有以下几个方面的成绩:

1. 优化开办企业流程:中国政府推出了“一站式”服务,整合了各个部门的相关审批事项,大大简化了企业开办的流程和时间。此外,取消了一些不必要的审批环节,降低了创业成本。据世界银行发布的《全球营商环境报告》,中国的开办企业指标得分在20xx年上升了32.6个百分点。

2. 加强知识产权保护:中国加强了知识产权的司法保护,建立了以法院为主导的知识产权专门审判机构和跨部门合作机制,提高了司法效率和权益保护水平。这有效地保护了企业的技术创新成果和商业机密,提高了企业的竞争力。

3. 改善跨境贸易环境:中国积极参与全球贸易治理,推动多边贸易体制的改革和完善。通过改进口岸的通关流程和减少非关税壁垒,中国大幅度降低了企业的进出口成本和时间。据世界银行数据显示,中国的跨境贸易排名从20xx年的xx位上升到了20xx年的xx位。

4. 简化税收制度:中国改革税收制度,推行“一件事一网办”等多项措施,大幅度降低了企业税负和税务成本,提高了税收洁净度。据中华全国工商业联合会数据显示,20xx年全国小微企业减税降费达到了14225亿元人民币。

以上是中国取得的一些优化营商环境的成绩,这些进步显示了中国政府为改善营商环境所做出的努力得到了肯定和认可。

四、面临的挑战

虽然中国在优化营商环境方面取得了很多成绩,但也面临着诸多挑战。首先,中国的市场主体数量庞大,营商环境的改革和优化还需进一步精细化和个性化。其次,地区之间的营商环境差异较大,需要加强对基层政府的考核和监管,推动改革的落地。此外,数字化技术的发展正在改变传统的商业模式,需要加强对新业态的发展和监管,防范一系列新的风险和挑战。对于这些挑战,中国政府应继续推进创新和改革,提供更好的政策措施和服务支持。

五、未来展望

无论在当前还是未来,优化营商环境都是中国经济发展的重大任务。目前,中国政府已经制定了一系列政策和举措,力争进一步提高国内外企业的获得感和满意度。具体来说,需要从以下几个方面加以落实:

1. 深化“放管服”改革:继续推进行政审批的简化和便利化,加强政务公开和监督,减少政府对企业的干预,充分发挥市场在资源配置中的.决定性作用。

2. 加强法治建设:进一步完善法律法规,使之更加符合市场经济的要求,加强知识产权保护,提高法治环境和经济安全保障能力。

3. 进一步优化金融服务:加大对中小微企业的金融支持力度,推动金融科技的创新应用,降低企业融资成本,提高金融服务的效率和质量。

4. 加强对外开放:积极参与全球贸易体制的改革和完善,推动自由贸易区的建设,加快在国际市场的准入和投资保护机制。

中国政府应结合实际情况,持续完善营商环境,创造更加便利和优化的发展环境,激发企业的创新潜能,实现经济持续稳定增长和社会全面进步。

六、个人心得与建议

作为一名企业家,在经营过程中我深切感受到了中国政府优化营商环境所带来的便利和改善,也意识到一些问题和不足。

首先,中国政府加大政府对中小微企业的支持力度,提供了更多的金融和税收优惠政策,降低了创业和经营成本。此外,中国的外商投资法的出台也进一步加强了对外资企业的保护。这些政策的出台,使得企业在发展过程中更加安心和有信心。

其次,在营商服务方面,政府推出的一系列举措也给了我很大的帮助。比如,在企业注册登记的过程中,政府采取了“一站式”服务,大大缩短了注册时间和流程;在知识产权保护方面,政府加大了力度,提高了侵权行为的法律惩罚力度;在进出口贸易方面,政府优化了通关流程,减少了货物进出口时间。这些优化营商环境的举措,大大提高了企业的效率和竞争力。

但是,我也希望政府在优化营商环境方面能够进一步加大改革力度。首先,需要进一步简化手续和减少审批环节,尽可能提高政府服务的效率和质量。其次,有必要加大监督和执法力度,打击商业欺诈和侵权行为,维护公平竞争的市场秩序。最后,政府还需要进一步推动金融体系的创新和改革,提高中小微企业的融资便利度。

