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招收美发学徒合同协议甲方（雇主）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：乙方（学徒）：姓名：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲方在美发行业拥有丰富经验和专业技能，乙方渴望学习美发技艺并提升自身专业水平，甲乙双方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》相关规定，达成如下招收美发学徒合同协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在美发学徒培训期间的权利义务关系，确保学徒能够系统学习美发技能，甲方能够按照专业标准培养学徒，双方共同遵守合同约定，保障培训活动的顺利进行。二、培训内容及期限1.培训内容甲方将向乙方传授美发相关的基础知识，包括但不限于头发的结构、发质特点、美发工具的使用等。教授乙方各类美发技术，如剪发技巧（不同发型的修剪方法、层次设计等）、烫发技术（烫发剂的选择、烫发流程及技巧）、染发技术（染发颜色调配、染发操作规范）、发型设计理念及技巧等。指导乙方学习美发店的经营管理知识，如顾客接待与沟通技巧、美发产品销售技巧、店铺日常运营管理等方面的基础内容。2.培训期限本学徒培训期自年月日起至年月日止，为期个月。培训期间，乙方应按照甲方的安排，按时参加培训课程及实践操作。三、双方权利义务（一）甲方权利义务1.权利有权要求乙方遵守甲方美发店的各项规章制度，包括但不限于考勤制度、卫生制度、操作规范等。在学徒培训期间，根据培训计划和乙方的学习进度，合理安排乙方的学习任务和实践操作项目。对乙方的学习成果进行考核评估，根据考核结果决定是否给予乙方相应的奖励或处罚。2.义务为乙方提供专业、系统的美发培训课程，确保培训内容符合行业标准和市场需求。培训课程应包括理论讲解、现场示范和实际操作指导等环节，使乙方能够全面掌握美发技能。为乙方配备必要的美发工具、设备及学习资料，如剪刀、梳子、烫发机、染发剂、美发教材等。甲方应确保所提供的工具、设备安全可靠，并定期进行维护和更新，以保障乙方在学习过程中的安全和正常使用。安排经验丰富的美发师作为乙方的指导老师，指导老师应具备良好的职业道德和专业素养，能够耐心、细致地解答乙方在学习过程中遇到的问题，并给予及时、准确的指导。按照国家法律法规和相关劳动标准，保障乙方在培训期间的基本权益，如提供必要的工作环境、合理安排工作时间（每周工作时间不超过[X]小时，具体工作时间根据美发店实际经营情况和乙方学习进度协商确定），确保乙方在安全、健康的条件下学习和工作。（二）乙方权利义务1.权利有权要求甲方按照合同约定提供培训课程、学习资料和实践机会，以提升自身美发技能。在培训期间，享有获取合理报酬（如有）的权利。报酬标准及支付方式将在合同中另行约定。对甲方的培训安排和指导老师的教学方法有提出合理建议和意见的权利，甲方应认真对待乙方的建议，并根据实际情况进行调整和改进。2.义务遵守甲方美发店的各项规章制度，自觉维护美发店的正常经营秩序。严格遵守考勤制度，按时上下班，不得无故迟到、早退或旷工。如有特殊情况需要请假，应提前向甲方请假并获得批准。尊重甲方的指导老师和其他工作人员，虚心学习，积极配合甲方的培训安排和实践操作要求。认真完成甲方布置的学习任务和实践项目，努力提高自身美发技能水平。在培训期间，爱护甲方提供的美发工具、设备及学习资料，如有损坏或丢失，应照价赔偿。同时，注意节约使用美发材料和资源，避免浪费。保守甲方美发店的商业秘密和技术秘密，不得向任何第三方泄露美发店的经营模式、客户信息、美发技术配方等机密内容。未经甲方书面同意，乙方在培训期间及离职后[X]年内，不得从事与甲方美发店业务相同或相似的工作，不得自行开办美发店或为其他美发店提供技术支持。四、报酬及支付方式1.报酬经双方协商，甲方在学徒培训期间给予乙方适当的生活补贴，补贴标准为每月元。若乙方在培训期间表现优秀，能够达到甲方设定的考核标准，甲方将根据实际情况给予额外的奖励。奖励形式包括但不限于奖金、晋升机会等。2.支付方式甲方每月[支付日期]以货币形式将生活补贴支付给乙方。乙方应提供有效的银行账户信息，以便甲方按时支付报酬。五、考核与结业1.考核方式甲方将定期对乙方的学习成果进行考核，考核方式包括理论知识考试、实际操作考核和日常表现评估等。理论知识考试将涵盖美发基础知识、技术原理、经营管理等方面的内容；实际操作考核将根据不同的美发技术项目，要求乙方在规定时间内完成相应的操作任务，考核其操作的规范性、熟练程度和效果；日常表现评估将综合考虑乙方的考勤情况、学习态度、团队协作能力等方面。2.考核标准理论知识考试成绩达到[X]分及以上为合格；实际操作考核根据不同项目设定具体的评分标准，总分达到[X]分及以上为合格；日常表现评估将根据考勤、学习态度、团队协作等方面进行综合评分，总分达到[X]分及以上为合格。若乙方在任何一项考核中未达到合格标准，甲方将给予乙方一次补考机会。补考仍未通过的，甲方有权根据合同约定采取相应措施，如延长培训期限、调整学习任务或解除合同等。3.结业若乙方在培训期满后，各项考核均达到合格标准，甲方将为乙方颁发结业证书，证明乙方已完成美发学徒培训课程，具备了一定的美发技能水平。结业后，乙方可根据自身意愿和实际情况，选择继续留在甲方美发店工作，或自主择业。若乙方选择留在甲方美发店工作，双方将另行签订劳动合同，明确双方的权利义务关系。六、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定提供培训课程、学习资料或实践机会，导致乙方无法正常学习美发技能，甲方应承担违约责任。乙方有权要求甲方采取补救措施，如补足培训内容、延长培训期限等，并赔偿乙方因此遭受的损失，损失赔偿额应相当于乙方因甲方违约而减少的收入或增加的支出，包括但不限于乙方为培训支付的费用、因培训中断而导致的误工损失等。若甲方未按照合同约定支付乙方报酬，每逾期一日，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。逾期超过[X]日的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付已完成培训期间的报酬及违约金，同时赔偿乙方因此遭受的其他损失。若甲方违反保密义务，向第三方泄露乙方的个人信息或美发店的商业秘密、技术秘密，甲方应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此遭受的全部损失。乙方有权要求甲方立即停止侵权行为，并采取措施消除影响。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定遵守甲方美发店的规章制度，无故迟到、早退或旷工，甲方有权按照美发店的规定对乙方进行处罚，处罚方式包括但不限于警告、罚款、扣减补贴等。若乙方的行为严重违反规章制度，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿甲方因此遭受的损失。若乙方未认真完成甲方布置的学习任务和实践项目，导致学习进度滞后或无法达到考核标准，乙方应自行承担责任。甲方有权根据实际情况延长乙方的培训期限或调整学习任务，乙方不得提出异议。若因乙方原因导致合同无法继续履行，乙方应赔偿甲方为培训乙方所支付的全部费用，并返还甲方已支付的报酬。若乙方违反保密义务，向第三方泄露甲方美发店的商业秘密或技术秘密，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。甲方有权要求乙方立即停止侵权行为，并采取措施消除影响。同时，乙方在培训期间及离职后[X]年内，不得从事与甲方美发店业务相同或相似的工作，不得自行开办美发店或为其他美发店提供技术支持。若乙方违反上述竞业限制约定，应按照违约行为给甲方造成损失的[X]倍向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的其他损失。七、争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管
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