美业学徒学费合同协议docx

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美业学徒学费合同协议甲方(培训机构):名称:法定代表人:地址:联系方式:乙方(学徒):姓名:性别:身份证号码:地址:联系方式:鉴于乙方有志于从事美业,希望通过参加甲方提供的培训课程提升相关技能,甲方愿意为乙方提供美业学徒培训服务,双方经友好协商,依据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定,就乙方参加美业学徒培训事宜达成如下协议:一、培训内容及服务具体描述(一)培训课程设置1.基础美容知识课程:涵盖皮肤生理学、美容化妆品知识、美容工具使用等内容,旨在让乙方全面了解美业基础知识。2.美容手法实操课程:包括面部清洁、按摩、护理,以及身体护理等手法的教学与实践,使乙方熟练掌握各种美容操作技巧。3.化妆技巧课程:教授不同场合的妆容设计、化妆工具使用、色彩搭配等,提升乙方的化妆技能。4.美甲美睫课程:包含指甲护理、款式设计、美睫技术等方面的培训,使乙方能够独立完成美甲美睫服务。(二)培训方式1.理论授课:甲方将安排专业讲师通过课堂讲解、案例分析等方式,向乙方传授美业相关理论知识。2.实操指导:在专业实训场地,由经验丰富的导师对乙方进行一对一或小组指导,确保乙方能够正确、熟练地掌握各项美容技能操作。(三)培训期限培训期限为个月,自年月日起至年月日止。二、学费及支付方式(一)学费金额乙方应向甲方支付学费共计人民币元整。(二)支付方式1.乙方应在签订本协议之日起日内,向甲方支付学费的%作为定金,即人民币元整。2.剩余学费人民币元整,乙方应在培训开始后的第个月的日前支付。(三)学费调整在培训期间,如因市场变化、培训内容增加或其他合理原因导致甲方需要调整学费,甲方应提前日书面通知乙方,乙方应按照调整后的学费标准支付剩余学费。三、双方权利义务(一)甲方权利义务1.权利按照本协议约定收取学费。对乙方的学习情况进行考核和评估。根据培训需要,合理调整培训课程安排和教学方式。2.义务按照本协议约定的培训内容和方式,为乙方提供专业、系统的美业学徒培训服务。配备专业的讲师和实训导师,确保教学质量。为乙方提供必要的培训教材、工具和设备。定期向乙方反馈学习进度和学习效果,解答乙方在学习过程中遇到的问题。(二)乙方权利义务1.权利按照本协议约定接受甲方提供的培训服务。对甲方的教学质量和服务进行监督,提出合理建议。在培训结束后,获得甲方颁发的相关培训证书(如适用)。2.义务按照本协议约定按时足额支付学费。遵守甲方的培训规章制度,服从甲方的教学安排。认真学习,积极参加各项培训课程和实践活动,努力提升自身美业技能水平。在培训期间,不得从事与本培训无关的兼职或其他活动,以免影响培训效果。在培训过程中,妥善保管甲方提供的培训教材、工具和设备,如有损坏或丢失,应照价赔偿。四、培训考核与结业(一)考核方式1.理论考核:通过书面考试的方式,对乙方所学的美业理论知识进行考核。2.实操考核:由甲方实训导师对乙方的美容技能操作进行现场考核。(二)考核标准1.理论考核成绩达到分及以上为合格。2.实操考核成绩分为优秀、良好、合格、不合格四个等级,考核项目全部达到合格及以上为实操考核合格。(三)结业条件乙方在培训期间的理论考核和实操考核均合格,且完成本协议约定的全部培训课程,视为结业。(四)结业证书颁发乙方结业后,如考核合格,甲方将在个工作日内为乙方颁发结业证书。如乙方考核不合格,甲方将为乙方提供一次补考机会,补考仍不合格的,甲方不再颁发结业证书,但乙方有权继续参加甲方组织的下期培训,直至考核合格。五、违约责任(一)甲方违约责任1.