综上所述,中国政府在优化营商环境方面取得了显著的成绩,通过推进改革创新,为企业提供了更加便利和高效的发展环境。作为企业家,我对中国优化营商环境所带来的实质性便利深感欣慰,也意识到了一些问题和不足。希望中国政府能够进一步完善政策和措施,创造更加优化的营商环境,为企业的健康发展提供更好的保障和支持。

怒江是一个自然资源丰富、人文历史悠久的地方,也是我国重要的边疆省份之一。近年来,怒江积极探索营商环境优化之路,为投资者提供更好的发展机遇。本文将从政策支持、投资环境、行政效能、服务意识和创新发展的角度,阐述我对怒江营商优化环境的个人心得体会。

首先,政策支持是优化企业营商环境的基础。怒江省出台了一系列促进投资的优惠政策,如减免企业税费、提供土地政策支持、支持创新创业等。这些政策为企业提供了便利,降低了企业的经营成本,增强了企业的发展信心。我曾在怒江投资了一个小型制造企业,得益于政策的支持,企业利润不断增长,产业链不断壮大,增加了就业机会,也提升了地方经济发展水平。

其次,良好的投资环境对企业的发展至关重要。怒江在营商环境建设上下了很大的工夫。一方面,怒江积极改善基础设施,提高了交通和通信网络的完善度,保障了企业的正常生产和经营。另一方面,怒江还大力培育特色产业,提供投资机会。例如,怒江省高度重视旅游业的发展,大力开发旅游资源,引导企业投资兴办旅游景区,提升了整个地区的知名度,吸引了大量游客和投资者。这样的发展环境为企业创造了良好的投资机会和市场空间。

行政效能是企业办事效率的重要因素。在怒江,各级政府积极推进政务服务的数字化转型,提高了政府工作的效率。企业在办理各类手续时,只需通过网络平台填写相关材料,无需提供大量纸质文件,办理时间大大缩短。此外,政府还加强了部门间的协调与合作,减少了企业在不同部门间跑腿的次数。这种高效的行政服务,让企业能够更快地办理相关手续,节省了宝贵的时间和人力成本。

服务意识是怒江营商环境优化的关键。怒江省政府认识到服务意识对营商环境的重要性,因此积极推行“接地气、让利企业”的理念,努力为企业提供优质高效的服务。例如,怒江通过实施“企业上门服务”项目,派遣专门的工作人员走进企业,了解企业需求,解决企业遇到的'问题。同时,怒江还加强了对企业的政策宣传,及时回应企业关切,提高了对企业的满意度。

最后,怒江还注重创新发展,为企业提供更多机会。怒江积极推动科技创新,提升企业的技术含量和竞争力。例如,怒江投入大量资金支持科研项目,并落地实施科技成果转化。此外,怒江还鼓励企业开展协同创新,积极引进外部技术和人才,促进企业实现技术创新和转型升级。这样的创新发展环境为企业的可持续发展提供了重要支撑。

总之,怒江在营商环境优化方面取得了显著成绩,为企业发展提供了良好的机遇和环境。政策支持、优质投资环境、高效行政服务、热情务实的服务意识和创新发展的理念,使怒江成为了吸引投资的热土。作为一位企业家,我感到非常幸运能够在怒江经营企业,我相信,在怒江的支持下,我的企业未来一定会不断壮大,实现更好的发展。同时,我也期待着怒江省继续加大力度,进一步完善营商环境,吸引更多的投资和人才,实现经济的高质量发展。

随着我国不断推进审批优化营商环境改革,企业在办理各类审批手续时遇到的繁琐、冗长的流程逐渐减少,越来越多的企业感受到了改革带来的便利和便捷。在这个过程中,我也有幸参与其中,并感受到了审批优化营商环境的重要性和意义。以下将从审批简化、效率提升、服务质量、减少人为环节、防范形式主义等五个方面,谈一下我的心得体会。

