公安局召开辅警队伍集中教育培训工作部署会警务

辅警集中教育培训活动从8月开始至9月结束,分为动员部署、集中教育、集中查纠、集中培训、整章建制等五个步骤,通过五个步骤查找辅警自身的不足,提升自身的业务能力,增强职业的归属感。通过此次教育培训,激发出全局辅警的工作热情和进取精神作为推动工作的强大动力,确保打造一支绝对忠诚、绝对可靠的辅助力量,为完成党的二十大安保维稳任务提供强有力的支撑保障。

局党委委员、政工室主任刘波勇主持并解读《隆回县公安局辅警队伍集中教育培训活动工作方案》的通知

会上,刘波勇同志解读了《隆回县公安局辅警队伍集中教育培训活动工作方案》的通知,要求各责任单位、用工单位高度重视,压实管理责任,通过强化政治引领、严格管理监督、提升能力素质来全面提升辅警队伍的凝聚力和战斗力。

县纪委监委派驻县公安局纪检监察组组长、局党委委员刘跃良讲课

观看警示教育视频

随后,刘跃良同志做了题为《以案为鉴知敬畏防微杜渐守底线》的警示教育,从辅警队伍存在这么多违纪违法问题的原因分析、辅警队伍个人自身原因问题表现、如何做一名合格和优秀的辅警等方面做了详细的阐述。为起到绝对警示作用,课上还播放了县局制作的《警示教育片》视频,用近年来我局发生的辅警违规违纪违法案例来敲打和警示。通过以案说法、以案明纪来教育和引导全体辅警面对形形色色诱惑时,能时刻做到行为规范、严守法律底线、坚守工作纪律;要求全体辅警在次教育培训活动中加强学习、提升素质,严守纪律、务实工作,做一名优秀的辅警。

政委邓峰讲话

最后,邓峰同志在辅警队伍集中教育培训工作部署会上提出三点要求:一是要统一思想、提高认识、切实增强全面加强辅警队伍管理的紧迫感、责任感。二是要要聚焦重点、久久为功,切实抓实辅警集中教育培训重点工作。三是要强化保障、压实责任,确保辅警教育培训取得实际成效。按照“谁使用、谁管理、谁培训、谁负责”的要求,严格落实各级公安机关和各部门的主体责任、直接责任和指导责任,并把开展教育培训工作任务与做好当前安保维稳、“百日行动”、绩效考核工作结合起来。

下一步,局党委将继续探索如何规范辅警的管理,如何增强辅警保障,如何明确辅警的适用岗位、身份性质、职责权限、权利义务、聘用条件和程序,规范警务辅助人员的日常管理、考核奖惩和保障待遇,做到 “依法规范、分类管理、责权明晰、合理使用、保障有力”。努力实现警务辅助人员管理制度化、规范化、法治化。

辅警感言

刘仁乐 | 指挥中心辅警

此次辅警队伍教育整顿学习,引人深思,发人深省,催人奋进。我将坚决做到以下三点,一是在“学”上下功夫。要向党史学,进一步提高思想认识,坚定理想信念,确保绝对忠诚、绝对可靠。向身边先进模范学,从中汲取奋进力量,补短板、强弱项,练就过硬本领。二是在“干”上出实招。要脚踏实地,苦干实干拼命干,干出担当,干出作为。三是在“思”上谋突破。要常思己过,见贤思齐,知敬畏、存戒惧、守底线,为新时代公安工作作出应有的贡献。

赵志斌 | 巡特警大队辅警

前车之鉴,作为新时代的我们,要加强法制观念,待人处事保持应有的警惕性和纯洁性,同时要树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉惊醒自己,在钱、权、色方面不伸手,不纵欲,不侥幸,时刻保持平常心态,要从教育整顿培训中吸取教训,做到举一反三,警钟长鸣!

陈波 | 金石桥派出所辅警

我在金石桥派出所分会场参加了隆回县公安局组织的辅警集中教育培训会议,会议以严重违纪的辅警案件为反面教材,警示我们隆回县公安局全体辅警:“以史为鉴、严格自律、勿触碰法律的底线。经过3个小时的学习,我受益匪浅,警示教育片带给我的不仅是心灵上的强烈震撼,更是一次精神上的洗涤、蜕变和升华。

肖金辉 | 法制大队辅警

通过此次教育培训可以发现自身在工作中的不足和差距,首先是要摆正自己的位置和工作态度,才能更好的投入到工作中去,然后我们应该努力提高自身能力和业务水平。虽然我们是一名普通的辅警,但是选择了公安这份职业,就要想办法努力学习和锻炼自己,熟练掌握各类业务技能,才能在工作中有所作为,把自己的本职工作以高标准和更高质量及时完成,努力争做一名优秀辅警,永远做党和人民的忠诚卫士。

贺宇 | 人口大队辅警

在今后的工作中,我会加强学习,不随波逐流,提升素质,发展自我,加强政治理论,法律法规,公安业务,科学文化等方面知识的学习。在学中干,干中学。不断地自我施压,自我充实,自我提高,为更好的能胜任本职工作。脚踏实地,不好高骛远。严于律己,不违法乱纪,牢固树立正确的人生观,价值观,世界观。

