珠海华发集团届华发新星校园招聘

珠海华发集团2025届华发新星校园招聘

珠海华发集团有限公司组建于1980年,与珠海经济特区同龄,是全国知名的综合型国有企业集团。集团现控股7家上市公司、2家新三板挂牌企业,打造了5家“AAA”信用主体,2016年起连续九年跻身“中国企业500强”,2024年位列152名,跃升332名。2020年成功入选国务院国企改革“双百”名录,并获评全国“标杆”。集团主要经营指标较2012年实现10倍以上增长,整体实力位居中国地级市国企前列、广东省国企前五、珠海市国企第一。

目前,华发集团已形成“科技、城市、金融”三大产业集群齐头并进的发展格局,区域布局从珠海拓展至北上广深等内地七十多个主要城市和香港、澳门等地。三大集群行业排位持续提升,科技产业集群锚定半导体、新能源、医疗健康及人工智能、智慧家居“3+2”核心赛道,已跻身“2024产业投资100强”第8位、“中国私募股权投资机构百强”第15位;城市产业集群城市运营板块蝉联中国产业新城运营商前10,房产开发板块稳居行业前15;金融产业集群位列中国地市级综合性金融投资平台前15,是中国地级市中牌照最齐全的综合金融运营平台之一。

华发集团2025届华发新星校园招聘由集团总部、城市运营、房产开发、金融产业及科技产业等板块参加,面向2025届海内外高校本科、硕士研究生、博士研究生应届毕业生(毕业时间为:2024年9月-2025年8月)。

1、华发新星具体招聘计划见下表:

岗位类别

岗位名称

所需专业

工作地点

战略运营类

研发投拓岗、营运管理岗、运营管理岗、创新战略研究岗

珠海、深圳、武汉

金融投资类

金融投资岗、证券事务岗、资金管理岗

珠海

工程成本类

成本管理岗、工程管理岗、监理工程师

珠海

规划设计类

设计管理岗

珠海

招标采购类

投标管理岗

珠海

市场营销类

营销管理岗、客户关系岗、策划推广岗、销售管理岗、资产运营岗、招商运营岗、招商管理岗

珠海、深圳、广州

职能管理类

总经办管培生、战略研究岗、人力资源岗、党建管理岗、品牌运营岗、风险管理岗、审计管理岗、财务管理岗、酒店管理岗

珠海

IT技术类

模型开发研究岗

珠海

2、华发新星岗位分布情况见下表:

所属板块

岗位

集团总部

战略研究岗、总经办管理培训生、人力资源岗、品牌运营岗、风险管理岗、审计管理岗

集团直管

创新战略研究岗、模型开发研究岗

房产开发

财务管理岗、运营管理岗、营运管理岗、营销管理岗、策划推广岗、成本管理岗、党建管理岗、工程管理岗、客户关系岗、设计管理岗、销售管理岗、资产运营岗、招商管理岗、资金管理岗

城市运营

人力资源岗、酒店管理岗、财务管理岗、研发投拓岗、运营管理岗、成本管理岗、投标管理岗、营销策划岗、金融投资岗、证券事务岗

金融产业

管理培训生

3、非华发新星岗位招聘计划:

成员单位

岗位

需求专业

工作地点

华发教育

高中文科教师(语文、英语、政治、历史)、高中理科教师(数学、物理、化学、生物)、高中信息技术教师、高中STEM教师、高中实验教师、初中小学教师(语文、数学、英语、物理、政治、体育、音乐、科学)

珠海

华发物业

物业管理岗、工程管理岗、社区经营岗、计划运营岗、综合管理岗

旅游管理、社会学、工商管理、工程管理、社会工作、物业管理、酒店管理、市场营销、国际经济与贸易、电子商务、广告学、经济学、金融学、管理科学与工程、供应链管理等相关专业

珠海、广州、深圳、成都、昆明、

光库科技

光电子学博士后、硬件开发工程师、固件开发工程师、光学研发工程师、湿法工艺工程师、制程表征测试工程师、工艺/产品/测试工程师、芯片冷加工工程师、RF射频仿真工程师、集成光波导设计工程师、生产管理储干、工业工程师、销售助理工程师