首先,审批简化是非常重要的。在过去,企业办理审批手续需要填写大量的申请表格,收集各种材料,再经过多个部门的审批门槛。这一繁琐的过程不仅浪费了企业大量的时间和精力,也阻碍了企业发展的步伐。而现在,我注意到很多审批程序都被大幅度简化了,企业只需要填写简单的申请表格,提交基本的材料即可。这种简化的审批手续极大地提高了企业的办事效率,让企业能够更快速地推进工作。

其次,审批效率的.提升是改革的核心目标之一。过去,企业办理审批手续需要排队等候,甚至需要数月的时间。这种长时间的等待不仅让企业付出了昂贵的时间成本,也让企业错失了许多发展机会。而现在,很多审批流程都被大幅度压缩,办理时间大大缩短。例如,我所在的企业之前申请一项审批手续需要两个月以上,而现在只需要几个工作日就能够完成。这种高效的审批流程让我们能够更好地利用时间,提高工作效率。

第三,服务质量是衡量改革成效的重要指标之一。在过去,很多企业在办理审批手续时遇到了种种问题,比如工作人员的服务态度不好、办事效率低下等。而现在,我注意到工作人员的服务态度有了显著的改善,他们能热情地为企业解答问题、提供帮助。同时,很多审批机构也加大了对工作人员的培训力度,提高了工作人员的业务素质和办事效率。这种优质的服务让企业感到温暖,也更加信任审批机构。

第四,减少人为环节是改革的重要目标之一。在办理审批手续时,过去往往涉及多个部门,需要多次跑腿、提交材料。而现在,大部分审批流程已经实现了互联网+,企业可以在一个平台上完成所有的办理手续。这种减少人为环节的改革不仅提高了办事效率,也减少了企业的时间和经济成本。

最后,防范形式主义是一个长期的任务。审批优化营商环境改革虽然已取得了显著的成效,但形式主义依然存在。有些地方还存在一些官僚主义现象,部分工作人员习惯于办事的那套“流程”,而忽略了解决问题的实质。因此,需要继续深化改革,加强监督和问责,确保改革的效果得到落地和有效执行。

综上所述,审批优化营商环境是企业发展的重要保障,也是促进经济发展的重要途径。通过简化审批、提高效率、优化服务、减少人为环节和防范形式主义等方面的改革,企业将能更好地发挥市场的作用,创造更多的财富。然而,改革仍然任重道远,需要有关部门进一步加强改革的力度和推进的速度,确保改革措施得到全面有效的实施。

近年来,我国积极推进营商环境优化,出台了《优化营商环境条例》,以及《优化营商环境30条举措》,进一步提升了我国的国际竞争力。为了更好地了解和应用这些政策,我参与了一次优化营商环境读本的培训活动,从中有着许多收获和体会。下面将通过五个方面来总结我在这次培训中的心得和体会。

首先,这次培训让我对“优化营商环境”的内涵有了更深入的了解。我们所谓的营商环境,就是企业从注册到经营的整个过程中所需要面对的各种政策、制度和服务的总和。而优化营商环境,是指通过改善政府政策和行政管理、优化市场环境、提高政府服务能力等一系列举措,创造良好的发展环境和氛围,为企业提供更加便利高效的服务。这一点让我深刻认识到,优化营商环境不仅仅是为企业减轻负担和降低成本,更是为了促进企业的发展和创新。

其次,培训中我们讨论了一些具体的优化营商环境的措施。例如,加大政府服务力度,优化办事流程,提高效率,这些都是为了给企业提供更加高效便捷的服务。另外还包括减税降费政策,提高知识产权保护力度等,这些都是为了降低企业的成本和风险,增强企业的发展信心。通过培训,我意识到优化营商环境需要从多个方面入手,综合施策,才能真正提高企业的发展环境。

再次,培训活动中还强调了合规经营的重要性。合规经营就是企业在生产经营过程中严格遵守法律法规,保持良好的商业道德和企业社会责任。培训中的案例分析和讨论让我明白,合规经营是优化营商环境的基础和核心,只有在合法合规的前提下,企业才能发展壮大,才能长久地在市场中立足。

