重庆渝中区事业单位、长寿区教育事业单位重庆两家国企正在招聘~
看看有没有适合你的岗位吧！
渝中区事业单位
面向应届高校毕业生考核招聘62人
网络报名
渝中区人力社保局：
023-63765137
渝中区教委：
023-63713421
渝中区卫生健康委：
023-63765139
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长寿区教育事业单位
赴高校考核招聘应届高校毕业生46人
网络报名
长寿区教委陈老师：
023-40250762
长寿区人力社保局余老师：
023-40661621
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西南证券股份有限公司
公司拥有西证创新投资有限公司、西证股权投资有限公司、西南期货有限公司、西证国际投资有限公司四家全资子公司。
一、基本要求
（一）政治立场坚定，政治素质过硬，坚决执行党的路线方针；
（二）遵纪守法，无违法犯罪记录；
（三）具备良好的道德品质和职业操守，无不良行为记录；
（四）有较强的责任感，积极向上，乐于奉献，无不良嗜好；
（五）所学专业及工作经历等满足应聘具体岗位基本要求；
（六）具备从事证券基金业务所需的专业能力，掌握证券基金业务相关的专业知识（入职时应通过证券从业人员专业能力水平评价测试、基金从业资格考试或符合证券基金业协会规定的其他条件）；
（七）条件优秀者，经公司研究可适当放宽。
二、招聘岗位介绍
研究院、资产管理事业部、分支机构、西证股权12个岗位，共27人。
具体招聘岗位详见《西南证券股份有限公司社会招聘岗位汇总表》（详见附件）。
三、招聘程序
（一）线上报名
应聘人员认真阅读岗位介绍，在公司官网诚聘英才栏目申请符合个人意愿及招聘基本条件的岗位，各岗位报名截止日期详见附件。
（二）资格筛查
公司根据岗位资格条件进行资格审查，符合条件人员进入线上测评环节，未进入人员不再另行通知。
（三）测评考察
（四）公司终面
最后一轮面试，所有岗位原则上在重庆总部现场举行。
（五）行业诚信调查、背景调查
证券期货市场诚信信息查询、背景调查。
（六）体检
拟录用人员须提交公立三甲综合医院参考公务员体检标准体检结果，费用自理。
（七）公示
对考察合规拟录用名单进行公示。
（八）确认录用
确认录用人员如尚未通过证券从业人员专业能力水平评价测试、基金从业资格考试或符合证券基金业协会规定的其他条件考试的，须在规定时间内通过相关专业考试并办理入职手续，逾期失效。
四、官方报名通道
五、注意事项
（二）应聘者最多可投递一个岗位；
（三）投递前请务必对个人简历进行更新确认，确保信息完整、准确，投递后简历无法修改；
（四）应聘者需对应聘材料的真实性负责，如有不符将取消其应聘资格；
附件：西南证券股份有限公司社会招聘岗位汇总表.docx
重庆三峡银行
重庆三峡银行成立于1998年，是重庆市属重点国有企业。截至2024年末，资产总额3361亿元，分支机构94个，覆盖重庆市所有区县。现面对社会公开招聘104人。
一、招聘岗位（共计划招收104人）
（一）博士后工作站-博士后研究人员（2人）
工作地点：重庆市渝北区。
研究方向：
1.金融市场与投资策略研究：深入分析金融市场情况，跟踪国内外金融环境变化、政策演变及监管优化趋势，从银行业视角，重点研究债券资产配置策略、同业业务拓展、押品精细化管理与流动性价值评估、金融市场全面风险管理体系建设等，为银行金融市场业务发展提供有力支撑。
2.金融科技与数字化转型研究：剖析金融科技演变路径，金融业数字化转型成效，结合银行业发展趋势、金融科技技术进步及风险监管措施等，探索中小型银行业金融科技发展路径，金融科技助力业务模式创新模式等，并为银行金融科技建设提供可落地、可执行的建议。
3.产业发展及金融产品创新：聚焦重庆市“33618”现代制造业集群体系和“416”科技创新布局，结合“五篇大文章”，深挖我市城商行赋能“新质生产力”的路径，创新我市城商行业务拓展新模式，协助开发设计新产品，深入研究科创企业信贷风险管理等，为银行产业金融业务开展提供理论指引。
（二）总分行管理培训生（9人）
工作地点：重庆市渝北区、万州区。
培养计划：设置2年轮岗培养期，培养期结束后根据银行人才队伍建设需要，结合培养期间学习实践和考核情况双选定岗。
（三）总行金融科技定向生（10人）
工作地点：重庆市渝北区、高新区。
培养计划：设置1-2年轮岗培养期，培养期结束后根据银行人才队伍建设需要，结合培养期间定向方向和考核情况双选定岗。
（四）支行储备生（客户经理方向）（16人）
工作地点：重庆市内各分支行。
（五）支行储备生（柜面经理方向）（67人）
工作地点：重庆市内各分支行。
注：上述招聘岗位的具体岗位职责及招聘要求详见重庆三峡银行网申简历投递页面。
二、福利待遇
（一）薪酬：固定薪资、绩效奖金、津贴补助等。
（二）福利：六险两金、生日关怀、节日慰问、带薪年假、工作餐、年度健康体检等。
（三）培训：丰富多彩的入职培训+线上线下培训。
（四）职业通道：广阔的发展平台、公平的晋升机会、畅通的晋升通道。
三、招聘对象
面向2026届高校毕业生。
四、招聘要求
（二）诚实守信，身心健康，具有较强的事业心、责任感和团队合作精神，有良好的学习能力、沟通能力、文字综合能力，无违法违纪等不良行为记录。
（三）同等条件下，担任过学生会、社团、班级、团支部等重要学生干部优先；中共党员（含中共预备党员）优先；有相关资格证书者、有相关社会活动经验者、有相关金融机构实习经历者优先。
（四）不属于银行员工招录回避对象。
五、招聘流程
报名投递→简历筛选→专业笔试→现场面试→体检、诚信信息核查→公示→录用签约→档案审查→入职。
六、注意事项
扫描二维码进行简历投递
（三）请确保提交简历的真实性，一旦发现信息虚假者，将取消应聘资格。
（四）银行招聘坚持公平、公正、公开的原则，无任何指定考试辅导书，不举办不委托任何机构举办笔试、面试辅导培训。在招聘的任何环节均不会以任何形式收取费用，提醒各位应聘人员提高警惕，谨防上当受骗。
编辑：胡佳兴 编审：胡德赛
值班副总编辑：贺宝胜
总编辑：黄 艳
别忘了
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