1、专业知识咨询解答、为客户提供完整准确的方案及信息
2、达成回收率的指标，对高风险客户及时提出风险预警；
3、整理及汇报客户的需求及意见，提高客户消费体验和提升客户满意度。
4、按照风控政策的指导，负责权限内的审核，出具初评审意见，提出建议，确保对客户的风险预防；
任职要求：
1、大专及以上学历，熟悉办公软件和网络工具，具备基本的电脑操作能力；
2、口头表达清晰、普通话标准；具备较强的语言沟通能力、情绪控制能力和总结归纳能力；
3、有团队意识，具备一定得团队领导力，较好的数据分析能力；
4、财会类、金融、经济类、管理类、市场营销等专业优先；
岗位职责：
1、 根据岗位的具体要求学习专业知识和营销技能；
2、 根据公司提供的资源，通过各种渠道进行沟通并尝试开发；
3、 有效维护客户资源，整理重要信息并反馈；
4、 努力完成业绩指标，发成各项考核标准；
5、 积极协助领导团队工作进行跟踪、督促、协调、评估、面谈改 进。
任职要求：
1、 金融、管理、市场营销抓专科以上；
2、 对金融行业有浓厚兴趣；
3、 有良好的沟通能力，很好的亲和力和较强的人际交往能力；
4、 守纪律和行业规范，能教授严格专业培训，具有敬业精神及团队合作意识；
5、 具备一定金融产品知识和营销技巧。
职位要求：
1、金融管培生是公司为了长远发展，保持持久竞争力，而不断注入新生力量，自主培养企业未来中高层管理人员的人才储备计划；2、管培生由各部门负责人指定导师进行专项培养，实行一对一专人培养计划；3、培养方式主要以为期2个月跨部门轮岗为主，入职专业知识培训、业务能力培训、外部管理技能培训、阶段性领导能力培训、演讲技能培训为辅；4、管培生将通过轮岗了解集团业务运营及熟悉岗位工作情况，拥有“基层经验，全局视野”，经过考核后定岗。
管理培训生发展方向：人力资源、企划宣传、培训讲师及团队管理四大模块。
岗位要求：1、本科及以上学历，欢迎海外留学生，金融或相关专业优先；2、具备良好的学习能力、自我管理能力、表达能力、沟通能力、团队合作能力等；3、热情积极，有爱心，有责任感，有耐力，坚忍不拨。
欢迎应届毕业生的加入，无论专业如何，只要肯学，只要有恒心，未来就是你的！
人才的成长并不取决于经过多少经历，而是取决于在这些经历中遇过多少挑战！
岗位职责：
为培养公司未来金融管理人员，吸纳新鲜力量，积极进行人才储备，实现永续经营并分享成功。公司正式启动管理培训生项目，为有能力的金融类应聘者提供培训方案，并在公司的核心岗位进行轮值，使他们能够快速成长，适应市场，合格的应聘人员将择优录取，作为公司重要的储备人才。
任职要求：
1、应届毕业生，有志于金融行业长远发展，金融、经济学专业；有经验者优先；2、良好的沟通能力，很好的亲和力和较强的人际交往能力；3、精力充沛，喜爱竞争挑战和有强烈成功欲望；4、遵守纪侓和行业规范，能接受严格专业培训，具有敬业精神及团队合作意识；5、正直诚信，忠于企业，传承企业文化，愿意与企业一起发展成长；6、具有一定的金融行业知识，具有外汇、期货、股票、黄金投资等相关业务从业经历者优先。
【任职要求】：1、对企业相关部门岗位轮岗轮训，熟悉操作流程，累计实习经验；2、协助分析师完成对公司客户及会员进行技术分析维护，控制风险，帮助客户稳定盈利；3、完成各部门各岗位实习考核任务，实习期具有一定淘汰率；4、实习考核通过转正后获得高额薪水、固定期限劳动合同，开启璀璨人生之路。
【福利待遇】：1、条件符合者，公司将统一安排专业职业技能培训；2、签订全日制固定期限劳动合同、五险一金、底薪8K+ 佣金3、周末双休、法定节假日4、做五休二、OFFICE作息时间，无需加班；5、正式员工享受带薪培训、带薪年假、定期体检，员工旅游+ 专业培训（CFA资格证）6、完善成熟的晋升渠道，专业的职业生涯规划，助你成为金融行业精英。
所述人员一经录用，公司提供完善的在职培训，并有广阔的个人发展空间精英计划等待精英的加入!
工作地址：
上海市南京西路1717号会德丰广场
岗位职责：
为培养公司未来金融管理人员，吸纳新鲜力量，积极进行人才储备，实现永续经营并分享成功。公司正式启动管理培训生项目，为有能力的金融类应聘者提供培训方案，并在公司的核心岗位进行轮值，使他们能够快速成长，适应市场，合格的应聘人员将择优录取，作为公司重要的储备人才。
任职要求：
1、应届毕业生，有志于金融行业长远发展，金融、经济学专业；有经验者优先；2、良好的沟通能力，很好的亲和力和较强的人际交往能力；3、精力充沛，喜爱竞争挑战和有强烈成功欲望；4、遵守纪侓和行业规范，能接受严格专业培训，具有敬业精神及团队合作意识；5、正直诚信，忠于企业，传承企业文化，愿意与企业一起发展成长；6、具有一定的金融行业知识，具有外汇、期货、股票、黄金投资等相关业务从业经历者优先。
【任职要求】：1、对企业相关部门岗位轮岗轮训，熟悉操作流程，累计实习经验；2、协助分析师完成对公司客户及会员进行技术分析维护，控制风险，帮助客户稳定盈利；3、完成各部门各岗位实习考核任务，实习期具有一定淘汰率；4、实习考核通过转正后获得高额薪水、固定期限劳动合同，开启璀璨人生之路。
【福利待遇】：1、条件符合者，公司将统一安排专业职业技能培训；2、签订全日制固定期限劳动合同、五险一金、底薪8K+ 佣金3、周末双休、法定节假日4、做五休二、OFFICE作息时间，无需加班；5、正式员工享受带薪培训、带薪年假、定期体检，员工旅游+ 专业培训（CFA资格证）6、完善成熟的晋升渠道，专业的职业生涯规划，助你成为金融行业精英。
所述人员一经录用，公司提供完善的在职培训，并有广阔的个人发展空间精英计划等待精英的加入!