另外,培训活动中也提到了改革开放以来我国优化营商环境取得的一些成就和经验。通过学习这些案例,我深感我国在优化营商环境方面付出了巨大的努力,并取得了显著的成绩。比如,简化开办手续,缩短注册时间,让创业更加简单便捷;推出“证照分离”改革,构建市场监管体制,为市场主体提供公平竞争的`环境等。这些经验和成果不仅是我们在优化营商环境方面面临的挑战和问题,也是我们进一步优化营商环境的方向和动力。

最后,通过培训,我深刻认识到优化营商环境是一个持续不断的`过程,更是一个需要全社会共同努力的事业。政府、企业、社会各界都需要积极参与进来,形成合力,共同营造和优化营商环境。只有大家齐心协力,才能为我国经济持续健康发展提供有力支撑。

总而言之,这次培训让我对优化营商环境的重要性有了更加深刻的认识,并为我提供了一些实用的工具和方法。我将继续努力学习和应用这些知识,积极参与到优化营商环境的实践中,为我国的经济发展贡献自己的一份力量。我们相信,通过共同努力,我国的营商环境一定会变得更加优化和宜商,吸引更多的国内外企业在这里投资兴业,为我国经济的繁荣做出更大贡献。

随着中国不断深化改革开放,优化营商环境成为国家发展的重要方向。为了吸引更多的企业和投资者,近年来,中国不断出台一系列优化营商环境的政策措施,建设更加公平、透明、便利的营商环境。作为一位企业家,我有幸亲身体会到了优化营商环境的变化和带来的巨大利益。在过去的几年里,我在经营中逐渐感受到了营商环境的改善,这里分享一些心得体会。

首先,优化营商环境带来了更加便利的创业和经营环境。在过去,创业需要面临繁琐的手续和复杂的审批程序,而现在,政府大力推行“最多跑一次”改革,简化了企业注册和备案的流程,大大提高了办事效率。我在创办新公司时,亲身体验到了这个变化。以前,注册公司需要准备一大堆材料,办理手续非常复杂,需要跑多个部门,耗费时间和精力。而现在,只需一天的时间,凭借几个基本材料,就能完成公司注册,真正实现了办事方便、高效快捷。

其次,优化营商环境使得企业行政事务更加透明和公正。过去,企业可能会因为滥用权力、违法乱纪等原因受到不公平对待。而通过加强政府的监督和规范,以及建立更加公正的企业评价体系,优化了营商环境。企业经营的规则变得更加清晰,行政部门的执法行为更加规范。我所经营的公司在最近一次行政审批中,发现政府部门严格按照规定的程序办事,没有因为私利而对待国有企业和私人企业不同。这种公平和公正的营商环境,增强了企业的信心,也提高了市场的公平度,使得企业能够更好地发展。

再次,优化营商环境为企业提供了更多的支持和服务。政府通过加大财政投入,提供各种优惠政策和扶持措施,积极帮助企业解决发展中的困难和问题。我所在的行业,近年来受到了政府大力扶持的政策红利。在政府的资金支持下,企业得以进行技术升级和装备更新,提高了产品的质量和竞争力,同时,政府还为企业提供了贷款、税收减免等一系列扶持政策,使得企业能够更好地发展和壮大。

最后,优化营商环境激发了创业创新的热情。过去许多创业者可能因为环境不稳定,政策不明确等原因而丧失创业的积极性。而现在,政府通过鼓励创新、保护知识产权等方式,为创业者提供了更加稳定和可靠的营商环境。我身边的一些创业者朋友都感受到了这种变化。在营商环境进一步优化的背景下,他们更加愿意投身于创新的领域,敢于冒险和尝试。这种创新的热情将为社会的发展和经济的增长提供更多的动力。

综上所述,优化营商环境对企业和个人的`影响是巨大的。它提供了更加便利和高效的创业和经营环境,增加了企业的公平和公正,提供了更多的支持和服务,激发了创新的热情。企业家应该积极抓住优化营商环境带来的机遇,为社会的发展作出更大的贡献。同时,政府还需要进一步加大改革力度,完善相关政策和制度,进一步优化营商环境,为企业和个人提供更好的发展空间和机会。只有共同努力,才能实现经济的可持续发展和社会的共同富裕。