郑安君 | 人口大队辅警

这次开展队伍教育培训非常有教育警示意义,针对当前队伍的实际情况,结合实际对照,深刻领会开展教育培训的精神。使我进一步提高了法纪意识,自纪意识,使自己在今后的工作和生活中更加严于律己,严于修身,严于用权,杜绝违法违纪行为发生。

宋江 | 警务保障室辅警

此次警示教育让我明白“莫伸手,伸手必被抓”,这个道理。作为一名公安辅警,在当前的形式下,一定要坚守底线,不该吃的不吃,不该拿的不拿。本本分分做人,勤勤恳恳做事。

通过观看警示教育片,我更加清醒的认识到:要想成为一名优秀的辅警,就要在工作中严格要求自己,从自身做起,经过不断的学习,在思想上、文化上、行动上充实自己,努力提升自身的素质,做一个让领导放心,让同事放心,让群众放心的好辅警。

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THE END
0.公安灞桥分局组织2025年度辅警层级晋升考试阳光讯(记者 梁萌 文/图)为切实提升辅警队伍政治素养与履职能力,11月7日,,分局符合晋升条件且培训合格的辅警全员参与,以考验学、以考促能。 公安灞桥分局提前细化考务方案,明确流程,监考人员全程履职,杜…jvzquC41o0ypj~3eqo5b1B:485=38Ad34369:A93
1.陕西空港公安分局2021年度警务辅助人员岗位层级晋升培训开班开班仪式结束后,根据《西咸新区公安局空港新城分局2021年度警务辅助人员岗位层级晋升培训工作方案》的安排,石发展同志以“奋斗百年路 启航新征程”为题,率先授课,从学习党史的意义、党的发展历程以及新时期公安民警在百年奋斗历程中学什么?怎么学?做什么?怎么做?这三个方面进行了授课,要求全体参训辅警加强党史和公安史学jvzq<84yyy4n|‚k|0eun1qyon1829@44247.3924;1ipp}jpv/764A<880nuou
2.辅警队伍管理工作总结(全文)由于公安机关对辅警的培训教育很有限,辅警的工作技能基本上都是靠单位民警或资历较老的辅警传帮带,没有接受过系统的专业的培训,业务水平参差不齐。负责内勤的今天跟张警官学一样,明天李警官要求的不一样;协助辖区民警搞治安防范的除了巡逻其他一概不问;负责窗口业务的遇到群众咨询其他问题就一问三不知;负责接处警的方jvzquC41yy}/;B}wgunv0lto1y5lp{qphs€cw>0jvsm
3.新余市公安局渝水分局:强化辅警培训淬炼过硬队伍精细筹备,为培训筑牢“基石”。为确保辅警培训高质高效,分局政工部门在6月初便启动了培训筹备工作,科学制定培训方案。本次培训紧密围绕辅警岗位核心职责,科学规划课程体系,有效化解“工训矛盾”,确保学用无缝衔接。秉持“优中选优”原则,从全局选拔政治过硬、业务精通的骨干民警组建教官团队,为培训质量奠定坚实基础。采用jvzquC41yy}/lsvx0io1|mctg5dqwygpv535=97;2
4.高标准,全覆盖!——红安公安这次辅警培训很“有料”局党委高度重视此次培训工作,十分关注红安公安辅警队伍建设,锚定“全员参训、一人不漏”目标,综合考虑针对性和实用性,精心规划课程设置、合理调配师资力量,科学制定轮训方案。选派科技信息化、政工、法制、派出所等部门业务骨干组成授课团队,集中开展政治理论、纪律教育、法律知识、保密教育等内容培训,每一个培训环节都紧密jvzquC41pg}t0qzdgkjbku~0pgz0rl4ea6855A630jznn
5.提高队伍综合素质新聘辅警接受岗前培训按照辅警岗前培训工作实际和实战要求,此次培训坚持“理论筑基、实战强能、分层递进、动态优化”原则,采取警务化管理模式,精心组织,规划课程设置、师资调配,制定岗前培训方案,由市公安局政治部全程监督和指导,契合岗位需求的单位部门具体施训。 培训以“实战实用实效”为导向,联合医院开展心肺复苏、创伤包扎等实操演练,掌握jvzq<846i0zzpn|u0eun0ls1u{yugv4424;02?4331642A>7776/uqyon
6.应急演练方案【荐】为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展,通常需要预先制定一份完整的方案,一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。那么问题来了,方案应该怎么写?下面是小编精心整理的应急演练方案,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。 应急演练方案1 jvzquC41yy}/qq6220ipo8f142842?4923646=3jvor
7.太原新聘辅警迎来从警“第一课”此次培训采取警务化管理模式,结合辅警岗位核心能力需求,规划课程设置、师资调配,制定岗前培训方案,由政治部全程监督和指导,契合岗位需求的单位部门具体施训。 培训课程突出警种特点,学时比例精准分配,综合运用理论讲授、案例教学、实战训练等多种方式,融合政治理论、基本职业素养、岗位专业技能三大核心模块精准呈现,确保培训科jvzq<84yyy4tzzsd0eun0ls1jvsm1|}spd532;:282<06:;580nuou