光学、电子、物理、化学、数学、材料、电子信息工程、管理工程、仪器仪表工程、工业工程

珠海

方正PCB

现场管理储备岗、设备维修岗、体系/客服岗、流程品质管控岗、研发岗、工艺岗、MI岗、管培生(技术/品质、智能制造)

化学、材料、电子、机械、工业工程、自动化类等专业

珠海

农业科技

水肥环控岗、植保园艺岗

肇庆

华冠电容器

品质管理岗、技术管理岗

珠海

城运运营监理公司

监理工程师

珠海

序号

区域

城市

场次

时间

华北

北京

北京大学

11月4日

清华大学

11月4日

中国人民大学

11月6日

华东

上海

复旦大学

11月4日

上海交通大学

11月5日

华中

武汉

武汉大学

11月11日

华中科技大学

11月12日

西北

西安

西安交通大学

11月8日

西南

重庆

重庆大学

11月11日

10

成都

四川大学

11月13日

11

华南

广州

中山大学

11月14日

12

华南理工大学

11月15日

13

珠海

中山大学珠海校区

11月19日

14

暨南大学珠海校区

11月20日

备注:以实际通知为准。

网申→面试→测评→offer。

(说明:线上、线下面试2-3轮,报销跨城面试差旅费用)

(一)追求卓越、务实沉稳、发展稳健、赛道多样的平台

1、“科技+金融+城市”三大集群六大业务板块齐头并进,全面布局了新能源、半导体集成电路、生物医药大健康等新赛道;

2、“内部活水”机制完善,体系内发展赛道多元;

3、兼具国企的雄厚与稳健,市场化的闯劲与创新;

4、面向全世界广纳贤才,引进了一大批行业领军人才和海内外名校的毕业生,建成了一支全国一流的人才队伍,你可以与优秀者同行。

(二)定制化培养,加速发展

“华发新星”培养计划以“快速发展”为核心,将校招员工视作公司战略型人才进行培养。配备了完善系统的培养机制,如导师带教、挑战性任务、轮岗锻炼、专题实践、职场赋能等,多维度培养校招员工的综合能力,为校招员工的发展加足马力,最快可实现一年一晋升,三年内完成从职场新人到复合型管理后备的职业生涯大跨越。

(三)具有行业竞争力且成长性的薪酬待遇

1、具有行业竞争力、区域竞争力的整体薪酬包,包含固定工资、年度绩效奖及福利收入等;

2、每年对员工的绩效和能力进行综合评价,依据评价结果逐步提高薪资水平,激励毕业生迅速成长。

(四)全面的福利保障

1、六险二金、年度体检、生日卡、读书卡、电影卡、节日福利、餐补、饭堂等;

2、为应届生提供一年期免费的员工宿舍(或一年期的租房补贴);

3、双休、带薪年假、婚假、产假、陪产假、育儿假等法定假期;