近年来,优化营商环境已成为我国经济发展的重要战略。作为一个在中国市场发展的国际品牌,我曾亲身感受到品牌优化营商环境的重要性。在此,我将分享我对这一主题的心得体会,希望能对广大企业家和投资者有所启发。

首先,品牌优化营商环境对于吸引外资和创新驱动至关重要。在过去,我所在的公司面临着繁重的审批程序、高昂的税费以及不确定的政策环境。然而,近年来,中国政府积极推进优化营商环境,加强了知识产权保护,简化了审批程序,并降低了营业税等税费负担。这些措施吸引了更多的.外资进入中国市场,促进了创新和科技进步。作为一家国际品牌,我们也在这一过程中深感到了政府对于创新企业的支持力度。

其次,品牌优化营商环境为企业提供了更便利的发展平台。随着政府对市场监管的改革,营商环境变得更加透明、公平和市场化。这使得企业可以更好地制定经营策略和发展计划,并从容应对市场竞争。例如,政府加大了对虚假宣传和商业欺诈等违法行为的惩处力度,有效保护了企业的合法权益。作为一家国际品牌,我们深知在公平竞争的环境下,只有不断提升产品和服务质量,才能在市场中取得竞争优势。

再者,品牌优化营商环境带来了更多的市场机遇和激励机制。政府制定了一系列鼓励和扶持创新企业的政策,为企业提供了更多的市场机遇。例如,创新企业可以享受研发投入税收抵免等优惠政策,这为我们的企业提供了更大的投入和发展空间。此外,政府还设立了各类科技创新基金和合作平台,帮助企业寻找合作伙伴和市场资源。这些措施激励了企业的创新活力,提高了品牌在市场中的竞争力。

还有,品牌优化营商环境对于提高企业形象和品牌价值有着积极的影响。一个良好的营商环境不仅体现了政府的稳定和可靠,更能吸引更多的国内外投资者。当国际品牌进入一个优化的营商环境中时,能够获得更多的社会支持和关注。这将有助于提升企业的形象和品牌价值。作为国际品牌,我们时刻牢记自己的社会责任,积极参与社会公益活动和创新研发,提高企业的社会形象和竞争力。

总结起来,品牌优化营商环境在推动经济发展和企业创新方面发挥了积极的作用。作为一家在中国市场发展的国际品牌,我深感政府对于优化营商环境所付出的努力和投入。我相信随着品牌优化营商环境的不断改善,中国将会吸引更多的外资和创新企业,助力经济的可持续发展,同时也将为更多的国际品牌提供更好的发展机遇和平台。最后,我希望各界都能以品牌优化营商环境为契机,共同推动我国经济的进一步发展。

近年来,我国着力优化营商环境,推动经济发展和品牌建设取得了可喜的成绩。我有幸参与了某知名企业的品牌优化项目,并对此有了一些心得体会。在这篇文章中,我将从建设法治化营商环境、提升服务质量、加强政府监管、促进创新发展和加强企业社会责任五个方面,分享我的体会。

首先,对于品牌优化营商环境而言,建设法治化营商环境是非常重要的一环。无论是国家政策还是企业经营活动,都需要规范的法律法规作为保障。在项目中,我们密切关注了国家法律制度的变化,并及时调整企业的运营策略,确保在合法合规的前提下推动品牌建设。同时,我们也积极参与了相关的法规修订和建议提出,为改善整个营商环境贡献一份力量。

其次,提升服务质量是品牌优化营商环境的关键一环。无论企业规模大小,提供优质的客户服务都是必须的。我们在项目中注重培养员工的服务意识,并通过培训和激励机制提高服务质量。此外,我们还运用先进的技术手段,如人工智能、大数据分析等,提高服务效率和个性化水平。这样一来,不仅能够提高客户满意度,也能加强品牌形象和市场竞争力。

第三,加强政府监管是品牌优化营商环境的重要保障。在项目中,我们与政府部门建立了良好的沟通合作关系,并积极参与了相关的监管工作。通过与政府部门的密切合作,我们能够及时了解法规的变化,确保企业行为符合法律法规的'要求,并及时与政府部门沟通交流问题和需求,共同推动品牌优化和营商环境改善。