工作地址：
上海市南京西路1717号会德丰广场
岗位职责：
1.销售管培生：销售管培生将作为公司的销售精英进行定向培养。阶段性的进行营销技能的培训和职业化素质的培养，作为上升速度最快的岗位逐步成为营销管理方向的核心人才；2.市场管培生：市场管培生作为营销体系中的重要团队进行专业培养。根据个人特点及能力培养成为渠道合作方向、活动推广方向、网络营销方向等市场营销业务的管理人才；3.讲师岗培训生：演讲能力强，参与过校区、社会组织的演讲比赛并获得相应名次者优先，金融专业知识扎实者优先；4.完成各部门各岗位实习考核任务，实习期具有一定淘汰率；5.实习考核通过转正后获得高额薪水、正式签订劳动合同，开启璀璨人生。
任职要求：1. 金融或相关专业毕业，本科及以上学历；2. 该岗位可提供实习轮岗；3. 协助财富中心理财经理完成相关工作；4. 入职两个月内需要设计一个PE项目；5. 完成领导交代的其他工作内容。
工作地址：
上海市浦东新区陆家嘴
岗位职责：
1、21—45周岁；2、学历：大专及以上；3、热情积极，上进负责，热爱本职工作，能接受公司的训练；4、具有良好的组织和沟通能力，能吃亏耐劳；5、能够接受具备挑战工作的良好心里素质，和团队协作能力；6、有过金融、管理、保险、销售、服务、医学或法律等行业工作经验者优先。
任职要求：1、服务于公司VIP客户及高价值个人客户，为高价值个人客户提供全方面金融理财服务；2、银行业务: 平安银行所提供的相关产品及服务，包括储蓄业务、理财业务、信用卡业务、信贷业务等；3、证券业务: 股票、债券、基金；4、信托业务: 财产信托理财、金融产品信托理财；5、人寿保险：健康、意外、养老、教育基金、团体险等 ；6、财产保险：车险、家庭财产险、货物运输险、公众责任险等；7、定期与客户联系，报告理财产品的收益情况，维护良好的信任关系。
三、福利待遇：1、底薪、业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金、养老金等；2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障；3、绩优人员享有特别养老补贴；4、任职五年及以上工作者，享有长期养老津贴；5、享有长期团队管理培训、晋级晋升辅导、专业技能进修等员工福利；6、参加公司的管理团队，晋升主任/高级主任/经理/市场总监....7、优先机会调入公司内勤：平安保险/平安银行/平安证券等内勤岗位工作；8、可成为平安的专职培训讲师；9、可成为平安未来专业银行/保险理财规划师。四、晋升空间（每三个月一次晋升机会）：1、试用期（1-3个月）---转正---团队主管---高级主管---资深主管---职业经理人---高级经理人---资深经理人---区部经理2、1星级讲师---2星级销售---3星级销售---4星级销售---5星级讲师3、销售---即助理理财规划师（国家职业资格三级）---理财规划师（国家职业资格二级）---高级理财规划师（国家职业资格一级）加入我们的理由：1、加入我们，您即刻进入当今极受青睐的职业发展领域，并能接受最专业的训练！2、加入我们，您即便没有很高的学历也可以通过自己的努力获得月薪过万元以上的收入！3、加入我们，您将和一群业界精英共同创造行业第一的历史！4、加入我们，您将得到一个充分展示自己才能和快速晋升的舞台！
（无意求职，请勿打扰，谢谢!） 职位申请后，请不要再申请公司其他招聘职位，公司将统一安排，以免混淆
公司地址：南京市中山路129号中南国际大厦
工作地址
南京市中山路129号中南国际大厦
岗位职责：1、积极参加公司的培训，按时完成老师上课交代的任务 2、按时完成老师交代的实践操作 3、及时总结，定期完成总结任务 任职要求： 1、对金融有着浓厚兴趣，具备良好的心理素质，吃苦耐劳，勤奋好学，有良好的团队精神 2、公司提供培训，能够把自己的理念应用到公司内部发展中 3、对财富与成功有着强烈的追求与愿望；勇于挑战高薪 4、能够承受较高的压力，因为这个岗位后期会往管理方向发展
岗位职责：
1、根据岗位的具体要求学习专业知识和营销技能；
2、根据公司提供的资源，通过种渠道或方法与客户进行沟通并尝试开发；
3、有效维护客户资源，整理重要信息并反馈；
4、努力完成业绩指标，达成各项绩效考核标准。
任职要求：
1、 应往届本科毕业生，211学校优先，金融、财务专业优先；
2、 形象气质好，具有良好的职业素养；
3、 语言表达清晰，沟通能力较强；
4、 自信、肯付出、有能力和勇气接受挑战；
福利薪资待遇：
1.做五休二，法定节假日休；
2.无责任制底薪4000元+提成+奖金+绩效；
3.按劳动法规定缴纳五险一金；
4. 晋升空间：每季度进行一次考核，考核优秀者享有晋升机会；
5. 其他福利：丰富多彩的员工业余生活以及多元化的文化生活（内部篮球比赛、跨公司联谊、公司聚餐）；