如甲方未按照本协议约定提供培训服务,或因甲方原因导致培训无法正常进行,甲方应退还乙方已支付的全部学费,并按照学费总额的%向乙方支付违约金。2.如甲方提供的培训教材、工具和设备存在质量问题或数量短缺,影响乙方学习效果的,甲方应及时更换或补足,并按照学费总额的%向乙方支付违约金。3.如甲方未按照本协议约定向乙方反馈学习进度和学习效果,或未及时解答乙方在学习过程中遇到的问题,导致乙方学习受到影响的,甲方应向乙方支付学费总额的%作为违约金。(二)乙方违约责任1.如乙方未按照本协议约定按时足额支付学费,每逾期一日,应按照未支付金额的%向甲方支付违约金。逾期超过日的,甲方有权解除本协议,并要求乙方支付已发生的培训费用,同时乙方应按照学费总额的%向甲方支付违约金。2.如乙方违反甲方的培训规章制度,不服从甲方的教学安排,甲方有权要求乙方改正,如乙方拒不改正,甲方有权解除本协议,并要求乙方支付已发生的培训费用,同时乙方应按照学费总额的%向甲方支付违约金。3.如乙方在培训期间从事与本培训无关的兼职或其他活动,影响培训效果的,甲方有权要求乙方停止相关行为,如乙方拒不停止,甲方有权解除本协议,并要求乙方支付已发生的培训费用,同时乙方应按照学费总额的%向甲方支付违约金。4.如乙方未妥善保管甲方提供的培训教材、工具和设备,导致损坏或丢失的,乙方应照价赔偿,并按照学费总额的%向甲方支付违约金。六、保密条款(一)保密内容双方应对在本协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密、培训资料、学员信息等予以保密。(二)保密期限保密期限自本协议生效之日起至本协议终止后年止。使用限制未经对方书面同意,任何一方不得将保密信息用于本协议约定之外的其他目的,不得向任何第三方披露或使用。七、争议解决如双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他条款(一)协议变更与解除1.本协议的任何变更或补充需经双方书面协商一致,并签订书面协议。2.在培训期间,如因不可抗力或其他不可预见、不可避免的原因导致本协议无法继续履行的,双方互不承担违约责任,但应及时通知对方,并提供相关证明文件。双方应协商解决善后事宜,如无法协商一致,可按照本协议约定的争议解决方式处理

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14.某某学徒合同三年违约金1万合理吗如果美容院为学徒提供的专项培训费用实际仅为5000元,却在合同中约定了1万元的违约金,那么当学徒违约时jvzquC41yy}/hrsfnc}/ew4ygpjb1zd766759;90jvsm
15.真的是太后悔,在美容院当了半年学徒真的是太后悔,在美容院当了半年学徒 在美容院当了半年学徒,最终还是忍无可忍,选择自己掏钱去专业的美容学校深造了!学完之后,总算能发泄一下我对去美容店当学徒的吐槽欲了。当初我去美容店学美容的时候,说的是不需要经验,结果每天都是做些杂活和打扫卫生!在美容店待了半个月,连基本的护肤步骤都没有教完,因为jvzquC41o0jjcwukpi4dqv4wiejfvjnn14>53B<758EtensgV{vf?9+dk|ZzrnB4;(stq~weg?hbkmzcrr{he
16.美容院管理制度(精选15篇)美容院管理制度7 一、新员工章程: 1、详细填写入职申请表,附一寸照,身份证和户口复印件。 2、通过人事培训管理中心考核合格,方可正式聘用,试用期间表现优秀者,给予提前正式聘用,正式聘用,按劳动部门规定缴交人事培训合约书。 3、试用期未满一个月自动离职者,薪水不给予补发,试用期不合格者,本院给予解聘。 jvzquC41yy}/qq6220ipo8pckfobp8;347=947mvon