第四,促进创新发展是品牌优化营商环境不可或缺的一环。在项目中,我们鼓励员工发挥创新精神,提出和尝试新的商业模式和营销策略。同时,我们也与高校、科研机构合作,开展相关的研发工作,提高企业的创新能力和竞争力。通过持续的创新,我们能够更好地适应市场变化,满足客户需求,推动企业可持续发展。

最后,加强企业社会责任是品牌优化营商环境的重要内容之一。企业除了追求经济效益外,还应承担起环境保护、员工福利、社会公益等责任。在项目中,我们积极参与了各种公益活动,并注重员工的培训和福利待遇。这样一来,不仅能够提高企业形象和声誉,也能够为社会创造更多的价值。

综上所述,品牌优化营商环境需要从多个方面进行努力。在项目中,我们通过建设法治化营商环境、提升服务质量、加强政府监管、促进创新发展和加强企业社会责任等措施,不断推动企业的品牌建设和营商环境的优化。希望这些体会能对其他企业在品牌优化营商环境方面提供一些借鉴和启示,共同推动我国经济发展和品牌建设的持续进步。

护士是医疗团队中至关重要的一环,他们承担着医院日常护理工作的重任,同时也是医疗消费者与医疗机构之间的重要纽带。在建立更好的营商环境中,护士的作用至关重要。本文将重点讨论护士如何通过优化营商环境来提高医疗服务质量和效率的心得体会。

一、加强内部沟通

医疗服务一直是团队协作的体现,因此护士应加强内部沟通,提高团队协作能力。在内部沟通中,护士应建立一个良好的信息共享平台,有利于护理工作中的情况交流和信息共享,从而更好地配合医疗团队的`工作。

同时,护士应采用有效的沟通方式,如电话、微信、短信等,及时传递重要信息,确保整个团队的工作顺利进行。内部沟通的加强不仅有利于提高病人的满意度,也能够优化整个医疗机构的管理效率,为提高营商环境打下坚实的基础。

二、注重病人体验

对于护士来说,提高病人的满意度和体验是至关重要的。为此,护士应该加强自身的专业素质和医疗技能,更好地为病人提供专业、温馨、细致的护理,从而创造更好的病人体验。此外,护士也应该提升服务态度,诚信守信,尊重维护病人的权益,营造一个温馨、和谐的护理环境,为病人提供更加人性化的医疗服务。

三、加强管理创新

随着医疗行业的.发展,管理创新一直是医疗机构发展的重点之一。护士应该积极参与管理创新,提出自己的意见和建议,帮助医院制定更好的工作流程和管理方案。例如,护士可以建议推行在线护理、智能化护理等新颖的管理创新方式,优化整个医院的服务流程和效率。

四、不断学习与进步

护士作为医疗团队中不可或缺的一部分,需要不断学习和进步,提高自身的专业素质和医疗技能。在医疗服务过程中,护士应该不断关注市场动态和前沿技术,积极学习新知识、新技能,不断提高自己的职业技能水平,为提高医疗服务质量和效率打下更加坚实的基础。同时,护士也应该认真履行职业道德,不断提高自我要求,确保自己在医疗服务中的职业规范和职业操作水平,为病人提供更加专业的医疗服务。

在虽然护士优化营商环境是一个长期的过程,但是护士是其中不可或缺的一部分。通过加强内部沟通、注重病人体验、加强管理创新、不断学习与进步等手段,护士可以为优化医疗服务质量和效率作出更大的贡献,推动医疗机构向更高水平发展。

随着全球经济的不断发展和竞争的日益激烈,各国纷纷将优化营商经济环境作为提升竞争力的重要手段。作为中国企业家,我也有幸亲身经历了我国营商环境的优化,获得了一些心得体会。在这篇文章中,我将分享我的一些思考和观察,并总结出了优化营商经济环境的五个关键要素。

首先,政府的角色是至关重要的。优化营商经济环境的首要任务是建立健全的法律和法规体系,并严格执行,保证企业和市场的公平竞争。政府要完善相关的政策,并给予企业以鼓励和帮助,同时加强监管和执法力度,打击不正当竞争行为。政府还应加大投资力度,改善基础设施和公共服务,提升整体的商业环境。