4、免费的运动场所及俱乐部活动,形式多样的文体活动,丰富业余生活。

THE END
0.管培生培训计划管理培训生项目是一些大企业培养中高层管理人员的人才储备计划。2007年华为公司抓住契机, 利用管培生项目为公司培养了一大批年轻管理人才, 公司业务迅速扩展到全球, 在行业中成为标杆企业。这种培养人才的方法在中小企业快速扩散, 并取得一定的成功, 但同时也存在大量的管培生流失, 给企业带来较大的影响。针对此现象,jvzquC41yy}/5?5ygpsj0lto1h5gkujlp|t3tts0jvsm
1.管理培训生计划(内地)|新鸿基地产我们现正招聘优秀的应届或于近年毕业的本科生加入本计划,就读本地或海外大学的毕业生皆可参加,申请者并须具备以下条件:jvzquC41yy}/uqpr0eun1ƒm/EP5xq{p/ykzi/~x1octbinrgpv3utjnpgg3qtxltcosfu8rcpcmfonsv/vxbkwjg/rxpi{foogy.ojnpncte
2.百威中国2026管理培训生通过GMT项目,我们将聘用高潜力的应届毕业生,并培养他们成为百威中国的未来领导者。为了实现这一目标,GMT将通过一个结构化的、为期10个月左右的项目,让他们亲身体验业务并深入了解我们的运作。我们的GMT项目植根于我们的文化和公司战略。GMT 们将围绕公司的三大战略支柱进行轮岗,参与公司重点战略项目,积累包括但不限于销jvzq<84ecovvu7:3lqh/exr1Dwjxgrxgt1zscrsgg0nuou
3.安徽省交通控股集团有限公司2025届管理培训生招聘公告根据集团公司发展需要和“管理培训生计划”,现公开招聘2025届管理培训生24名,并将通过有计划地跟踪培养和职业规划辅导,打造一支规模适度、结构合理、素质优良、创新能力强的管理培训生队伍。相关事宜公告如下: 一、招聘计划及专业 (一)投资及财务管理类(5人):国民经济学、区域经济学、金融学、产业经济学、投资经济学jvzquC41ecxfg{3u{u{/gmz0ep5dcvuwu1|jg€4kf1?:3<=2
4.邮储银行宁波分行第一届“邮X计划”——管理培训生训练营第四次近期“邮X计划”——管理培训生训练营第四期集中培训作为训练营培训导入年最后一期集中培训,进一步帮助管理培训生实现自我对话,明确个人特质,找到适合的职业发展方向,为邮储银行宁波分行高质量发展储备优秀青年力量。后续,该行也将持续关注管理培训生的成长动态,为邮储银行宁波分行青年员工成长保驾护航。jvzquC41yy}/r|ge0eun1ls1hjve1smfnu5odom1hzjua:7:71814<531v814<5334e2;:>:70nuou
5.陕西太古可口可乐饮料有限公司招聘管理培训生招聘岗位:管理培训生(Graduate Trainee) 计划简介: 管理培训生(以下简称GT)是一个为期三年的阶梯式的职业发展培训计划,旨在培养更多的具备高度潜力的员工,成为未来领导者、发展他们登上管理职位,并应付不断扩大及变得复杂的业务增长。 本计划为大学毕业生提供一个快速的发展途径,以协作他们掌握公司业务的多方面知识及技能,并以培 jvzquC41o0jppokgunfpp3eqo5kqk22233:9A26454ivvq
6.北控水务集团2022届校园招聘水接云作岸,山高我为峰该项目适合于期望在所学领域专业精深,从事专业技术工作而非专业管理的同学,它将以短期轮岗长期定岗的方式开展工作并获得发展。 在发展过程中,我们也会为优秀的、适合或愿意在领导力发展上接受历练的同学提供进入“管理培训生计划”和“领导力发展计划”的平台和通道。 jvzquC41l{h/esqw0gjv0ls1ecsqw|4xkg}0km4567:86
7.阿斯利康中国2023培训生项目——兰州大学就业信息网阿斯利康中国运营管理培训生项目 项目介绍 该项目为阿斯利康运营团队实施的人才储备计划,将致力于培养新人在生产管理、供应链管理、工程设备、工艺开发、精益与数字化和质量控制等方面的技能和领导能力。 中国运营管理培训生通过两年体验三段岗位经历,通过国际化的工作环境和业务洞察力,培养深度磨砺,提升岗位或项目轮换带来的jvzquC41lqh/nƒz0gf{/ew4jvor04;4ctvodnn4424807<8230nuou
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9.阳光海天智慧停车停车场运营车库改造规划公司阳光海天停车产业集团是一家智慧停车资产运营服务公司,业务涵盖停车改造规划咨询、停车场运营管理、停车场投资建设等领域,可快速提高停车管理效率,创造卓越的停车体验,实现经营收入及停车资产价值的提升。jvzquC41yy}/u~sugc4og}4
10.2022年9月5日16:00科捷智能科技股份有限公司在博文楼220举办宣讲面向国内“985/211工程”、“双一流”建设高校及海外QS排名前200的院校,招募全球优秀毕业生,聚焦引进高潜人才。 “星耀计划”由董事长亲自掌舵,提供成长历练机会、拓展经营管理视野;更有定制化培养机制、多样化轮岗计划、快速的成长通道,助你成长为科捷智能最闪耀的“新星”。 jvzq<84lqd4rf~3gfw4dp8nphq5229<148;797mvo