其次,市场的开放是优化营商经济环境的重要保障。市场的开放能够促进资源的配置效率,增加市场竞争和供求双方的选择空间。政府应加强市场监管,维护市场秩序和公平竞争的`环境,同时加强知识产权的保护,为企业提供稳定和可持续的发展环境。

第三,优化营商经济环境需要建立有效的金融体系。金融体系是经济发展的重要支撑,为企业提供资金和风险管理的服务。政府应推动金融改革,完善金融市场,提高金融机构的服务能力和金融产品的创新性。此外,政府还应加大对中小企业的金融支持力度,鼓励创业和创新,推动经济的可持续发展。

第四,营商环境的优化需要培养创新意识。创新是企业发展的动力,也是提升国家竞争力的重要因素。政府要加大对科技领域的投入,提供创业和创新的政策支持,培养创新意识和能力。同时,企业家也要不断学习和探索,推动企业的创新发展,提升自身的核心竞争力。

最后,优化营商经济环境需要加强人才培养和引进。人才是企业发展和经济增长的关键因素,政府应加大对人才培养的投入和支持,完善人才政策和人才评价体系。同时,政府还应创造良好的`人才发展环境,吸引并留住优秀的人才。而企业也要加强人才培养,提供良好的培训和发展机会,为企业发展提供人力资源保障。

综上所述,优化营商经济环境是提升国家竞争力和企业发展的重要任务。政府的作用是至关重要的,需要加大政策支持和监管力度,建立健全的法律和法规体系。市场的开放、建立有效的金融体系、培养创新意识和加强人才培养和引进也是优化营商经济环境的重要要素。只有通过多方共同努力,才能形成良好的营商环境,为企业发展提供更好的机会和条件。

国有企业是国家经济的重要支柱,其发展状况直接影响着整个国家的经济发展。然而,长期以来,由于种种原因,国有企业在营商环境方面存在一些问题和挑战,制约了其发展势头。为了改善国企的竞争力,加强国企与民企的公平竞争,提升整个市场的活力,国家不断推进国企优化营商环境的改革,力求创造更好的发展环境。

国企优化营商环境首先涉及政府的相关政策及管理机制的改革。通过减少行政审批程序和时间,降低审批标准,改善监管方式,提高政务公开透明度等措施,为国企创造更加公平的市场环境。其次,国企需要加强对内对外的沟通与合作,加强内部管理,提高生产效率,提升产品质量,强化创新意识等。这些措施的目的是为了激发国企的活力,增强其市场竞争力,推动国企做大做强,成为经济发展的重要支撑。

为了优化营商环境,国企需要进行内部的改革与调整。各个国有企业需要深入剖析自身管理和经营方面存在的问题,结合现代企业管理理念,调整组织结构,优化流程,提高决策效率。同时,国企还需要建立健全内外部沟通合作机制,加强与各级政府部门的对接,与民企建立良好的合作关系,共同推动市场的良性竞争。这些措施的实施不仅有助于国企优化营商环境,也有助于企业的'内外部整合和创新能力的提升。

国企优化营商环境取得了显著成效。首先,在政府的大力推动下,国企的审批程序得到了简化,审批时间明显缩短,让国企在市场竞争中具有更大的灵活性。其次,国企通过加强内部管理,提高生产效率和质量,掌握核心技术和关键装备,提升了在市场中的竞争能力。同时,国企与民企的合作不断加强,形成合力,推动了市场的额活跃度和整体竞争力的提高。

然而,国企优化营商环境过程中也面临着一些问题。其中,政府行政审批制度的改革还需进一步深化,一些地方政府对国企过多的行政干预仍然存在,需要加强监督和考核。另外,国企在与民企的合作中,还存在信息不对称和信任不足的问题,需要进一步加强双方的沟通与理解。解决这些问题需要进一步加大改革力度,明确国企和民企的权责边界,加强监管和约束。

国企优化营商环境是当前国企改革的重要任务,也是国家经济发展的需要。通过优化营商环境,可以激发国企的活力,增强其市场竞争力,推动国企做大做强,成为支撑国家经济发展的重要力量。未来,国企优化营商环境需要进一步深化改革,加强与民企的合作,加快转型升级,更好地适应市场需求和国家发展战略,推动中国经济持续健康发展。

THE END
0.菏泽一中举行2019年寒假教师培训活动2019年2月17日,菏泽一中全体教师在人民路校区进行了为期一天的寒假分学科培训。老校区、东校区和新校区的全体教师参与了本次培训。培训会议分上午和下午两晌进行,主要学习内容如下: (一)问渠那得清如许,为有源头活水来。 ——菏泽一中语文组寒假教研活动纪实 2019年2月17日上午,带着对寒假生活的美好记忆、怀着对新学期的向往,菏泽一中全体语文jvzquC41yy}/onnrkct/ew43zi=5jo5
1.工作总结心得体会(精选25篇)(1)常规实用性培训——涉及行业专业技术知识、管理方法、生产运营等; (2)适合高层领导的培训——含企业战略性、发展性等内容; (3)个人进修方面的培训——如资格证书和专业技术认证等。 4、培训形式:参加厂家培训、相关部门要求的培训,请外部讲师在公司内部授课或外派培训。 jvzquC41yy}/fr~khctxgw3eqo5gcw|gp1mpppwqzoofnykjwo03?6;34<:0qyon
2.薪酬绩效管理工作内容范文分别是演示法、专家教授法与团队培训法。事业单位的培训应该立足于未来发展的目标,加大投入,逐渐提高职工的能力与水平。事业单位的培训方式也应该能够反映出人力资源管理的发展程度。培训不仅可以吸引到更多的人才,还能对社会产生某些影响力,从而提升单位的正面形象。人才培训中,首先应确定培训目的。同时,还应重视观念方面jvzquC41yy}/i€~qq0ipo8mcqyko1::4986/j}rn
3.护士长进修个人学习总结(通用10篇)围绕我病区提出的创建学术型团队的总体目标,“分层次培训”也为我提供了新的思路,可以考虑将其做法融入到科研管理中去,对本病区护士进行科研能力评估,对能力较强者给予政策、资源倾斜,努力在5—10年内培养1—2名科研骨干,能独立开展科研工作;3—5名业务能手,能配合科研骨干开展各项科研工作,通过骨干及能手的带动其jvzquC41o0xvk€jp0eun1ptpiyko1zgzk€pppokg1;27@<80jznn
4.形式与政策课程总结通用12篇因此,要改变传统的案例教学法,强调学生的主导作用,由灌输式教学向启发式教学转变,教学的目的不再是让教师向学生提供正确答案,而是引导学生运用所学知识解决实际问题,从而形成一套完整并适合自己的分析问题的思路。 学生主导型案例教学法是指由学生根据案例自主选取和查阅相关学习资料、由学生分析案例和讲解案例,并由学生jvzquC41omy{{‚o0zwktj~3eqo5icx|gp1;3:?80jvsm
5.中国人力资源管理论文(文献)人力资源管理是管理学在人的方面的研究,其中计划、组织、领导、控制等基本管理职能贯穿于员工招聘、培训、绩效考核等工作的始终。鉴于人力资源是企业的第一资源,如何有效地对人力资源进行管理成为企业管理中的核心问题。管理学领域的学者开始逐渐关注如何有效培养和开发企业人力资源的相关研究。 jvzquC41yy}/jjthcdobq7hqo1lbp€jp14836;3jvor
6.最新电力企业女职工素质提升工程的调研报告范文(精选8篇)由于受生理特点和历史遗留的封建保守意识的影响,这些思想,限制了女职工的自主性,创造性和自身潜力的充分发挥,造成女职工不愿,不想参加技能培训,学习热情降低了,从而无法提高其各方面的素质.因此,电力企业的女职工要在企业的发展中有所作为,最根本的还是要纠正错误思想,认识到提高素质对自身的重要性.在此情况下,女工jvzquC41yy}/j~ndcqyiw7hqo1mpppwqdgpijt1skf1:<694>73@:942;90qyon